株式会社Ａｎｄ　Ｄｏホールディングス

【京都・烏丸／転勤なし】社内SE（パッケージ導入・社内システム担当）◆プライム上場／残業15h程

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＼東証プライム上場企業・CMなどでおなじみハウスドゥグループ／不動産×ITの力で社会の課題に立ち向かう！／営業利益49.2％！業界トップクラスの成長率！／土日休・残業15時間以内／ノー残業デー有／利他性を重んじた組織風土／

社内SEとして、主に社内向けの業務アプリケーションの要件定義及び外部ベンダーコントロールをご担当いただきます。
各事業部から既存のシステム（会計システムなど）において改修の依頼があり、既存のシステムで対応が可能か、新規のシステムを導入すべきかを考えていただきます。
基本的には既存のシステムの改修・改善を進めていきますので、要件を固めて外部のベンター様に依頼をする流れです。
＜具体的には＞
・社内外業務アプリケーションの設計、開発、運用
・パッケージシステム導入、構築、運用
・各種クラウド(SaaS,PaaS)等の導入、構築、運用
・グループ全体のプロジェクト参画等

■はたらく魅力
・残業15h以内・土日休・水曜日はノー残業デー、半休制度など働き易い環境です。
DX推進にも会社として力を入れており業務改善はもちろん、アウトソースなど外部協力会社の活用などで業務負担を軽減するようにしています。
・休暇制度充実！
＜ライフサポート休暇＞入社後すぐに使える休暇を毎年3日付与！有給を消化せずに使用可能です！
＜看護休暇＞小学生までのお子様1人につき5日付与！（上限10日）イベントなどにも参加できる環境です！
＜選択可能な休暇＞GW/夏季休暇などは、3日間ご自身でお休みの日程を決められます！
例）お盆期間はもちろん、お盆期間を避けて取得するなど裁量がございます

■部署の構成
CTO(70代)・副部長(40代)・専任課長(40代)・係長(40代・20代)・主任（30代）・副主任(20代)メンバー(20代×1名)の計7名(男性3名・女性4名)

■職場の環境
・東証プライム市場企業
不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。
・全国各地に店舗を展開
エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしている。
・業界トップクラスの成長企業
2019年6月22日号「週刊東洋経済」の「勢いのある絶好調企業　最高益更新率ランキング」において3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現

変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＼何らかの業務アプリケーション開発や設計に関わった経験があればOK！／

■歓迎条件：
・新しい技術への挑戦に貪欲な方
・業務の枠にとらわれず、仕事の幅を広げていける方
・自ら考え、行動できる方

＜勤務地詳細＞
京都支店
住所：京都府京都市下京区大政所町680　 インターワンプレイス烏丸Ⅱ2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：原則、変更無し（但し、本人の希望・適性を考慮した人事異動はあり得るものとする）

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更ありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円を上限として支給
家族手当：18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率95.5%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度：OJT制度／eラーニング／入社式／階層別研修／事業部内研修
■資格受験費用負担制度あり（社内規定あり）

＜その他補足＞
■社内慶弔見舞金支援制度
■各種表彰制度
■社員持株会
■確定拠出年金制度
■ワークライフバランス制度（時短勤務制度）
■従業員割引
■食事会
■会社イベント
■健康診断
■資格手当
└宅地建物取引士（宅建）…2万円／月
└一級建築士…5万円／月
└二級建築士…2万円／月
└不動産鑑定士…2万円／月
※各手当については社内規定に準じて支給をいたします。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

GW公休／夏季公休／年末年始公休、産前・産後休暇／育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、生理休暇、災害休暇、ライフサポート休暇、社会貢献休暇（ドナー休暇／裁判員休暇）