株式会社嶋澤啓工務店
【埼玉】リフォーム営業職 ※100%反響型 ◆年休124日/月給35万~/転勤なし ※残業20h平均
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務概要:
HPやチラシを見たお客様、ショールームに足を運んでいただいたお客様に住宅リフォームの提案をお任せします。広告を通じた依頼やリピートのお客様が100%のため、飛び込みや電話営業はありません!提案に注力できる環境です。
■職務詳細:
工事の受注から竣工後の受け渡しまで、一貫した対応を行います。
・現地調査、見積り作成と提出
・受注後の工事における協力会社の手配
・施工管理業務(当社では施工管理アプリANDPADを活用しております)
※担当エリアは埼玉県南部エリアの物件で、ショールームから概ね30分以内で移動できる範囲のため定時退社も可能です。
■当社の特徴/魅力:
水回りなどの小規模工事から増改築などの大規模工事まで幅広く手掛けるおります。70年以上地域に根差し、高品質なリフォームを低価格で提案できる強みがあるため「リフォームといえば嶋澤啓工務店さん」と評判をいただいています。当社に寄せられる問い合わせは月140~150件で、そのうちOB顧客は90件ほど。OB案件は7~8割の成約率です。
■組織構成
営業部門は13名が在籍しています。 構成は30代2名、40代4名、50代3名、60代4名
■入社後の流れ:
入社後はOJT期間を設け、先輩に同行しながら仕事の流れを覚えていただきます。
【プレイヤーとして、+αの提案に挑戦】
お客様にリフォームの玄人はいません。
そのため、おせっかいなくらいに具体的な暮らしのイメージをヒアリングしニーズ+αのリフォーム提案を心がけています。お客様の期待を超えた提案がリピートにつながることも多数。
【マネージャーとして、戦略立案に挑戦】
今後、店舗数を増やす計画があるため、新店舗の店長を目指すことも可能です
今までの経験を活かして、どのように売上を上げていくのか、顧客満足度を向上させるのか、など主体的に社内へ提案ができる環境なので改善案や要望などの意見は大歓迎です
【ゆくゆくは会社の中心メンバーとして、経営に挑戦】
店長などのポジションへ昇格した際には業績管理や会社の方向性を定める重要な会議へ参加することも
あなたのアイデアが会社を大きく成長させるかもしれません
第二創業期がスタートしたばかりの当社で自分の可能性を最大限に試してみませんか?
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須経験:
住宅関連業界での業務経験
└不動産、建築、リフォーム、工事現場、住宅設備などの業界経験
■歓迎要件:
・社会人経験10年以上の方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:埼玉県さいたま市南区白幡4-14-23
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
浦和ショールーム
住所:埼玉県さいたま市南区白幡4丁目4-24
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
川口ショールーム
住所:埼玉県川口市末広2-4-6
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■勤務地:浦和もしくは川口のショールームで勤務していただきます。
■マイカー通勤可(駐車場:無料)
<転勤>
無
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■ 実際の時間外労働:月平均20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件面の変更はありません。
給与
480万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):263,450円~329,350円
固定残業手当/月:92,600円~115,750円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
356,050円~445,100円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:有(年2回支給/通年で平均して月給2.0か月分の賞与を支給しました。(昨年度実績))
■手当(上記年収に含みます。):役職手当、資格手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
63歳
<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:入社後はOJT期間を設け、先輩営業の商談に同行しながら、仕事の流れを覚えていただきます。
■資格取得支援制度:有
<その他補足>
■作業服の支給
■労災保険に会社負担で加入します。
■会社負担で社員同士の交流を目的とした懇親会を実施します。
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
■週休:日祝休みに加え、シフト制により月曜から土曜日の間でプラス1日の休みを取得していただきます。
会社概要
- 事業概要
当社は、住まいにおける水まわりのリフォームおよび増改築を中心に建築工事・内装工事を請け負う工務店です。
2025年で創業75年目を迎えます。
■施工事例:
リフォームの施工事例については当社HPをご参照ください。
https://shimazawa.co.jp/gallery/
■拠点:
・本社
・浦和ショールーム
・川口ショールーム
・浦和倉庫- 所在地
〒336-0022
埼玉県さいたま市南区白幡4-14-23- 設立
- 1950年1月
- 従業員数
- 18名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.