ＥＡ Ｊａｐａｎ株式会社
【港区／英語力を生かす】事務スタッフ ◇ISO審査・認証の日本法人／週1日在宅可・フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【英語スキルを活かしたい方へ／お人柄・コミュニケーション能力重視／業界未経験者活躍中／ISO知識は入社後に身に付けていただくでOK】
■職務内容：
ISO等のマネジメントシステム認証サービス、研修サービスを行う当社にて、審査事務担当をお任せいたします。
※ISO認証とは、企業の製品・サービスの品質が国際的な基準をクリアしていると証明するものです。認証を取得することで企業の信頼性向上や国際市場への進出拡大に繋がります。
■職務詳細：
審査事務の業務全体を通して、社内・オーストラリアとの関係性構築、コミュニケーション・業務が円滑に進むようになることを期待するポジションです。
・オーストラリア本部（Equal Assurance）との連絡・調整・翻訳※本部の傾向を意識して自分で判断、切り拓いて業務を進めていただきます。
・お客様の電話・メール対応
・ISO審査関連書類作成、送付
・審査計画、審査日程調整
・審査通訳
※本部とのやり取りはオンラインでの会議もございますので、英語は読み書きのみでなくスピーキングでの使用場面もございます。
■組織構成：
配属先はマネージャー1名、メンバー7名で構成されております。30代～60代の方が在籍しています。長く安定して働きたい方にお勧めです。
■キャリアパス
ゆくゆくは管理・マネジメントもお任せしていく予定です。各チームの業務の進捗管理やオーストラリア本部とのやり取りの取りまとめを行っていただくことを期待いたします。
■会社・求人の魅力：
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・ビジネスにおける英語の使用経験
■歓迎条件：
・基本的なPC操作スキル
・リーダーもしくはマネジメントのご経験
・英語についてビジネスレベルでスピーキング・会話が可能な方
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級
勤務地
本社
住所：東京都港区芝2-3-12 芝アビタシオンビル2F
勤務地最寄駅：都営浅草線／芝公園駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、17:00～19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20H
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
450万円～520万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：258,300円～301,400円
固定残業手当/月：41,700円～48,600円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～350,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定
・賞与：年2回 （前年度合計3カ月分）※業績による
・昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
随時、ＩＳＯ関連の外部研修に参加いただきます。
＜その他補足＞
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
慶弔休暇、夏期休暇、冬期休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇・育児休業、介護休業、子の看護休暇
会社概要
- 事業概要
■当社について：
EA Japan は Equal Assurance の認証組織のメンバーとして、日本国内におけるマネジメントシステム認証の普及と認証サービスによる認証登録、Equal Assurance が提供するマネジメントシステム認証サービスの提供を行う第三者認証組織です。また、研修サービスとして内部監査員養成セミナー、またはマネジメントシステム概要セミナーを行っています。
オーストラリアに所在するEqual Assuranceを含むEqual Groupの企業は25年以上にわたり、世界中の組織の業績向上を支援してきました。ISOを含む各種認証に対応しています。Equal Assuranceは、国際認定フォーラム（IAF）メンバーであるオーストラリア・ニュージーランド協働認定システム（JAS-ANZ）の認定を受けた認証機関として1994年に設立されました。また、適合性評価機関（AACB）メンバーであり、第三者認証機関としての独立性、公平性の承認を受けています。
■事業内容：
①マネジメントシステム認証サービス
ISO9001, ISO14001, ISO27001, ISO45001, ISO22000
②研修サービス
■当社の強み：
有効性×柔軟性：お客様の Best Partner として事業内容を理解したうえで、”継続的改善に役立つ” 審査を提供します。EA Japan のマネジメントシステム認証は、お客様の要望に応える能力、一貫したサービスの提供、顧客満足の高さが強みであり、機械的な業務ではなく ”人” の声でお客様一人ひとり（組織からご担当者様まで）に対応します。EA Japanでは、お客様の組織規模、業務分野およびその内容に応じて、日本の独自性と地域の特殊性を重視し、お客様本位の審査・認証サービスを提供します。私たちはご登録されているお客様一社一社に満足していただけるようなマネジメントシステム審査業務を心けています。- 所在地
〒105-0014
東京都港区芝2-3-12 芝アビタシオンビル2F- 設立
- 2011年9月
- 従業員数
- 10名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 15百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
