株式会社エー・アイ・エムスタッフ
【リモ―トワーク併用】SES営業職◆大手クライアント向け/既存顧客メインの深耕営業をお任せ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~プライム市場の大手SIerが取引先・直請け/官公庁案件中心/住宅手当あり~
■概要:
ビジネスパートナー会社との要員調整~顧客への提案など、IT企業のSES事業に関連する営業のお仕事をお任せします。既存顧客メインのお仕事になります。
■業務内容:
東証プライム上場企業をはじめとした大手クライアントに対し、開発やインフラ案件に適したエンジニアをコーディネートし、提案していただきます。
◇既存顧客深耕
・SES事業における既存顧客への深耕営業
・エンジニアのご提案、案件アサイン、フォロー
・常駐社員とのコミュニケーション
・国内ビジネスパートナー企業との関係構築など
■顧客:
主要取引先SIer(東証プライム企業)、全農IT子会社、NTT子会社、国内ビジネスパートナー企業
■提案方法:
プロパー単独及びチーム提案、BP提案
■組織構成:
3名(内訳/男性2名・女性:1名)
■営業対象人数:
技術者20名(社員10名、BP10名)
変更の範囲:当社業務全般
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SES営業経験等が3年以上ある方
・何事も自分ごとに捉え、自立/自律して、主体的に働ける方
・成長意欲があり、新しい知識を貪欲に身につける努力ができる方
■歓迎条件:
・マネジメント経験者 ※経験が浅い方でも問題ありません。
・営業戦略立案、実行、分析管理経験のある方
・営業目標数値の設定・調整・進捗管理経験のある方
・営業に必要なIT用語や知識をお持ちの方
・能動的なコミュニケーションスキルと交渉力のある方
勤務地
本社
住所:東京都千代田区平河町1-7-20 COI平河町ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※リモート併用で、時差出勤あります。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■営業部の月平均残業時間:2.76時間(2024年度実績)■時差出勤制度:あり
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中の給与・待遇に変更はございません。
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):211,000円~236,000円
その他固定手当/月:49,000円~149,000円
<月給>
260,000円~385,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は年齢、経験、能力を踏まえて決定します。
■職務手当(前払残業制度適用) ※月32時間分49,000円~149,000円
■残業手当 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
【昇給・賞与】
昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(4月・10月)※決算賞与実績あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費相当全額負担
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金制度
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
【諸手当】
役職手当(前払残業制度適用:月~10,000円) ※対象者のみ
住宅手当(家賃5万円以上で月2万円、10万円以上で月3万円支給) ※対象者のみ
通勤手当(実費相当全額負担)
【福利厚生】
■所得補償保険制度(全額会社負担)
■定期健康診断(人間ドック含む)
■財形貯蓄制度
■イベント会(忘年会等)
■健康保険組合指定の保養所等施設利用可
■会員制研修サービス受講可(Schoo導入)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇(実績あり)、産育休(実績あり)、有給休暇(半休制度あり、事後申請制度あり)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
システム設計・開発から運用・保守までチームで技術支援をまでをトータルに手がけ、顧客個々のニーズに対応した高水準のシステムを追求しています。ソフトウェア開発で高い実績を誇り金融・保険、公共、情報・通信、流通・運輸、サービス、幅広い分野のシステムをカバーしています。その他、IoT開発にも取組んでいます。
■同社の強み:
(1)東証プライム会社に信頼されるエンジニア…2023年に東証プライム企業の大手SIerとOFF-JT~OJTまで最長2年の「若手育成資プロジェクト」を開始。信頼の証であり、エンジニアの高い技術力、人間力、ビジネス力が自慢です。
(2)受託開発に向け…同社はJavaをメインに使っておりますが、IoT事業にも力を入れております。技術開発部では技術力アップの取組として、月1回の帰社日を使ってチーム毎にスキルアップに向けた取り組みを行っております。また、新たなステージとしてJavaでの受託開発への展開も考えております。- 所在地
〒102-0093
東京都千代田区平河町1-7-20 COI平河町ビル8F- 設立
- 1988年1月
- 従業員数
- 30名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 21百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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