医療法人丹沢病院

【秦野市】精神保健福祉士（資格不問）◆地域を支える医療機関／9時～17時勤務・マイカー通勤可

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～働き方改善◎／所定労働時間7h／完全週休二日制／家族手当・住宅手当ありなど手当充実で長期就業が叶います◎～

ケースワーカー業務をお任せします。

■具体的には：
・生活相談支援
・入院・他施設・病院等からの受け入れ支援
・退院に向けての支援など

■入社後の流れ：
ご入社後はOJTを中心に行い、徐々に業務に慣れていただきます。また、年に数回院内研修も行っており、新たな知識・技術を習得する機会もあり、スキルアップ可能な環境も整っております。資格取得に向けてもフォローして参りますので、これから資格を取り、実務経験を積んでいきたい方をお待ちしております。

■就業環境について：
社内の風通しがよく、年に1回、各部署の新しい取組みや研修について、発表を行っています。 職員の見識を広げる取り組みとして、全職員が、一般企業向けの様々なテーマの研修を選択受講できる制度を取り入れています。

■働き方：
・一般的な企業が1日所定労働時間8時間なところ、当院は7時間です。
・年休120日、完全週休2日制ととても働きやすい環境です。
・子育てしながら働きやすい環境で、お子様のいるスタッフも多数在籍しております。育児休暇の取得実績もございます。

■当院の特徴：
・1960年に精神科単科の個人病院として開設。急速に進む高齢化社会の中で急増する認知症、複雑化するストレス社会の中で増加傾向にあるうつ病、様々なストレス関連障害、統合失調症、双極性感情障害等、複雑化し多様化する精神疾患に幅広く対応できるよう体制を整えています。
・疾患のみならず、多様化する患者様の精神科治療のニーズに応えるべく、チーム医療の充実、精神医学的な技術の充実は当然のことながら、スタッフ全員が優しさと寛い（ひろい）心で患者様に接することを目指しています。
・地域に開かれた病院として、他医療機関や介護・福祉等の機関との地域連携を積極的に進め、地域の医療・介護・福祉の充実に貢献しています。
・通常の一般外来に加え、最新の知見に基づく医療が可能な治験外来の設置、1日で心理からCT検査まで全ての検査が可能なもの忘れ外来（放射線科専門医によるCT読影を実施）、合併症の対応として内科医の充実をはかるなどしており、患者様目線に立った良質な医療への取り組みを実践しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・精神保健福祉士資格もしくは精神保健福祉士受験資格を有している方
※福祉系大学での履修・卒業や短期養成施設で学んだご経験、相談援助実務のご経験など受験資格を満たしていれば可能です。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県秦野市堀山下557
勤務地最寄駅：小田急線／渋沢駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
■渋沢駅～丹沢病院間の職員送迎バス（無料）がございます
■マイカーでの通勤が可能であり、無料駐車場もございます

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■1日の実働7時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（但し、特急料金は対象外）
家族手当：配偶者2,000円、子1,500円
住宅手当：秦野市15,000円、市外10,000円（条件有）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■院内研修、院外研修

＜その他補足＞
■ユニフォーム無料貸与・シューズ無料支給　
■職場つみたてNISA：月1,000円病院が上乗せ支給
■住宅手当：秦野市内15,000円／秦野市外10,000円
※賃貸物件で本人が契約者かつ世帯主の場合し支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休二日制：日曜+祝日+土曜日はシフト制（平日で振替休日取得有）
■年末年始、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業