公益財団法人日本英語検定協会

【リモート可】英検の未来を共に創る！デジタル開発PDM（主任～課長代理）◆最新技術で新サービス創成

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【残業20h程度／年休125日／週2日リモート可／国内最大級の英語検定試験である「英検」を運営する企業】

◎開発 PM が体制設計・プロセス設計までオーナーシップを持てるため、0→1／1→10 の両局面で価値発揮できます！
◎社会的意義の高い領域で、日本の学びの基盤をアップデートする実感を得られます！

■採用背景
「生涯学習アカウント」「デジタル証明書」を軸に新規デジタル事業の創出と収益化を加速するにあたり、開発 PM の層を強化し、一気通貫で“作り切れる”開発体制を拡張します。要件定義から実装・受入・運用まで、スピードと QCD を両立できる推進力を中核に、「デジタルに強い英検」を共につくる仲間を募集します。

■業務内容
デジタルを主軸とした新規事業・プロダクト開発を、開発 PM として推進します。

■業務詳細
◇要件定義～外部設計～実装～受入～運用までを見通し、仮説検証（PoC／MVP）で早期にリスクヘッジをしながら、本実装へ段階移行します。

◇ベンダー×内製の混成体制におけるタスク設計・進捗／品質／コストのコントロール、リリース計画と変更管理、受入テスト設計・実行を担い、3～10 名規模のチームをリードします。

◇プロジェクト現場での推進力とチームリーディングをお任せし、メンバーの育成・レビュー・働き方の工夫（開発プロセスの標準化、開発効率化ツールの導入など）にも関わります。
ステークホルダー調整は、仕様確定・優先度付け・スケジュール整合に必要な情報整理と合意形成にフォーカスします。

■部署ミッション
新規デジタルサービス（システム／アプリ）の企画・開発を一気通貫で推進します。英検の基幹事業に隣接しつつ、「生涯学習アカウント」や「デジタル証明書」を中核に、生涯学習プラットフォーム等の企画～要件定義～実装～受入／運用までを担います。

生涯学習アカウント：学習者の学習履歴・成績・資格証明のデジタル一元管理を目指す新サービス。高校→大学→社会人まで機関横断の情報連携を志向。
デジタル証明書：英検の公式な資格証明のデジタル版。大学入試の出願デジタル化にも活用が進み、真正性・本人確認・出願条件一致の自動チェックが可能。

■組織構成
DS開発課：2名(課長・エンジニアリングマネージャー)


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
開発 PM／PL 経験（目安：数十人月～100 人月未満、数千万円～1 億円未満規模を主担当）

＜勤務地詳細＞
公益財団法人 日本英語検定協会
住所：東京都新宿区横寺町55
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／神楽坂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
週2回までリモートワーク可（週3は出社）

＜転勤＞
無
原則転勤なし

＜勤務時間＞
9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（ただし月額上限5万円）
家族手当：扶養1名につき11,000円～19,000円／月
社会保険：介護保険
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（資格取得奨励金）

＜その他補足＞
■昼食代支給（2万円／月）
■定期健康診断
■財形制度
■リフレッシュ休暇制度
■家族検定料補助制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期6日、年末年始7日　など
※その他：年に5~10日程ほど、検定運営等に伴う休日出勤有（後日、振替休日を取得いただきます）