豊通エネルギー株式会社

【名古屋駅近】人事総務（給与や評価制度、福利厚生の設計など）◆豊田通商100%出資総合エネルギー商社

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～7代商社である豊田通商グループの安定企業／エネルギー商材の専門商社／国内取引量は日本最大級／主要自動車メーカー等から高い信頼／リモートワーク可～

■業務概要：
トヨタ自動車、関連企業を中心としたお客様に対して、LPガス、高圧ガスを提案している当社で、人事総務業務全般の組織力向上にに向けた増員募集となります

■業務詳細：
・給与制度の設計、管理…給与体系の改訂、賞与の策定
・評価制度の企画と運用…パフォーマンス評価基準の設定、年次評価プロセスの管理、フィードバックの収集と分析、昇給／昇進の基準策定
・福利厚生の設計…従業員満足度調査／改善、健康保険や退職金制度の管理、福利厚生プログラムの推進
・従業員データの分析／報告　等
・総務関係…社宅、車両管理　等

■組織構成：
・コーポレート部 人事・総務Gに配属予定です。

■働きやすさ：
・月の出勤日の4割まで在宅勤務が可能。
・土日祝休みでフレックス制度もあり働きやすい環境が整っています。

■当社の特徴／魅力：
当社は豊田通商株式会社100％出資の安定した基盤を持つ総合エネルギー商社です。トヨタ自動車グループや豊田通商グループを顧客とし、信頼性の高いサービスを提供しています。石油製品の取扱いだけでなく、新エネルギー・新サービスの開発にも積極的に取り組んでおり、カーボンニュートラル実現に向けたビジネス開発に力を入れています。

変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与、制度（評価）実務のいずれかの経験5年以上

■歓迎条件：
・日商簿記検定3級
・TOEIC(R)テスト(R)550点程度※将来的にJOBローテーションの可能性がある為

＜語学補足＞
【歓迎】TOEIC(R)550点程度※将来的にJOBローテーションの可能性がある為

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 シンフォニー豊田ビル15F
勤務地最寄駅：JR東海道線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

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＜勤務地補足＞
※月の出勤日の4割まで在宅勤務が可能（弊社ワークルールに準拠した利用の仕方が前提）

＜転勤＞
当面なし
※将来的に国内・海外への転勤の可能性あり


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:50
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均23時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇条件に変更なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（5万円/月まで）
家族手当：配偶者16,500円、子供１名につき3,000円
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：上限年齢あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度有（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
有り　資格取得時報奨金

＜その他補足＞
■住宅手当：住民票登録が世帯主の場合、住宅手当を支給（6,000円～14,000円：持家の場合、アパートを借りている場合も支給対象）※物件の所有者は不問
■持株会
■団体生命保険
■カフェテリアプラン
■豊田通商グループ保有施設利用
■在宅勤務制度有（弊社ルールに準拠した利用の仕方が前提）
※月の就業日数に対して40％が利用上限
■介護休業制度
■育児短時間勤務制度
■介護短時間勤務制度
■育児時差勤務制度
■介護時差勤務制度等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休暇：夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（慶弔休暇）、リフレッシュ休暇
■有給休暇：初年度の付与日数 上期入社：10日付与 下期入社：入社月に応じて10日より減算付与。翌年度4月、11日付与