掲載予定期間:2025/7/14(月)~2025/10/12(日)更新日:2025/7/14(月)

NECセキュリティ株式会社

【在宅可】脅威インテリジェンスアナリスト~シニアアナリスト◆NECグループ中核企業◆退職金制度

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【在宅可】脅威インテリジェンスアナリスト~シニアアナリスト◆NECグループ中核企業◆退職金制度

■□同社はNECグループのセキュリティ専門集団です!/転勤なし/リモートワーク可能/月平均残業15~25時間/上場企業に対してセキュリティサービスを提供□■

【ポジション概要】
「『.JP』を守る」をスローガンに掲げSOCや脅威インテリジェンスを中核としたサイバーセキュリティ事業を展開しています。
インテリジェンス・ドリブンによるサイバー攻撃の予兆・地政学リスクを考慮したSOC事業やインシデント対応など、弊社が提供しているサイバーセキュリティ事業から収集された脅威情報をもとに、日本の組織にとって有用となる独自の脅威インテリジェンスを生成し、海外から『.JP』の信頼性を脅かす脅威から日本を支える、脅威インテリジェンスアナリストとして活躍いただきます。
※入社後はご本人の適正、要望に応じた様々な業務に携わって頂きます。

【業務の一例】
・脅威インテリジェンス関連サービスの運用
・脅威インテリジェンスの収集と分析
・外部/クライアント向けの脅威インテリジェンスレポート執筆
・脅威インテリジェンスと様々なサービスやソリューションを組み合わせた新規サービスの開発
・インテリジェンスベンダーとの技術打合せ

【ポジション魅力】
サイバーセキュリティの分野の中でも、「脅威インテリジェンス」の領域は更なる拡大が期待されている分野です。
企業を取り巻く環境や、働き方の変遷、技術の急速な進歩により、あらゆるものがダイナミックに変わっています。その中で、お客様に対し脅威となる情報を継続して提供していくことは、日々の継続したリサーチと高い分析能力が必要とされます。しかし、その分やりがいをを感じて頂ける職種となります。
また、同じ組織内に所属するペネトレーションテスト部隊・インシデントレスポンス部隊がおり、縦割はなく、最先端で活躍しているエンジニアと連携ができ、幅広くサイバーセキュリティ知見や技術を身に付けられ、国内外の最新の情報・技術に接することができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・サイバー攻撃手法に関する知見
・マルウェアおよび脆弱性に関する基本的知識と理解(代表的なマルウェアの種類、CVSS、EPSS等)
・以下のうち、いずれか1つ以上の経験
 -スキル - 脅威アクターとそのツール、テクニック、手順に関する最新の知識と理解
 - 地政学的観点をもとにした多角的な情報収集/分析経験
 - インシデントレスポンス(マルウェア解析・フォレンジック)の実務経験
 - ペネトレーションテスト/SOCアナリストの実務経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル19F
勤務地最寄駅:JR線/田町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■就業時間は一例■残業:平均残業15~25H※部署や繁忙期によって多少変動あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
700万円~1,300万円

<賃金形態>
年俸制
補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):7,000,000円~13,000,000円

<月額>
583,333円~1,083,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回支給(6月/12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給 ※実費精算(翌月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
外部研修の受講がメインとなります。資格により取得補助金並びに取得時の報奨金が出ます。

<その他補足>
■福利厚生代行サービス利用可
■確定拠出年期制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(慶弔)、産前産後休暇、育児休暇など
※有給休暇日数は入社月により変動します。

会社概要

事業概要

◆事業詳細

1、SOC(Security Operation Center)
SOCとは24時間365日、ネットワーク機器等の監視を行い、サイバー攻撃の検知を行うとともにマルウエア解析、フォレンジック、インシデントレスポンス対応等を行う組織です。2010年、当社はInfoCICの名にて監視センターを立ち上げ、近年増加傾向にある様々なサイバー攻撃に対応しています。

2、認証取得支援
情報セキュリティのリスクマネジメント専門企業としてISMS(ISO/IEC27001)、PMS(JIS Q 15001)等、規格に基づく認証取得支援での多くの実績があります。近年はPCIDSS認証取得支援/審査サービスを展開、国内でも数少ない認定審査機関(QSA)として多くの企業様の支援を行っています。

3、セキュリティ診断
システムに存在するセキュリティ上の欠陥(脆弱性)を洗い出し、発生し得る影響を提示するとともに、適切な対策案または改善提言を報告します。「ネットワークセキュリティ診断」「Webアプリケーションセキュリティ診断」等、お客様のニーズに合ったサービスを提供しています。

所在地

〒105-0021
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル19F

設立
2001年7月
従業員数
451名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013107575

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