掲載予定期間:2025/7/21(月)~2025/10/19(日)更新日:2025/7/21(月)

日機装株式会社

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【東京/東村山市】設計(ポンプシステムパッケージ)※在宅可/年休123日/プライム上場#100381

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仕事内容

【東京/東村山市】設計(ポンプシステムパッケージ)※在宅可/年休123日/プライム上場#100381

【東証プライム上場企業の優良メーカー/脱炭素・新エネルギーに踏み出した中で、多様な燃料を運搬できる当社のポンプは、時代に沿ったアプローチができるため、ニーズ拡大しており、将来性抜群です】

■業務概要
ポンプ製品とその周辺機器を組み合わせたのパッケージ製品の仕様決めやプロジェクトの取りまとめをお任せします。
直近では設計 < 技術営業 のような業務からのスタートを想定しています。

■業務内容
日機装のグループ会社である、アメリカのCE&IGグループのACD社で設計製造されている液体水素ポンプを日本で拡販や海外展開をすべく、見積りからACD社とのコンタクトをとり、顧客の仕様や日本または海外の規制に合わせた受注を目指したエンジニアリングをお任せします。

・適用法規・お客様仕様の要求に合わせる検討
・海外グループ会社(アメリカ・韓国)とのやり取り
・法規に沿った機器選定(高圧タンク、配管、バルブ、計器(温度、圧力、流量)、モータ等)
・原価積算
・ポンプに付随する架台や配管設計等もお任せする可能性もございます。
(設計未経験の場合でも周りがサポートする体制有)

【パッケージ製品】
ポンプ製品(日機装、グループ会社のCE&IG製品)+流量計やコントローラ等の計装機器、バルブ、タンク、ベースなど様々な製品を組み合わせたパッケージソリューション
(水素燃料ステーション、天然ガス液化プラント、LNG船舶用 燃料供給システムなど)

■魅力
脱炭素・新エネルギーなど時代に沿った製品の設計に携わることができます。
今後ますます脱炭素化に向けて、立ち上げ・推進をしていくことができます。
また、若いエンジニアの意見も吸い上げられやすい環境です。

■働き方
・フレックス勤務可
・在宅勤務は週1~2日程度
・残業:月5~10H程度、繁忙期で20H程度
・出張頻度:年2~3回、1週間程度。
 アメリカ(ロサンゼルス)に見積もり、受注、設計終了後、検査等で行っていただきます。
※将来的な海外赴任の可能性もございます。

■組織構成
流体技術センター 技術第二部 パッケージグループ
GL以下 メンバー3名

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・工学系バックグラウンドをお持ちの方
・英語に抵抗がない方

■歓迎条件:
・技術営業や技術商社での営業経験
・英語の業務使用経験

<語学力>
必要条件:英語初級
歓迎条件:英語中級

勤務地

<勤務地詳細>
東村山事業所
住所:東京都東村山市野口町2-16-3
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
在宅勤務は週1~2日程度

<転勤>
当面なし
※将来的に、全国・海外転勤の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:10
<その他就業時間補足>
■残業:月5~10H程度、繁忙期で20H程度
■フレックス勤務可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
・試用期間において異なる条件はありません。
・試用期間は事情により3か月延長することがあります。

給与

<予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~500,000円

<月給>
220,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■定期昇給:年1回(非管理職のみ)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月10万円を限度に6か月分の定期代を支給
家族手当:扶養配偶者:17000円 子一人あたり:8000円
住宅手当:10,500円または15,000円(規定による)
寮社宅:社有社宅、借上社宅
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金および確定拠出年金

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、環境研修、法務研修、知的財産研修、会計研修、コンプライアンス研修、TOEIC(R)テスト IPテスト、メンタルヘルス研修等

<その他補足>
■給付金・奨励金:結婚祝金、出産祝金、死亡弔慰金、高度障害見舞金、傷病見舞金、災害見舞金、公的資格取得奨励金、通信教育奨励金、提案褒賞金、従業員表彰賞金
■退職金:確定拠出金制度(DC)、確定給付金制度(DB)
■施設・設備:社宅・独身寮、保養所・研修施設、食堂施設
■育児・介護:妊娠者への各種支援(通院・勤務・休憩)、育児休業、産後パパ育休、育児短時間勤務、看護休暇、介護休業、介護短時間勤務、介護のための支援、育児・介護のための時間外労働および深夜業の制限 など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇7日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、年次有給休暇、慶弔休暇、メモリアル休暇、産前産後休暇等

会社概要

事業概要

◇「いのち」と「環境」を原点に、独創的な技術で世界に貢献する◇
日機装の取り扱う製品は、日常生活に絶対に無くてはならないモノばかりです。
医療部門では、腎臓に代わる人工透析装置等により、多くの患者様の「いのち」を支えています。
工業部門では、プラント向けの特殊ポンプや発電所向けの水質調整装置、炭素繊維強化プラスチック(CFRP)を用いた航空機部品等により、インフラを支え「環境」保全に貢献しています。
(1)工業用特殊ポンプ
(2)産業用機器(発電所用水質用調整装置・セラミック基板精密システムなど
(3)航空機用各種部品
(4)人工透析装置などの医療機器、ヘルスケア製品

■本社以外の事業所
 支社、営業所:札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、広島、福岡 他

■関連会社
 国内:宮崎日機装、日機装エイコー、日機装サーモ
 海外:Nikkiso America, Inc.、Nikkiso Medical America, Inc.、Cryogenic Industries, Inc.、NIKKISO Medical Europe GmbH、上海日機装ノ
ンシールポンプ有限公司、上海日機装貿易有限公司、威高日機装(威海)透析機器有限公司、台湾日機裝股?有限公司、M.E. Nikkiso Co.,
Ltd.、M.E.Nikkiso Vietnam Co., Ltd.、Nikkiso Medical (Thailand) Co., Ltd.、Nikkiso Vietnam, Inc.、Nikkiso Vietnam MFG Co., Ltd.

■沿革:
日機装は、1953年に「特殊ポンプ工業(株)」としてポンプの製造・販売から出発し、1971年に東京・大阪証券取引所市場第一部に株式を上場しました。2009年4月に従来のカンパニー制度から事業本部制度に移行しています。現在は、“いのち”と“環境”を原点に、本来のポンプの技術、流体技術を活用し、様々な分野で現在の日機装の主力となる製品を作っています。例えば国内のみならず世界の患者さんの命を守る業界シェアトップを誇る透析機器や、飛行機の発着時に使用される逆噴射装置にもポンプを元にした流体技術が活用され、業界のシェアトップを誇る製品となっています。

所在地

〒150-6022
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー22F

設立
1950年3月
従業員数
2,005名
上場市場名
プライム市場
資本金
6,544百万円
売上高

213,300百万円

経常利益
6,300百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013147875

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