掲載予定期間:2025/7/21(月)~2025/10/19(日)更新日:2025/7/21(月)

株式会社関電エネルギーソリューション

【姫路】設備の運転・保全業務/空調・熱源◇関西電力グループ/家族手当など福利厚生充実◎

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【姫路】設備の運転・保全業務/空調・熱源◇関西電力グループ/家族手当など福利厚生充実◎

□■関西電力グループ/グループの電気事業で培った技術力やノウハウが強み/家族手当など福利厚生も充実/資格取得支援あり■□

■業務内容:
◇ユーティリティサービスの中でも、事業所に常駐して実際に設備の運転・保全を行う仕事です。
◇熱供給プラントの保守、点検、運転、巡回点検やトラブル発生時の一次対応、工事の立ち合いなどを行っていただきます。

■組織構成:
部署は24名ほど在籍しており、40代以上のメンバーが中心です。

■勤務時間:
~2交替勤務/勤務時間は36協定を厳守~
◇1直…8時40分~20時50分(休憩時間:適宜1時間50分)
◇2直…20時40分~翌8時50分(休憩時間:適宜1時間50分)
※1ヶ月の変形労働制をとっています。
※基本的にシフトは下記8日サイクルで組まれております。
1直→2直→明け→1直→2直→明け→休日→休日

■当社の特徴:
◇2007年の発足以降、関西電力グループの一員として、電気事業で培った技術力を活かしながら、日々成長を続けている企業です。
◇関西電力系列ならではの安全な就労環境や、様々な福利厚生制度のもと、持てる能力を十分に発揮できます。
◇資格取得にも力をいれており、資格取得やビジネススキルなどの取得へのチャレンジを積極的に支援するため、会社が斡旋する100を超える通信教育講座の受講費用援助などを実施しています。
◇また、会社が指定している各種資格試験に合格した場合は、祝金が贈られます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記のいずれかの経験をお持ちの方
・ビル管理または施設管理、プラント管理や設備の保守経験をお持ちの方
・電気、機械の知識をお持ちの方
・電気工事経験、設備の保守経験

勤務地

<勤務地詳細>
事業所
住所:兵庫県姫路市 (詳細は面接の際にお伝えいたします)
勤務地最寄駅:各線
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:110分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:30~17:10(交替制)

<勤務パターン>
8:40~20:50
20:40~8:50
<その他就業時間補足>
※勤務パターン詳細は職務内容欄に記載しています。■月間残業時間:15時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
460万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円~303,100円

<月給>
242,000円~303,100円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:あり(年1回)
■賞与:あり(年2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)
家族手当:世帯手当
住宅手当:社内規定有
寮社宅:社内規定有。転勤の場合のみ
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度有

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種専門研修、国家資格等合格祝金制度など

<その他補足>
■各種団体保険(生命保険・傷害保険・自動車保険)
■積立貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■積立年金制度
■カフェテリアプラン制度

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数92日

■夜勤明けの日は実質休みとなりますが、年間休日の中には含まれていません
※基本的にシフトは下記8日サイクルで組まれております。
【日勤→夜勤→明け→日勤→夜勤→→明け→休日→休日】

会社概要

事業概要

■事業内容:
工場、ビル等ユーティリティ設備の運用保守管理、電気保安業務、電気・空調設備の設計・施工コンサルティング、ESCOサービス、省エネ診断など。

■詳細:
①ユーティリティサービス
 エネルギーに関するユーティリティ(電力・熱源)設備の設計・施工・調達・建設から設備を保有したうえで、運転・保全までのサー ビスをトータルにサポート。
 お客さまのご要望に合わせてサービスをカスタマイズしてご提供いたします。
②ESCOサービス
 工場・ビルなどのエネルギー診断から実施計画の立案、設備機器の提供・改修、運転管理・メンテナンスまで、エネルギーに関する効 率改善・コスト削減の全てをサポートいたします。
③エネルギーマネジメントサービス
 電気事業で培った技術力とノウハウで、省エネ法の対応はもちろん、実際の省エネ対策に向けたエネルギー診断、運用コンサルティン グ、システム設計など、あらゆる課題にお応えします。
④ファシリティサービス
 電気設備の点検・メンテナンスをはじめ、新設・増設・改修工事の設計施工まで、中長期的な視点に立った電気設備の一括管理サービ スをご提供いたします。


■組織風土:
 当社は、H19年8月に2つの企業が合併してできた関西電力のグループ企業です。
 急激な事業拡大の中、会社目標の達成に向けて、会社全体が活気に満ちています。電気事業で培った技術力・ノウハウとともに、関電グループの総合力を活かし、お客さまにワンストップで最適なソリューションを提供する企業として、一人ひとりが、そのスキルアップのため自己研鑽しながら、業務に精励している環境です。

所在地

〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー25F

設立
2007年4月
従業員数
719名
上場市場名
非上場
資本金
15,200百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013143361

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