株式会社日経HR
【PL候補】日経グループのメディカル系求人サイト構築 /リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
日経グループが運営する医師・薬剤師・コメディカル専門求人サイトではリアーキテクト、リニューアル計画を進めています。
要件定義、システム設計、システム化による業務効率化、事業への貢献の経験をいかして積極的に参画するプロジェクトリーダーの募集です。
■業務内容：
・Webサイトで実現するべき機能の要件をまとめ、設計
・将来の機能の拡張性や性能・セキュリティ要件も考慮したインフラ設計
自社のサービスサイトのプロジェクトを通じて、プロジェクトマネージャーとしてのスキルも磨きながら、事業の成長を支え、発展に寄与できます。
■開発環境：
・OS：Windows（サーバOSにはLinuxも利用）
・言語等：Java、Spring Boot、C#、.NET、JavaScript
・データベース：Microsoft SQL Server、PostgreSQL
・インフラ：AWS（WAF、ALB、EC2、ECS、SQS等）
■働く環境：
・システム本部：約35名(社員10名＋業務委託・派遣25名／男:女＝7:3／平均年齢30歳位)で構成。
・残業時間は20～25h程度ですが、所定労働7時間のためワークライフバランスを保ちながら就業頂くことが出来ます。
※所定労働8時間と比べた場合、残業は10時間を切る計算になるので、実態は早い時間で業務を終え自身の時間を確保しやすいです。
・深夜対応ほぼなし
・休日対応ほぼなし（半年1回程度／大きなメンテナンスやサーバ移管）
■こんな人が活躍しています：
・20～30代中心の環境で、自身の裁量・判断に任されることが多いため、自社の経営戦略やビジネスモデルを意識したシステム設計を心がけています。
ITガバナンスやコスト削減も考慮し、自身のスキルを伸ばしながらチームメンバーと一緒に開発を進めています。
・SIerでのPG/SE経験をいかして、プロジェクトリーダーとしてWebサイトの開発・保守を担当。
サイトの利用ユーザー、社内の営業担当者の意見や反応を取り入れながら開発、その効果を実感しながら取り組んでいます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Java、C＃等のWebアプリケーション設計・開発経験５年以上
・業務アプリケーションのデータベース設計・開発経験３年以上
・要件定義、基本設計など上流工程の経験２年以上
■歓迎
・マーケティングに必要なデータの設計と収集・分析機能の開発経験
・ステークホルダーとのコミュニケーションを取りながら設計をリードした経験
※業務内容の変更の範囲
（雇入れ直後）上記の仕事内容
（変更の範囲）会社の定める業務
勤務地
本社
住所：東京都千代田区神田鍛冶町3-6-3 神田三菱ビル6F
勤務地最寄駅：JR線／神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
勤務時間
9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※月残業20～25時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
500万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：284,500円～347,000円
＜月給＞
284,500円～347,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※前職の経験、年収を考慮して決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（新幹線通勤制度なし）
家族手当：子供手当：1.2万円／月（支給要件あり）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
業務に関しては基本的にOJTになります。全社では階層別研修、専門研修を導入し人材開発に注力しています。
＜その他補足＞
・日本経済新聞社グループの企業年金
・産前産後休暇
・育児介護休暇
・アニバーサリー休暇
・リモートワーク（週2日～3日程度を継続予定/変更になる場合有り）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、特別休暇（結婚や忌引等）、アニバーサリー休暇、年次有給休暇
※深夜対応ほぼなし（年1回あるかないか程度）
※休日出勤：大きなメンテナンス・サーバー移管（半年に1回あるかないか程度）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：あらゆるメディア・手段を通して、職業・仕事に関する情報流通の場を提供しています。
※求人情報サービス、書籍・雑誌の発行、コンテンツ提供、人材紹介（厚生労働大臣許可番号13-ユ-301393）
■当社サービス：
（1）医療従事者向け転職・開業支援
・日経メディカルキャリア…医師向け求人を専門に扱う「医師転職支援会社」の求人集合メディアです。
・日経メディカル開業サポート…これから開業を目指す医師のためのノウハウや物件情報、企業情報を集めた総合情報サイトです。
・日経メディカル経営サポート…日経メディカルOnlineが運営する健全経営のための総合情報サイトです。
・日経DIキャリア…薬剤師向け求人を専門に扱う「薬剤師転職支援会社」の求人集合メディアです。
・日経メディカルプロキャリア…製薬企業、医療機器メーカー、CROなどのメディカル業界に強みを持つ「転職支援会社」向けスカウト、求人メディアです。
・日経メディカルAナーシングキャリア…スカウト機能を搭載した、看護師など向けの求人情報サイトです。
（2）社会人の転職支援
・日経転職版…日経グループならではの優良求人情報と、求職者の可能性をいろいろな角度から分析しマッチング。検索だけでは出会えない未来を提案しています。
・日経HR人材紹介…ミドル層、経営幹部やエグゼクティブ層に強い、日経の人材紹介サービスです。
（3）大学進学・就職・キャリア開発支援
・書籍…「日経就職シリーズ（就職対策本）」、ビジネスパーソンや就職活動前の大学生を対象にした書籍「日経HRの本」を発行しています。
・雑誌、ムック…社会人のキャリアアップを支援する1テーママガジンを発行しています。
・キャリア教育…大学教員や職員のための就業力支援サイト「日経キャリア教育キャリエデュ」、1万5,000人の診断結果に基づいてアドバイスするサイト「社会人基礎力診断」を運営しています。- 所在地
〒101-0045
東京都千代田区神田鍛冶町3-6-3 神田三菱ビル6F- 設立
- 1979年3月
- 従業員数
- 71名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 70百万円
- 平均年齢
- 41.6歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
