ヤンマーホールディングス株式会社

【東京・八重洲】海外営業（発電システム）◇英語力活かせる／国内トップシェア製品／在宅勤務可

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～「食・エネルギー・海」人に不可欠な領域で事業成長を続ける大手メーカー／リモートワーク可／年休127日～
■仕事内容：
主に東アジア・東南アジア市場に対し、現地代理店の設定なども含め、ヤンマーグループの発電機商品を拡販いただきます。
〇具体的には・・・
・発電機販売施策の検討、商流の設定／関係者との交渉
・中期事業計画の策定、投資検討／回収フォロー

■キャリアイメージ：
営業グループの管理職としてマネジメントのキャリアもあれば、営業のスペシャリストとして海外赴任といったキャリアもあるため、志向性に沿ったキャリアを歩むことが出来ます。また、既存事業でのプレーヤー、マネジメントを経験した上で、新規事業に関するチャレンジも可能です。

■配属先（ヤンマーエネルギーシステム株式会社）について：
入社後はヤンマーエネルギーシステム株式会社（発電・空調事業を担当／勤務地：東京都）にヤンマーホールディングより在籍出向となります。待遇・給与はヤンマーホールディングと変わりません。

■ヤンマーエネルギーシステム株式会社について：
当社は空調・発電の分野で社会のエネルギー課題を解決しカーボンニュートラルや脱炭素社会に向け、お客様にあった最適なエネルギーソリューションを展開しております。
非常用発電機は国内トップシェアを誇り、空調領域においてもそのシェアに加え、パナソニック社と合弁会社を設立する等、自社にとどまらず他社とも手を組みながらより顧客に沿ったソリューション提供を実現しております。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも満たす方
・海外営業のご経験をお持ちの方
・エネルギー関連（発電機含む）の営業経験
※大手メーカーにて海外拡販にチャレンジしたい方歓迎！
■歓迎条件：
・リーダー経験

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜語学補足＞
ビジネスレベルの英語力

＜勤務地詳細＞
東京支社
住所：東京都中央区八重洲2-1-1 YANMAR TOKYO 13階
勤務地最寄駅：東海道本線線／東京駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20～30h程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■実費支給
家族手当：■1人目11800円、以降数千円　※社内規定による
住宅手当：家族帯同で引越しを考えている方は、
寮社宅：■独身寮（自己負担1万程）借上社宅（3割自己負担）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、機能別研修、選抜研修、国際化研修（英会話レッスンなど）、
国内大学院派遣、海外留学、自己選択型研修、通信教育、TOEIC(R)テスト
女性／外国籍社員メンター制度、


＜その他補足＞
育児休暇制度、財形貯蓄、財形融資、介護休暇制度、独身寮、社宅、体育施設、各種クラブ活動、社員食堂（栄養バランスのとれた食事を手ごろな価格でとることができます）
※家族帯同で引越しを考えている方は、借り上げ社宅の約7割負担、あるいは住宅手当月14,000円を支給します（社内規定による）。
※ビル内喫煙可能場所あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始（5日）、夏季休暇（5日）、GW、有給休暇（入社時より付与／入社日より付与日数異なる）他
※会社カレンダーあり