株式会社ウィルエドゥケイトスクール
【文京区】学習塾のエリアマネージャー◆平均月残業10～15h／WLB◎◆東京、愛知等で24教室展開
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆働き方改革に注力◎平均月残業10～15時間／個別指導塾のエリアマネージャー・SVの募集◆◇
■業務内容：
エリア担当として、複数の学習塾の管理をお願いします。
■業務詳細：
・スタッフへのマネジメント
・教室運営業務
・売上管理
・講師陣の育成、指導（コーチング）
・各店舗への巡回など
※研修期間は講師として指導をしていただきます。
■当ポジションの特徴：
◎生徒さんやスタッフの成長を支援するやりがいある仕事です。
◎コーチングを通して自分自身も成長できます。
◎急成長の当社で中核として活躍できます。
授業の終了後に社員との面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメント・フィードバックの仕方などを教えていきます。
■1日のスケジュール例：
◇14：00／出社
Web会議にて情報共有
事務処理や社員研修・面談など
◇休憩
◇16：00～21:00
・保護者との相談対応
・社員との面談やマネジメント
・各教室の巡回対応（しっかり学習できているか、分かりやすく話せているかなど確認していきます。）
※授業の終了後に社員との面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメント・フィードバックの仕方などを教えていきます。
■当社について：
運営している塾は2ブランドです。
＜PERSONAL STUDY＞
東京都10校（文京区9校、自由が丘1校）、愛知県に2校ある個別指導塾です。
＜個人指導専門塾＞
20年以上、愛知・岐阜で支持され続けている個別の学習塾。12校展開中です。
■当社の特徴：
20代～30代の男女スタッフが活躍しています。
各校の横の繋がりも強く、業務の効率化や成功した取り組みなど、スタッフから出た良い意見を積極的に採用しています。
また、今まさに成長途中の会社なので、管理職のポストが豊富にあるのも大きな魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
塾や教育業界で勤務経験がある方
勤務地
東京都文京区9校
住所：東京都文京区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
上記含め、東京都文京区9校を担当いただきます。
千石校（千石4丁目45-14）、茗荷谷校（大塚2丁目17-12）、護国寺校（目白台3丁目4-11）等
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
14:00～22:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※夏休み・冬休みなどの長期休暇時は授業時間が異なります。
■平均残業時間：10～15時間/月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は、月給が-2万円となります。月給：250,000～340,000円
（内訳）基本給：200,000円～250,000円／固定残業代：8時間分／20,000円～30,000円※超過分追加支給／その他固定手当：30,000～60,000円
給与
378万円～490万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～250,000円
その他固定手当/月：50,000円～80,000円
固定残業手当/月：20,000円～30,000円（固定残業時間8時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
270,000円～360,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（距離により定額支給）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■交通費 (上限1.1万円）※遠方の方は別途相談下さい。
■有給休暇制度あり
■産前産後休業
■育児休業
■携帯電話支給
■研修制度充実
■社内イベントあり
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
※月に1回土曜日出社があります。
■慶弔休暇、介護休暇、産前産後・育児休暇、有給休暇、年末年始（4日）、GW（6日）、夏期休暇（6日）
会社概要
- 事業概要
■ウィルエドゥケイトスクールについて
小、中学生向けの個別指導塾。「塾の不要な生徒を育てたい。」という思いから、1問1問を教えるのではなく、「行動科学による人材育成」のノウハウを生かし、「勉強のやり方」から教えることで他社と差別化。目先のテスト、受験の為だけではなく、「目標をたて→逆算をして計画をし→実行し→達成する」「必要に応じてPDCAをまわし、セルフマネジメントをする」「結果に結びつくセルフマネジメントの習慣をつくる。」など、社会に出たときに必要なことを指導することを大切にしている。
■ビジョン： 「スクールビジネスを通じてあらゆる世代に学ぶ楽しみ そして、それをもとにしたコミュニティーを提供する」
行動科学では、人が思うようにできない、成果がでない理由として
(1)やり方がわからない (2)やり方がわかっていても続け方がわからない。この2点が理由であるという考え方があります。
そのため学習塾事業部では、創業当社から一貫して、子どもたちも、ノートの取り方、まとめ方など、具体的な勉強の方法を指導しています。そして自分で学習する習慣を身につけることができる指導をおこなっています。
社員への教育も同様。
ハイパフォーマーの行動を分析し、言語化し、成果に繋がる行動をシェアする文化があります。
■会長 石田淳（いしだじゅん）
日本の行動科学マネージメントの第一人者。アメリカの教育界、ビジネス界で大きな成果を上げる行動分析、行動心理をもとにしたマネージメント手法を日本に適したものに独自の手法でアレンジ。「行動科学マネージメント」として、現在は組織の活性化に悩む企業からの教育現場にまで幅広くセミナーや研修を実施している。
著書に『短期間で組織が変わる行動科学マネジメント』（ダイヤモンド社）、『教える技術』（かんき出版）、おかあさん☆おとうさんのための行動科学』（フォレスト出版）などがある。- 所在地
〒464-0075
愛知県名古屋市千種区内山3-10-12 今池堂ビル6F北- 設立
- 1998年9月
- 従業員数
- 110名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 29歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
