東朋テクノロジー株式会社

【名古屋栄】社内SE/マネージャー候補/安定性◎半導体製造装置等世界トップ級シェアを誇るメーカー商社

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■業務概要
デジタル化推進や社内システムの運用・回線やITインフラ管理をリードします。

■業務詳細：
社内の業務のデジタル化推進、見える化推進、業務システムの企画・導入・運用保守、ITインフラの管理、ベンダーコントロール、
部門マネジメントなど、幅広い役割を担っていただきます。
将来的には部門のマネージャーとして、経営層と連携しながらIT戦略の立案・推進、人材育成、組織運営にも携わっていただきます。

＜具体的な業務内容＞
・社内システムの運用、保守
　SaaS、AWS、Webサーバ、ネットワーク、ドメイン管理、各種ツール
　※基幹システムなど、大がかりな改修は、協力会社に要請します。
・ITインフラ（ネットワーク・サーバー・PC等）の整備・運用
・セキュリティ対策対応
・ITベンダーとの折衝、外部パートナーとの協業管理
・部門メンバーのマネジメント（業務指示、進捗管理、評価、人材育成）
・システム障害時の対応、トラブルシューティング
・経営層へのIT戦略提案、DX推進活動のリード
※経験・知見等により詳細は要相談
【変更の範囲：会社の定める業務】

■当社について：
検査装置などの製品を開発設計製造するメーカー事業、日立製作所の特約店として幅広い製品を提供する商事事業、空調設備を中心に商業施設、工場等の施工管理事業を行う工事事業と多角的な事業で安定した経営を行っております。

■風土
裁量を与える風土のため、豊富な知識とスキルが身に付くことが可能です。
社風として社員同士で「さん」づけで呼びあったり、明るくオープンな雰囲気も魅力です。

■組織構成
社長室デジタル推進部　7名

■福利厚生：
・住宅補助：条件を満たす従業員には、下記の補助が利用可能です。
・家賃補助（家賃の70%、上限5万円）
・礼金補助（礼金の50%、上限5万円）
・育児休業／介護休業など：
社員が安心して働けるよう、産前・産後休暇、育児休業、育児短時間勤務制度、介護休業、子の看護休暇、介護休暇などが取得可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下全ての経験をお持ちの方
・企業内のシステム部門経験またはSIerなどの会社のアプリケーション設計・開発経験　5年以上
　(ヘルプデスク・キッティングのみの経験は不可。）
・PLまたはチームリーダー経験

■歓迎条件
・ITインフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド等）の構築・運用経験
・プロジェクトマネジメントやベンダーマネジメントの経験
・社内の業務のデジタル化・効率化に対する企画・導入経験
・社内外関係者との折衝・調整能力

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区栄3-10-22
勤務地最寄駅：地下鉄東山線／栄駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜勤務時間＞
8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月15万円（当社規定に基づき支給）
家族手当：扶養家族2名まで支給（正社員のみ適用）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項無し

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTによる教育・研修です。
※その他、英語・中国語教室、新入社員研修、営業研修　等

＜その他補足＞
育児休業、介護休業、時短勤務制度、永年勤続表彰制度、確定拠出年金、持ち株会、財形貯蓄、住宅資金貸付、福利厚生生楽部、社員旅行、海外研修、語学教室（中国語、英語等）、社員割引販売（家電品等）、インフルエンザ予防接種、資格取得支援制度、研修支援制度　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■休暇：創立記念日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇