掲載予定期間:2025/7/21(月)~2025/10/19(日)更新日:2025/7/21(月)

片桐機械株式会社

【北海道北広島市】ICT建機のサービスエンジニア◆未経験可◆年休125日◆片桐Gの中核企業

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【北海道北広島市】ICT建機のサービスエンジニア◆未経験可◆年休125日◆片桐Gの中核企業

~未経験からチャレンジできる/創業90周年の「片桐企業グループ」/年休125日/土日祝休/資格取得支援制度あり/残業月平均23時間~

■業務内容:
ICT建機の整備・メンテナンス業務をご担当いただきます。
・レンタル建機の整備
・レンタル建機の出入庫業務
※整備の専門資格はすべて会社負担で取得可能です。

■入社後の流れ:
<未経験者の方>
資格の要らない作業からスタートします。入社1年目から整備に関わる資格を取得し、
業務の幅を広げていきます。

<経験者の方>
お持ちの資格や経験に応じた業務をお任せします。建設機械整備士資格の取得など、
さらなるスキルアップを支援します。

■配属先について/業務の魅力:
・配属部署…ICT推進事業部/20~30代3名の整備士が在籍しております。
・建設機械整備技能士など、専門資格の取得を会社が全面サポートします。
・未経験から「手に職」をつけ、整備のスペシャリストになれます。

■待遇面の補足:
・ヘルメット、制服、安全靴等の業務に必要なものは会社から支給します。
・入社時に総合職(転勤あり)を選択することも可能です。
・会社業績により決算賞与の支給があります(前年度実績あり)。

■当社の特長:
・当社は創業90周年を迎える北海道の総合レンタル会社「片桐企業グループ」の一社です。
・片桐企業グループでは、建設、イベント、物流、介護、IT、DX推進など、幅広い分野で多岐にわたる
 サービスを展開しています。これにより、お客様の多様なニーズにワンストップでお応えできる体制が
 私たちの強みです。
・2022年3月には「ICT事業センター」を開設。ここでは最新のICT機器レンタルに加え、お客様向けの
 技術指導やセミナー開催等を通じて、ICT技術の普及と建設業界全体の効率化・省力化を支援しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【業種未経験歓迎/職種未経験歓迎】
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)

■歓迎条件:
・自動車や建設機械の整備の実務経験
・整備に関連する資格
・職種問わずICT建機に携わった経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
ICT推進事業部
住所:北海道北広島市共栄54-17
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※マイカー通勤可(駐車場あり)

<転勤>

※総合職(転勤あり)をご希望の場合は、選考時にご相談ください。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:25 (所定労働時間:7時間35分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均23時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):201,000円~380,000円

<月給>
201,000円~380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回(6月・12月)
■賞与:年2回(6月・12月)計3.00ヶ月分(前年度実績)
└会社の業績に応じて業績賞与支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限45,000円/月)
家族手当:※福利厚生その他参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格手当(保有資格に応じて月3,000円~30,000円/会社指定の資格)
■資格取得支援

<その他補足>
■家族手当:
・15歳以下の子供1人あたり15,000円
・16~18歳の子供1人あたり5,000円
■責任者手当、転勤手当
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
■永年勤続表彰
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■スポンサーチームの観戦チケットプレゼント など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW休暇、夏季休暇(4日間)、年末年始休暇(12/30~1/4)、入社時6ヶ月特別休暇(入社日に3日付与)、慶弔休暇、介護休暇、妊婦検診休暇(15回まで有給)、産前・産後休暇、育児休暇、子の看護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・建設機械、安全保安用品、荷揚機械、ICT建機のレンタルおよび販売事業

■事業の特徴:
・当社は創業90周年を迎える北海道の総合レンタル会社「片桐企業グループ」の一社です。
・片桐企業グループでは、建設、イベント、物流、介護、IT、DX推進など、幅広い分野で多岐にわたるサービスを展開しています。
 これにより、お客様の多様なニーズにワンストップでお応えできる体制が私たちの強みです。
・2022年3月には「ICT事業センター」を開設。ここでは最新のICT機器レンタルに加え、お客様向けの技術指導やセミナー開催等を通じて、
 ICT技術の普及と建設業界全体の効率化・省力化を支援しています。

所在地

〒060-0051
北海道札幌市中央区南一条東7-2-4 カタギリ・コーポレーションビル

設立
1952年3月
従業員数
244名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013142748

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