掲載予定期間:2025/7/21(月)~2025/10/19(日)更新日:2025/7/21(月)

株式会社松尾製作所

【愛知/大府】生産技術(自社設備の電気設計)◆年休121日/土日休み/創業75年の自動車部品メーカー

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【愛知/大府】生産技術(自社設備の電気設計)◆年休121日/土日休み/創業75年の自動車部品メーカー

~デンソーから信頼賞/生産設備の内製化+高い技術力でEV化トレンドにも柔軟に対応している優良企業~

■採用背景:
1948年創業し、総合自動車部品メーカーとして多くのお客様に選ばれ続けてきた当社ですが、EV化に伴うお客様からの需要が増加しているため、生産設備の内製化強化を目的とし生産技術課の人員を増員いたします。

■職務内容:
社内で使う生産設備の電気制御設計を担当いただきます。PLCを用いて構想設計から基本設計、詳細設計まで、一貫して効率的な製造工程設計が担当できるポジションです。
※キーエンスのPLC9割以上
◇具体的には(業務例):
・配線の図面製作
・ソフト設計(PLC)実施
・産業用ロボットのプログラミング
・画像処理の検証や設定 ・・・ 等

■組織構成:
生産技術課は30名、そのうち制御設計担当は10名で業務を進めております。チームで働き、それぞれが意見を言い合いながら業務を進めております。同社の製品は細かい部品が多く年間で約100台(大小あり)の新規設備を導入していますので、自身の意見が反映されやすく、エンジニアとして成長できる環境です。

■当社の魅力:
◇高い技術力(一貫生産体制):
当社は、製品の企画開発から生産までをグループ内で一貫して行える体制を整えています。これにより、幅広いニーズに対応できる高い技術力を持ち、顧客から「困った時にマツオさんに頼めば作ってくれる」と評価されています。
*開発例:EVモーター用制御センサー(レゾルバ)、急速充電用の軽量導体棒ユニット(バスバー)
◇強固なパートナーシップ:
当社は高い技術力や優れた生産体制から大手自動車メーカーとのの深い関係を築いており、デンソーからは信頼賞を受賞しております。さらに、当社の役員は東北大学の客員教授に任命されるなど、幅広い分野で技術力を認められております。
◇積極的な事業拡大やグローバル展開:
当社は積極的なM&Aを行い、今まで持っていなかった設備や技術を取り入れることで競争力を強化しています。また、国内外に広がるネットワークを持ち、アメリカ、中国、ベトナムなどに現地法人も展開しており、変化に対応できる生産体制を持っております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■応募要件:(以下いずれかのご経験をお持ちの方)
・電気設計のご経験
・シーケンス制御(PLC・シーケンス・ラダー)のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
(株)松尾製作所 本社
住所:愛知県大府市北崎町井田27-1
勤務地最寄駅:共和・前後駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~13:59
休憩時間:65分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:25
<その他就業時間補足>
■休憩:65分(10:00~10:10、12:15~13:00、15:00~15:10)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~300,000円

<月給>
200,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮し決定します。
■月給制
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月) (昨年度実績4か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※福利厚生その他欄参照
家族手当:第1扶養17,000円、第2・3扶養各5,000円
住宅手当:※福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:企業年金制度あり
退職金制度:60歳以降、再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
財形貯蓄、育児休暇制度、車通勤可
資格取得補助
・報奨金(該当資格合格時)20,000円~40,000円
・技能手当500円~2,000円/月

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

完全週休2日制(土・日)※トヨタカレンダーによる
慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、、5日連続有給取得制度(勤続10年毎) 等

会社概要

事業概要

■企業概要:
約70年の歴史を持ち、創業当時から線ばね製造業をはじめ、精密プレスや温度センサー品、樹脂インサート品、複合加工品、また金属表面処理品と様々な分野で成功を納め、一貫生産体制の確立や自動車設備の開発を行っています。
異素材によって構成されるオリジナル組付け製品であるホーンスイッチは大手自動車メーカーにおいて、トップクラスのシェアを誇ります。また、成形機・プレス機・溶接機などの生産設備や金型、治具も同社内で設計・制作しており、一貫した開発を行うことで競合に勝る品質を保持。世界一級の技術集団を目指しています。
■事業内容:
精密線ばね品の製造販売、精密薄板ばね品の製造販売、温度センサー品の製造販売(バイメタル・形状記憶合金ばね)、小物深絞り品の製造販売、精密組み付け品の製造販売、精密樹脂成形品の製造販売、金型・専用機の設計製造販売
■製品情報:
(1)線材製品:押しばね、トーションばね、引きばね、その他線ばね
(2)板材製品:順送プレス品、フォーミングプレス品、トランスファープレス品
(3)樹脂製品:樹脂インサート品、エラアストマー成形、横型樹脂成型品
(4)精密組付製品:組付け品
(5)共同開発品:レゾルバ、コンパクトホーンスイッチ、バックドアスイッチ
■経営理念:
『人生には満足の境地はない。同社は会社と個人生活にP・B・Pを追求します』
・Possibility(可能性の追求):いかなる人も自己実現の為の可能性を持っている
・Betterment(改善の追求):日々怠ることなく前向きの努力を継続しなければならない
・Progress(進歩の追求):昨日よりも今日、今日よりも明日と進歩しなければならない

所在地

〒457-0831
愛知県名古屋市南区荒浜町5-21

設立
1959年5月
従業員数
1,512名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

37,604百万円

平均年齢
38.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013145961

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