ティー・オー・エム株式会社
【札幌】債権回収スタッフ◆未経験歓迎/正社員(試用期間有)/未経験からキャリアアップ◎/土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【正社員/面接1回/月給22万/未経験から債権回収業務を身に着けられる!/土日祝休み】
■業務内容:
債権回収業務を担当していただきます。
<具体的には>
・対象者の経済状況などを伺い、支払いに向けた相談/交渉
└電話、文書やメールでの連絡がメインとなり、訪問も行っていきます。
・債権管理システムへのデータ入力/更新業務
・法的手続きの準備やサポート など
■組織構成:
現在、当社の債権回収チームは20名で構成されており、女性が全体の60%を占めています。メンバーの年齢層は50~60代が中心で、30歳が最年少です。また、派遣社員も多数活躍しています。
経験豊富なスタッフが多数在籍しており、サポート体制もしっかりしています。
■入社後の流れ:
入社後は、OJTを通じて業務を習得していただきます。また、資格取得支援制度も整えており、スキルアップを目指す方を全力でサポートいたします。
先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけます。
■当社・当求人の魅力:
◎当社は日本貸金業協会に加盟した正規の貸金業者として、信頼と実績を築いてきました。元の借入先である貸金業者が倒産や廃業した際に債権を譲り受け、回収業務を行います。正規の業者として法に基づいた活動を行っており、安心して働ける環境が整っています。
◎資格取得支援制度や社員同士のサポート体制が充実している点が挙げられます。
◎債権回収業務を通じて交渉力やコミュニケーション能力を高めることができるため、キャリアアップを目指す方にも最適な職場です。
◎法律に基づいた正当な業務を行うことで、社会的な信頼性を持ちながら働くことができます。
◎次世代の人材育成を目的とした募集です。
変更の範囲:無
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎~
人柄重視の採用です♪
■必須条件:
・高卒以上
■求める人物像:
・世代交代の為、幹部になって活躍していきたいと考える方
・コミュニケーションがしっかりと取れる方
・お客様のお話しを聞き、意見を言える方
勤務地
本社
住所:北海道札幌市中央区南一条西6 札幌北辰ビルディング7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:20~30時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
300万円~350万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円
その他固定手当/月:20,000円
<月給>
240,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:業績によって変動
■住宅手当有:20,000円
■資格手当有:5,000円(入社後、貸金業取扱主任者資格取得支援有)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援
<その他補足>
‐
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■年末年始休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
貸金業、ファクタリング業、経営コンサルタント業
■加盟信用情報機関:
JICC(日本信用情報機構)
■加盟団体:
日本貸金業協会- 所在地
〒060-0061
北海道札幌市中央区南一条西6 札幌北辰ビルディング7F- 設立
- 2002年9月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.