楽天モバイルエンジニアリング株式会社

【大阪】経理スタッフ◆年休124日◆土日祝休◆楽天モバイルの成長を支えるグループ企業

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～楽天モバイルの成長を支えるグループ企業／年休124日／土日祝休／福利厚生充実／働きやすい環境あり～

■募集背景：
日々の経理業務を行いながら、現場目線で業務課題を発見し、DXを通じて業務の簡素化・正確性向上を推進いただける方を募集します。
・組織体制の強化：事業拡大等に対応できる盤石な体制づくり。
・業務の簡素化および正確性の向上：現在の非効率なプロセスや連携課題の解決。
・経理＋DX人材の必要性：現場を知る経理担当者が自らDXを推進する役割。

■業務内容：
・Excelデータなどの集計、加工におけるVBA編集やマクロ設定による自動化
・基幹システム（会計システム含む）の導入プロジェクトへの参画、テスト、運用サポート
・SAP会計入力
・買掛金、売掛金の管理、支払・入金処理、消込作業
・取引先対応（問い合わせ対応などの対外的なコミュニケーション）
・月次、年次決算業務全般

■部署のカルチャーや雰囲気：
・経理課は、多様な年齢層と経験を持つメンバーで構成されています。
・メンバーは互いに協力し、積極的に意見交換を行いながら、業務改善に取り組む姿勢が根付いています。コミュニケーションにおいては、対面での会話に加え、ZOOMやチャットツールなどの多様なツールを活用し、円滑な情報共有を促進しています。
・また、専門知識を持つメンバーによる勉強会を定期的に開催することで、組織全体のスキルアップを図っています。
・常に数字に対する高い意識を持ち、変化の速い環境の中で、最新の技術を取り入れながら効率的な業務遂行を目指す、活気ある組織です。

■こんな人に向いています：
・経理の専門知識（会計基準、税法等）を深く理解し、正確性、品質向上を通じて財務報告の信頼性確保に貢献していきたいという意欲をお持ちの方。
・会社の内部統制やガバナンスに関心を持ち、業務プロセス改善やDX推進を通じて経理リスクの低減に取り組んでいきたいという意欲をお持ちの方。
・プロジェクト推進の経験を積み、業務効率化や新しい仕組みづくりを通じて、目に見える成果を出していきたいという意欲をお持ちの方。
・常に新しい知識や変化に柔軟に対応し、経理のプロフェッショナルとして継続的に成長していきたいという意欲をお持ちの方。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・一般的な経理業務を含む会計、財務、税務業務に3年以上従事した経験
・社内におけるDX化プロジェクトに携わった経験
・Excel、Word、PowerPointの基本的な操作スキル
・簿記、会計処理に関する知識
・IFRS、JGAAP双方の会計処理経験
・資格：簿記3級以上

■歓迎条件：
・会計事務所、税理士事務所での勤務経験3年以上
・連結決算業務の経験
・J-SOX対応の実務経験
・資格：簿記1級、簿記2級、1級建設業経理士、2級建設業経理士

＜必要資格＞
必要条件：日商簿記検定3級

＜勤務地詳細＞
大阪支店
住所：大阪府吹田市豊津町1番21号エサカ中央ビル3階
勤務地最寄駅：御堂筋線／江坂駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤となる可能性もございます

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■朝会：8：00～16：30（週1回のみ就業時間が変更となります）■残業時間：平均15時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金共済加入／定年再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援あり（会社の定めた資格については取得費用負担、外部研修費用負担あり）

＜その他補足＞
■定期健康診断の補助制度あり
■福利厚生倶楽部リロクラブの加入
■育児・介護短時間勤務制度
■職務休制度（出産、育児、介護休業など）
■食事手当（12,000円 / 月）
※就業場所にカフェテリア施設がある支店は支給なし
■懇親会費用支援制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土日祝休み（業務状況に応じて休日出勤となる場合もあります）
その他休暇：夏期休暇、年末年始休暇、産休・育児・介護・子どもの病気休暇
有給について：入社後3か月で5日付与、その後3か月経過で5日付与