三笠製薬株式会社

【東京】法務◆＜創業80年外用薬の製薬メーカー＞残業月10H程／住宅・子ども手当有

---

【手当充実／創業80年の外用薬メーカー／安定性◎／国内外に製品を展開／残業10ｈ以下】

本ポジションでは、主に法務に関する業務をお任せしますが、場合によっては知的財産に関する業務も担当していただく可能性があります。医薬品の研究開発から製造販売、そして販売後まで、幅広いフェーズに携わり、専門性を高めていける環境です。

■お任せしたい業務内容
【法務業務】
・現在の業務（研究開発部門内の法務業務）
‐各種契約書（業務委託契約、秘密保持契約など）の作成・審査・交渉
‐訴訟・紛争対応支援
‐各種法律相談対応
・将来的に期待される業務（現在の業務を含め全社的な法務・リスク管理体制の構築）
‐全社的な法務・リスク管理体制の企画・推進、および社内コンプライアンスの強化・推進
‐社内規程の整備・改定の支援
‐海外展開における法務サポート（海外契約、規制調査など）

【知的財産業務】（担当の可能性あり）
‐特許、商標、意匠などの出願・権利化業務（国内外）
‐他社特許調査、侵害予防調査、クリアランス調査
‐知財契約（ライセンス契約、共同開発契約など）の作成・レビュー
‐知的財産権の維持・管理
‐その他、知財教育など

■組織について
現在は、研究開発部門内の知財・法務業務を中心に行っていますが、将来的には法務部門を新設し、海外展開を含む全社的なリスク管理体制を構築し、社内コンプライアンスの強化にも貢献していく計画です。知財・法務分野における体制を強化し、組織としての継続性を確保するため、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。
これから組織として拡大していくフェーズにあるからこそ、自らのキャリアを広げるチャンスにもなります。スケールの大きな知財・法務業務に挑戦したい方、新しい部門の立ち上げを一緒に進めてくださる方をお待ちしています。

■当社の魅力
【安定性】
整形領域に強みを持っており、外用薬ではトップクラスのシェアを持っております。最近では剤形に強みを持っている当社ならではの薬の開発を行っており、整形領域にとどまらず、他の診療科目でも役に立つ製品の開発にも取り組んでおります。
【働き方】
土日祝休み、残業は月に10時間程と少なく、ワークライフバランスを重視しながら、実務における中核的人材としてご活躍いただけます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
【必須（MUST）】
企業または法律事務所での法務に関する実務経験（5年以上目安）
英文契約の読解・レビュー・交渉が可能なレベルの英語力
基本的PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）

【歓迎（WANT）】
医薬品業界における企業法務経験
日常会話レベルの英語力
知的財産に関する実務経験
弁護士資格、弁理士資格をお持ちの方（未登録でも可）
法務・知財に関する専門知識（民法、会社法、特許法、著作権法など）
海外法務に関する知識・経験
法学部ご卒業の方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都練馬区豊玉北2-3-1
勤務地最寄駅：大江戸線／新江古田駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月残業時間：10時間程度

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額5万円を上限に実費支給
家族手当：子1人につき10,000円／月
住宅手当：東京圏23,000円～32,000円／月
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：東京薬業企業年金基金
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心です。

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■リゾート施設会員

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■産休育児休暇：制度あり・実績あり
■夏季・年末年始休暇
■有給休暇