株式会社技術承継機構

【フルリモート】M&Aプロセス・PMI支援担当◆社外役員業務もお任せ◆東証グロース上場◆会計士歓迎

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～グループ全体で連続黒字経営（24年連結売上高：約110億円）を達成／投資先の選定・交渉段階からクロージング後のPMIまで一貫して携われる～

■業務内容：
当社のM＆Aプロセスに関与いただき、M＆Aを担当した投資先（子会社）複数社のCEO・CFOを支える立場で、譲受後の各社PMI（管理体制構築・強化及び経理財務以外の子会社の経営支援、戦略策定全般）を担っていただきます。
◇M＆Aプロセスへの関与
◇上場企業レベルへの決算体制の引上げ
◇経営会議、取締役会へ社外役員として参加
◇年度予算の策定及び管理

※上記に関らず、ご志向次第では以下のような業務にも携わっていただくことが可能です。
◇ソーシング、デューデリジェンス、モデリング等の投資業務
◇投資先CEO

＜特徴＞
・投資先の選定・交渉段階からクロージング後のPMIまで一貫して携われることが醍醐味です。
・投資先の役員または監査役として就任し、経営会議に参加いただきます。
・社内コミュニケーションはSlackを利用し、雑談もふくめて細目に情報共有しています。

■入社後の流れ：
必要に応じて社内研修を受けていただきつつ、OJTによるオンボードを想定しています。入社後しばらくはメンターが1名つき、1on1等を通してサポートします。

■求人の魅力：
現在、当社はグループ全体での更なる成長を目指し、組織としての土台を強化すべく管理部人材を募集しています。管理部にはすでに4名の会計士が所属しており、互いに刺激を受けながら働いていただけます。
また技術承継機構は非常にフラットな組織で、階層がありません。役職年齢関係なく誰もが大きな裁量と決定権を持って働けます。
管理部と言えども、投資に関する議論や、投資先バリューアップにも発言・行動することが期待されています。
また当社はファンドではなく譲受先はすべて仲間（グループ企業）と考えており、EXITは原則行いません。譲受先の支援においては、長期目線で、手触り感を持って経営に関わることができます。財務会計以外にも興味次第では企業運営について広く携わることが可能で、経営に深く関わってみたい方にはお勧めです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社会人経験3～5年以上（目安）
・公認会計士の有資格者、又は試験合格者

■歓迎条件：
・経理の実務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷1-3-18 ビラ・モデルナA402
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※在宅勤務となります。（オフィスなし）
※譲受先子会社への出張（日帰り～1泊程度）が発生します。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
通院やご家庭の事情での中抜けなど、柔軟に調整可能です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金制度（選択制）
■テレワーク制度・在宅勤務可
■出張時の交通費、宿泊費等の費用は経費でお支払いします。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW（9日前後）、夏季休暇（9日前後）、年末年始休暇（9日前後）、慶弔休暇