掲載予定期間:2025/7/17(木)~2025/10/15(水)更新日:2025/7/17(木)

モノグサ株式会社

Business Planning/事業企画◆AI×人の”記憶課題”に挑むSaaS企業◆リモート可

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

Business Planning/事業企画◆AI×人の”記憶課題”に挑むSaaS企業◆リモート可

■BizPlanningのミッション
計画を(トップライン側をメインとして)策定し、その達成に戦略・戦術面でコミットする
※策定:中期経営系計画、単年度事業計画、領域別の事業計画など
※コミット:領域別戦略、コンテンツ戦略、プロジェクト統括、KPI策定、プライシング戦略など

■業務詳細
・事業/領域ごとの課題特定、戦略・戦術立案~実行支援
・Monoxerの新たな提供価値の創出および、提供スキームの構築
・領域横断での販売戦略立案~実行支援、組織イネーブルメント

■本ポジションへの期待
・経営陣と密に連携を図りながらミッション実現に向けた中長期の成長戦略や事業計画を策定
・各領域の事業責任者と協業しながら戦略戦術を立案し、その実行確度をあらゆる手段を使って高めていくこと
・事業の第3の矢となる新規事業の立案もコアミッションの一つ。記憶データや既存アセットを活用し、新たなビジネス創出の企画・推進

■今後BizPlanningとしてより注力していきたいこと
・既存事業における新規マーケットの発掘や新規事業の企画推進
・ビジネスサイドの組織編成などのリソースマネジメント
・プライシングなど領域横断戦略の検討と実行マネジメント

■おすすめポイント
◎今後の成長を左右する事業インパクトの大きいポジション
・Biz組織の顧客折衝力&Dev組織の開発力は、業界でもトップクラスにハイスキルな人材が揃っている一方で、事業・組織・プロダクトに関する横断のイシューを適切に特定・解決していく体制はまだまだ未熟な現状にあります。
・逆に言えば、BizPlanningの介在によって、事業・組織を今よりさらに伸ばす余地がまだ十二分にある状況ですので、その事業インパクトを、手触り感をもって推進いただくことができる環境です。

◎事業成長の後押しから "企業成長の構造を創る" 役割へ
これまでは、担当領域に特化してがっちりと事業とタッグを組む役割だったのですが、そういった検討は徐々に各領域に委譲しつつあり、今後BizPlanningのミッションとしては、領域単位でなく ”会社としての更なるグロースに向けた構造改革”を担う組織へと移行するまさに過渡期にあります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT系事業会社で事業企画や領域責任者のご経験
・複数の職種を巻き込みながらプロジェクトを動かしてきた経験
・定量情報の分析から課題特定をした経験

■歓迎条件:
・戦略系/KPIマネジメント/プロジェクトマネジメント等のご経験をお持ちの方
・開発組織との協働経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※リモートワーク可

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
700万円~1,150万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):440,650円~738,611円
固定残業手当/月:142,683円~219,721円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
583,333円~958,332円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験と能力に応じて決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:社会保険完備

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入補助制度
・社外研修参加時の費用補助あり

<その他補足>
・ストックオプション付与
・フリードリンク
・副業可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制(祝日、年末年始休暇)、当社規定による年次有給休暇制度 ※入社時10日間の有給休暇付与

会社概要

事業概要

■モノグサ社について
「記憶を日常に。」というミッションを掲げ、記憶の課題を解決する会社として、
"人の記憶"のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しているSaaS企業です。

これまでは教育機関を中心に展開していましたが、直近ではセールスイネーブルメントなどのご期待で、
東京海上日動様やビックカメラ様など、大手企業からも多くの引き合いをいただいております。
記憶の課題は、年齢や国籍、職業問わず全人類の共通課題として存在しており、
事実、Monoxerユーザーの年齢層は、下は6歳から上は60歳までと非常に幅広く、
国内に限らず海外でも利用いただいております。

400兆円超の一大マーケットに対し、2B・2C双方から独自のアプローチをもって市場を創っている私たちは、
改めて学習アプリを作っている会社ではなく、記憶の課題を解決する会社として存在しています。
AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。
それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。

所在地

〒102-0072
東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F

設立
2016年8月
従業員数
150名
上場市場名
非上場
資本金
431百万円
平均年齢
31歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013117979

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