株式会社サザビーリーグアウルスケープ

【千駄ヶ谷】広報マネージャー候補◆創業期メンバー募集／企業の認知拡大とブランド構築を推進

---

【リモート最大週4日可・フレックス制／働きやすさ◎】

コーポレートコミュニケーション課の初期メンバーとして、企業の認知拡大・ブランド構築を推進しつつ、社内外の情報発信・レピュテーション管理にも携わる、攻守一体の広報業務をお任せします。

■主な業務内容：
◎ブランド・広報戦略の設計と推進（攻めの広報）
・ブランドガイドラインの策定・運用、統一感ある情報発信の設計
・外部向けホワイトペーパー、プレスリリース、note記事などの企画・作成
・各種SNS・コーポレートHPの運用（情報更新／投稿計画・発信管理）
・ブランドアンバサダーの発掘・育成、インタビュー・記事化

◎メディア対応・社外との関係構築（攻め＋守りの広報）
・記者・業界メディア・PR会社とのリレーション構築と発信支援
・メディアからの問い合わせ対応、記事確認などの一次対応窓口
・業界イベント／カンファレンス登壇支援、取材誘致の企画運営

◎レピュテーション管理・情報管理（守りの広報）
・万が一に備えたレピュテーションリスク対応体制の整備
・想定問答集（FAQ）や社内連携フローの策定・アップデート
・社内ニュース・ガイドラインに沿った正確な発信・校閲

◎社内外における情報のハブ機能
・部門横断的な情報収集とストーリー設計
・社内への広報支援（インタビュー・取材・記事協力など）
・コーポレートコミュニケーションに関わる業務全般の業務設計と改善

■当社について：
サザビーリーグはファッション、ジュエリー、生活雑貨、カフェなど心ときめく半歩先のライフスタイルを提案してきました。

その50年の知見とデジタルマーケティングの実績を受け継ぎ、OwlScape（アウルスケープ）は誕生しました。
SNS・EC・CRM――ブランドの伝え方は多様化し、かつてないほど複雑になっています。だからこそ、私たちはブランドを輝かせ成長させたいすべての方々と共にその世界観をデジタルの力でもっとクリアに届けます。

クリエイティブリテーラーとしての経験とデジタル技術を掛け合わせ、あなたのブランドをもっと豊かに、もっと深く。私たちはデジタルマーケティングのプロとして、時代を捉えた最新のソリューションを皆様にお届けします。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・事業会社またはPR代理店における広報・PR業務のご経験（目安3年以上）
・社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーション力
・自ら企画・推進できる実行力

■歓迎条件：
・スタートアップ・ベンチャーなど、小規模組織にて幅広く広報・PR業務のご経験者
・デジタルもしくはコンサルティング業界でのご経験者
・BtoBマーケティングのご経験者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区千駄ケ谷2-11-1
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、16:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金DC制度

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
・確定拠出年金制度（退職金DC制度・給与拠出DC制度）
・定期健康診断､長期障害所得補償制度､総合福利厚生サービス
・EAP（メンタルヘルスケア）との提携など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

冬季休暇・年次有給休暇・入社時に特別休暇3日（主に私傷病時に取得可）