株式会社ハイレックスコーポレーション

【宇都宮／フレックス有り】製品設計（商用車チーム）◆コントロールケーブルの世界シェアトップ／土日祝休

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～世界15ヵ国40拠点を展開・連結12,000名を誇るグローバル企業／あらゆる完成車メーカーと取引／スタンダード上場～

■業務内容
自動車向けシートやサンルーフ用のコントロールケーブル、トラック向けAT・MTなどのコントロールケーブルの製品設計を行っていただきます。
※CVケーブル設計・・・主に商用車（Commercial vehicle）向けケーブルの設計

＜具体的には＞
・開発車種毎の要求仕様に従い開発日程に準じた製品設計をする仕事です。
　製品化には、関連する技術開発、材料選定と設計、試作と試験・検証、など様々なプロセスがあります。
・開発プロジェクトマネジメント：顧客との折衝から、設計、試作・検証などを経て量産移行までの、一連の開発プロセスの主導。
・他部門との協働体制：製品立ち上げに関わる他部門（営業、品質、製造）との連携業務の推進
・海外拠点との協働体制：海外立ち上げ製品や海外拠点で量産する製品の場合には、海外拠点との連携業務の推進
・顧客からのニーズに応えるだけでなく、車の将来ビジョンを見据えた新機能新技術の提案など、これまでの経験を活かしたケーブルの可能性や新商品の発掘にも関与していただきたいと考えています。

■働く環境
年間休日121日で土日祝休み、大型連休も取得可能です。残業も比較的少なく働き方が整っております。

■組織構成：
20代～50代迄幅広く在籍しており中途入社の方も多く馴染みやすい環境となります。
当社は現在変革期であり、裁量権を持って業務を進めることが可能です。主体的に動きたい方にマッチしております

■当社の魅力：
（1）コントロールケーブルの世界シェアトップクラス
世界15ヵ国で40を超える拠点を展開するグローバル企業グループで、圧倒的なシェアを誇ります。
コントロールケーブルは自動車で窓の開閉やシートのスライド、スライド式ドアなどに使用されています

（2）自動車業界だけに依存しない事業体制
自動車業界がメインのお取引先ですが、コントロールケーブルの技術力を活かして、医療分野のマイクロカテーテルなどにも進出しており、介護や医療分野も開拓しています。

＜最終製品例＞
自動車、船舶、建設機器、住宅設備、介護分野、医療分野、アンドロイドロボットなど。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・大卒以上（工学機械系）
・関連技術（樹脂成形、ゴム成形、金属加工、材料力学等）の知識と経験
・CATIA　V5でのモデリングや2D作図経験
・英語能力（メール、読み書き）

＜勤務地詳細＞
宇都宮技術センター
住所：栃木県宇都宮市下平出町145-6
勤務地最寄駅：宇都宮ライトレール線／平岩中央小学校前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
自家用車での通勤可能

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:15～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※フレックス有り：コアタイム　9：30時～15：25時
※残業全社平均：15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も給与面での相違はありません

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定に基づき支給
寮社宅：■社宅・独身寮（駐車場有、全室個室冷暖房完備）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：会社規定による
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度、研修支援制度、国内外派遣研修制度、通信教育制度（奨励金支給）

＜その他補足＞
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■自動車・バイク・自転車通勤可
■フレックスタイム制度有り
■出産・育児支援制度
■継続雇用制度（再雇用）、継続雇用制度（勤務延長）
■社員食堂・食事補助
■住宅資金融資制度、貸付融資制度
■積立年金制度、退職年金制度
■育児休業制度、介護休業制度
■施設／寮・社宅（駐車場完備）・借り上げ社宅あり、契約保養所あり
■各種クラブ活動あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏期9日、年末年始11日、GW9日程度、
※計画年休4日あり