株式会社アイオス

【浜松町】社内SE◆自らの技術力と発想で社内業務を改革できる環境◆月平均残業20H／フルフレックス

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【月平均残業20時間／コアタイム無しフレックス／転勤なし／将来的にマネジメント業務に興味がある方歓迎／福利厚生充実・働きやすい環境で長期就業◎】

■業務内容：
社内SEとして、社内システムの運用保守、およびIT投資計画に基づいた社内DX推進業務をご対応いただきます。

＜具体的には…＞
・社内業務の自動化による効率化推進
・ITの視点から社内業務改善の提案・実行
・社内システム定常運用保守
・社員問い合わせ対応等

■ポジション魅力：
・単なる運用保守ではなく、自らの技術力と発想で社内業務を改革できる環境です。SEとしての経験・スキルを活かしながら、会社全体の働きやすさ向上に貢献できるやりがいのあるポジションです。
・「攻めの社内SE」として、ITの仕組みを作って改善し、社員の働きやすさを向上させる重要な役割を担います。同じ業務の繰り返しではなく、常に新しい改善提案が求められる刺激的な環境です。
・平均残業時間は月20時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。

■当社について：
当社は平成の始まりと同じ年に誕生しました。年々成長を遂げ、22年目の時に一部上場システム開発会社の株式会社クレスコグループへ参入し大きな転換期を迎えました。以後さらに躍進し、本業の営業利益の利益率は常に５％以上を維持し続けております。
この成長基盤を基に新たな挑戦として、自ら製品を開発しその製品を使ったサービスを社会に提供しより貢献度の高い事業を展開していきます。
このような事業展開に必要なのは、やはり人財です。
当社は『人』を大事にし、『人』と『人』の繋がりを求めていく会社です。
性能の良いシステム、機能豊富なシステム、超大型のシステム、様々ですが、どんなシステムも『人』が構築したものです。
そのもの作りをする『人財』を当社は求めています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・情報システム部門での実務経験
・プログラミング経験

■歓迎条件：
・WinActorでの業務経験がある方
・生成AIを用いた業務経験がある方
・セキュリティ関連の業務経験がある方
・セキュリティ関連の資格をお持ちの方
・将来的にマネジメント業務にも興味がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：港区浜松町二丁目４番１号　 世界貿易センタービルディング南館１５階
勤務地最寄駅：ＪＲ山手線／浜松町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
転勤無し。出張は相談のうえ発生するケースがあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：20時間/月（閑散期はほぼ残業0、繁忙期でも20時間程度です。）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限50,000円/月）
家族手当：1人目14,000円、2人目以降4,000円／人
住宅手当：10,000～35,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上対象／継続雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
【研修】eラーニング教育■自己啓発支援(資格取得支援制度、自由参加型勉強会、外部研修費用負担)■社内勉強会（業務に沿った内容を実施)
★各種研修時間を業務時間として計上できます。

＜その他補足＞
★2020年より5年連続で「ハタラクエール」福利厚生推進法人として認定★
時短制度・育児休業の独自の期間延長を行っています！
【表彰】永年勤続表彰■資格取得報奨金制度■プロジェクト■個人表彰
【社内交流】社員旅行■クラブ活動(野球・バスケットボールなど)■レクリエーション委員会■全社懇親会
【その他】■奨学金返還支援制度■在宅勤務■服装自由

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

創立記念日(6月第2週金曜)、アニバーサリー休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休業　他
★有給休暇は入社3ヵ月後～入社月に応じた日数を付与。