掲載予定期間:2025/7/31(木)~2025/10/29(水)更新日:2025/7/31(木)

株式会社リバティ・CO・クリエーション

【埼玉県/さいたま市】プログラマー/年間休日125日/設立30年以上/残業10h程度

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【埼玉県/さいたま市】プログラマー/年間休日125日/設立30年以上/残業10h程度

【募集背景】
プログラミング力をさらに高めたい方、技術の幅を広げてキャリアアップを図りたい方を増員募集します。自社・受託を問わず多彩な案件に携わり、手を動かしながら市場価値を高めたい方をお待ちしています。

【仕事内容】
・業務系Webアプリケーション開発(React/TypeScript/Python/MySQL)
・スマホ向けアプリ、組込系アプリなど、多岐にわたる開発フェーズへの参画
・要件定義~設計・実装・テスト・運用保守まで、一気通貫でスキルを磨けます
Point.
フルスクラッチ開発が基本。既存コードにとらわれず、新しい設計・アーキテクチャに挑戦できます。

【配属チーム】
・入社後3ヶ月はOJT研修で基礎を固め、その後 2~4名のプロジェクトチームへ配属
・20代〜30代:5名/40代〜60代:20名の混成チームで、ベテランから若手まで幅広く活躍中
Point.
社内ナレッジ共有会や定期コードレビューで、チーム全体の技術力向上に取り組んでいます

【キャリア・成長支援】
・3年目で主任、6年目でプロジェクトリーダー…と、明確なステップで評価
・2026年度からは人事評価制度を導入予定。あなたの成果・挑戦を公正に評価します
・新言語やフレームワークの勉強会開催、書籍購入補助、外部研修活用など、学びをサポート

【働きやすさ】
・年間休日125日(土日祝休み)+残業は月平均10時間程度
・リモートワーク×フレックスタイム制導入で、自己管理しながら無理なく働ける
・服装自由(オフィスカジュアル)/社内はフラットなコミュニケーション。アイデアはすぐに形にできます

【会社概要】
・設立30年以上の安定企業。
・「ITで社会の課題を解決する」ビジョンのもと、一人ひとりの主体性を尊重し、
・じっくり腰を据えて技術を磨ける環境をご用意しています。

こんな方にぴったり!
・自分の手で設計~実装まで一貫して携わりたい
・新しい技術をキャッチアップし、チームに還元したい
・ワークライフバランスを大切にしつつ、スキルアップしたい

ご応募をお待ちしています!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【応募資格/応募条件】
必須要件
* プログラミングの経験がある方
* フルスクラッチ開発に抵抗がなく、自ら手を動かして課題解決できる方
* 新しい技術や言語を自主的にキャッチアップし、社内外に共有する意欲がある方

歓迎要件
* React/TypeScript/Python/MySQL を用いた設計・実装経験
* スマホアプリ(iOS/Android)開発の経験

ご自身の経験・スキルを活かし、共に成長しませんか?ご応募お待ちしております!

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県さいたま市浦和区高砂3-2-10 草野高砂ビル4F・5F
勤務地最寄駅:JR京浜東北線、高崎線、宇都宮線/JR浦和駅
受動喫煙対策:その他(全面禁煙)
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均10時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■雇用期間:無期

<試用期間>
3ヶ月
同条件

給与

<予定年収>
280万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~250,000円

<月給>
200,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月 ※業績連動)
■賞与:年2回(6月・12月 ※業績連動)※賞与は、入社時期によって金額が変わります。
■該当者支給の手当:調整手当(0~50,000円), 資格手当(5,000~50,000円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限50,000円/月)
家族手当:・配偶者5,000/月 ・子1人 4,000/月
住宅手当:補足事項なし
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:・勤続3年以上 (一時金・確定拠出年金併用)

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・OJT(3ヶ月)
・資格取得支援制度あり
・資格手当(5,000~50,000円)

<その他補足>
・服装自由
・定期健康診断
・財形制度
・勤続表彰(勤続10年以後、5年毎に支給)
・勤労者福祉サービス・ワークジョイさいたま(共済給付・旅行・レジャー・グルメ・ショッピングなど充実のサービス)
・職場つみたてNISA(奨励金あり)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・夏季・GW・年末年始(各最大9連休)
・特別休暇、介護・育児休業制度(育児休業取得実績あり)

会社概要

事業概要

株式会社リバティ・CO・クリエーションは、「固定概念にとらわれず柔軟な発想で社会に貢献」をミッションに、中小企業が業務で使用する基幹システムの開発・運用するシステム開発会社です。ISO27001取得済みの安心・安全な情報基盤のもと、設計から保守まで一気通貫で提供。ビジコン受賞や新聞掲載実績もあります。社内はフラットな組織風土で、若手エンジニアの意見も即反映。自己成長とワークライフバランスの両立をサポートします。新規事業立ち上げにも携わるチャンスがあります。

■事業内容:
・受託開発事業(中小企業の事業をシステム開発で支援します)*募集対象の事業になります
・一般労働者派遣事業(常駐が必要な案件に限りエンジニアを派遣しています)
・自社ソリューション販売事業

所在地

〒330-0063
埼玉県さいたま市浦和区高砂3-2-10 草野高砂ビル4F・5F

設立
1989年6月
従業員数
25名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
40歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013213361

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