株式会社CIN GROUP
営業から挑戦可!<新規事業開発>◇代表直下/企画~実行まで一貫推進◇成果次第で経営層へのキャリアも!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~新規事業立ち上げに営業からチャレンジ可/成長できる環境~
■募集背景
CIN GROUPは「社員の想いで事業を創り、日本を世界に誇れる国へ」をPURPOSEに掲げ、挑戦し続ける会社です。その一歩として新たに、代表直下の『新規事業推進室』を発足。より活性化させる仕組みを作りました。
現在すでに健康経営サービス、TikTokコンサル事業、ネイリスト教育事業などいくつかの新規事業を企画しています。
その中から、代表と共に新規事業を推進していただくポジションを募集します。
■業務内容
企画立案から営業戦略、提案営業、パートナー開拓、サービス改善まで、全てをリードしていただきます。
・健康経営サービスの立ち上げ準備・企画立案
・営業戦略の立案・実行
・企業向け提案営業
・代理店・パートナー企業の開拓・提携交渉
・サービス提供後の改善・アップデート
・将来的には新規事業部の責任者としてマネジメント
■ポジションの特徴や得られる経験
・ゼロイチでの事業開発、仕組みづくりの実践経験
・経営層との距離の近い環境での意思決定経験
・成果次第で経営ポジションへ進むキャリアパス
ーーーーーー【代表メッセージ】ーーーーーー
私たちが現在企画を進めている事業以外にも外国人人材紹介事業、飲食店運営、アプリ開発、美容サロンFC事業などまだまだ形にしたいことが山ほどあります。
新規事業は思い通りにいかないことの方が多い。だからこそ“失敗してもいい、次に活かせばいい”。
大事なのは『何をやるか』より『誰とどんな挑戦をするか』です。
最初の事業がうまくいかなかったとしても、次のテーマでまた挑戦してもらうかもしれない。だから、分野やサービスに縛られず、
『自分の手でゼロイチをつくりたい』
『仕組みを育てて広げたい』
そういう想いを一緒に形にしていける人と出会いたいです。
社員一人ひとりの想いが次のサービスを生む。
この文化を一緒に育て、面白い会社にしていきましょう。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<事業立ち上げ経験不問>
■必須要件
・同一企業で3年以上の法人営業経験3年以上(業界不問)
・基本的なPCスキル(Excelでのデータ入力・資料作成ができるレベル)
■こんな方におすすめ
・自ら戦略を立て、実行した経験がある方
・0→1に挑むことを楽しめる方
・失敗を前向きに学びに変えられる方
・枠にとらわれず、自分で動いてカタチにするのが好きな方
・将来独立志望がある方
勤務地
本社
住所:東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時差出勤制度有(前日までに申請必要):9-18、11-20、12-21等から選択可能
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
実力・成果により試用期間の短縮は可能です。
■昇給
年2回(4月、10月)
■賞与
年2回(6月、12月) ※業績連動
給与
500万円~720万円
<賃金形態>
年俸制
補足事項なし
<賃金内訳>
年額(基本給):4,049,604円~5,832,000円
固定残業手当/月:79,200円~114,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
416,667円~600,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■初年度想定年収
営業メインでマネジメント未経験の方:500万円スタート
営業戦略を自分で回せる方:550~650万円スタート
立ち上げに近いことを経験している、もしくは営業組織づくりまで自走できる方:650万円~700万円スタート
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■社内割引制度:まつげエステ・ネイルサロンを3~4割引き
■保養施設の利用可:有名ホテルを社員価格で利用可
■家賃補助:スマートレント制度
■オフィスgooit:マッサージを勤務時間内に無料で利用可能
■Coffee・お菓子(無料)・カップ麺(10円※条件あり)コーナー完備
■各種研修:座学・OJT・eラーニングなど
■社員総会年2回:半期ごとに成績優秀者を全社員の前で表彰
■服装:自由(TPOに応じて)
■退職金積立制度:あり
■産休育休制度:実績あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、記念日休暇、有給休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業の特性
人材採用からITエンジニアリング、Webマーケティング、そしてEC事業まで幅広い領域でビジネス上の課題を解決するCIN GROUP。
各事業が自律しつつ連携することで顧客に対してワンストップでの価値提供を実現しています。また採用から集客、店舗運営、インナーブランディング、
クリエイティブとあらゆる切り口から質の高いコンサルティングが可能。顧客企業や業界、市場への深い洞察を元にした本質的な企画提案を得意としています。
■パーパス
「社員の想いで事業を創り、日本を世界に誇れる国へ」
こんな事業にチャレンジしたいという仲間の想いを尊重し、応援することで数多くの事業を創出。日本を世界に誇れる経済大国へと導く一翼を担います。
■バリュー
「多くの人々の笑顔のために感動を届ける」
常に相手(顧客)の期待値以上のパフォーマンスを心掛けることで、多くの人々に「感動」レベルのサービスを届け「笑顔」を引き出すことを約束します。
■具体的な事業内容
・人材ソリューション事業(求人広告代理業、人材派遣業)
・サロンソリューション事業(ホットペッパービューティ代理業、店舗コンサルティング)
・ITソリューション事業(ITエンジニアリング、プロダクト開発)
・ECソリューション事業(商品開発、サイト制作、倉庫物流、SNSマーケティング、CS)
※その他グループ会社にリラクゼーション事業会社、ビューティサロン事業会社あり- 所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F- 設立
- 2012年7月
- 従業員数
- 239名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
1,538百万円
- 経常利益
- 142百万円
- 平均年齢
- 31歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.