掲載予定期間:2025/7/14(月)~2025/10/12(日)更新日:2025/7/14(月)

NECコーポレーション・インディア・プライベートリミテッド

【東京】シニアAWSアーキテクト

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契約社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】シニアAWSアーキテクト

■職務内容:
新規プロジェクトで、クラウドネイティブなアーキテクチャの構築を目的に、現状の設計・アーキテクチャの評価、AWS Landing Zoneの構築、ネットワーク接続とIP計画の策定、バックアップ・移行戦略の立案、ツール選定、重要コンポーネントのPoC実施をお任せいたします。
また、ジュニアエンジニアやコンサルタントの指導・メンタリングが期待されます。

■プロジェクトの範囲:
フェーズによって異なりますが、初期は設計・計画、次にオンプレからAWSへの移行、移行後は最適化(全体の約20%)が続きます。
専任のDevOpsチームがCI/CDを担当し、クラウドアーキテクトとして連携・支援が求められます。

■当社について:
・NECコーポレーション・インディア・プライベートリミテッド(NEC Corporation India Private Limited)は、日本電気株式会社の海外子会社の日本支店です。
・情報通信技術(ICT)ソリューションを提供し、インドの企業や政府機関に対して最先端の技術を導入しています。(ネットワーク、クラウドサービス、AI、IoTなどの分野でのソリューション提供に注力)
・またインドにおける研究開発拠点として、新しい技術や製品の開発を行っています。(特にAIやデータ分析、サイバーセキュリティの分野での研究が進んでいます。)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~業界不問~

■必須条件:
・IT業界での経験12~15年、うちAWSアーキテクチャおよび導入経験が5年以上
・オンプレミスからAWSへの移行に関する実務経験
・クラウドネイティブなインフラ設計(ネットワーク、IAM、セキュリティ、コンピュート、ストレージ)に関する深い理解
・AWSの主要サービス(VPC、EC2、RDS、S3、IAMなど)に精通していること
・AWS Well-Architected Framework、高可用性設計、コスト最適化に関する知識

勤務地

<勤務地詳細>
玉川/東京(田町)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
初期フェーズは原則出社が必要です。その後は週2~3日のハイブリッド勤務が検討される可能性があります。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

契約社員


<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有

<試用期間>
3ヶ月

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無

給与

<予定年収>
1,200万円~1,300万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):700,000円~750,000円

<月給>
700,000円~750,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※候補者の経験により応相談
※賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(毎月)
寮社宅:家賃補助なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・資格取得補助制度あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

労働祭(5月1日)、年末年始(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(年間20日間※入社日により日割付与)、ファミリーフレンドリー休暇(年間5日間)、その他会社が定める休日

会社概要

事業概要

NECは、ITとネットワーク技術の統合におけるリーダーであり、100年以上にわたる技術革新の専門知識を持って、人々、企業、社会をエンパワーメントするためのソリューションを提供しています。
日本に本社を置くNECは、1950年代にインドでの事業を開始し、グローバル市場への事業拡大を通じて成長を加速させました。インドのNECは、通信から公共の安全、物流、交通、リテール、金融、ユニファイドコミュニケーションおよびITプラットフォームまで、政府、企業、個人にわたるさまざまな分野で事業を拡大しました。アナリティクスプラットフォームソリューション、ビッグデータ、バイオメトリクス、モバイルおよびリテールのセンター・オブ・エクセレンスを持つインドNECは、インドおよびグローバル市場向けに革新的な新サービスとソリューションを提供しています。

NEC is a leader in the integration of IT and network technologies and brings more than 100 years of expertise in technological innovation to provide solutions for empowering people, businesses and society.
Headquartered in Japan, NEC started operations in India in the 1950s, accelerating its growth through the expansion of business to global markets. NEC in India expanded its business from telecommunications to public safety, logistics, transportation, retail, finance, unified communication and IT platforms, serving across governments, businesses as well as individuals.

所在地

〒211-0011
神奈川県川崎市中原区下沼部1753

設立
2005年10月
従業員数
70名
上場市場名
非上場
平均年齢
37歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013102844

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