掲載予定期間:2025/8/4(月)~2025/11/2(日)更新日:2025/8/4(月)

株式会社ニチレイフーズ

【東京本社】人事担当(将来のリーダー候補)※採用・労務・研修等人事全般ご経験をお持ちの方へ

正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京本社】人事担当(将来のリーダー候補)※採用・労務・研修等人事全般ご経験をお持ちの方へ

【将来のリーダー候補/教育体制充実/人事のご経験を活かして食品トップメーカーで働ける/有給取得率約80%/借り上げ社宅制度等充実】

冷凍食品のリーディングカンパニーである同社にて、人事部門から事業を支えていただきます。ご経験に即してまずは出来ることからお任せし、将来的には人事業務全般を幅広くお任せ致します。

■具体的な業務内容:
・新卒採用業務
・中途採用業務
※まずは採用業務からご担当いただく予定です。新卒、中途採用どちらも現メンバーと業務分担して行います。
その後は、以下業務も徐々に行っていただく予定です。
・人事運用(異動、評価、労働時間管理、労使対応、安全衛生、就業規則管理、福利厚生等)
・人事制度の企画・設計
・給与計算 等
※給与計算はシェアード会社で行っているため最終的なチェック業務

■配属組織:
リクルートメント戦略G計5名
グループリーダー1名(50代男性)、メンバー4名(20代後半~30代女性)
※グループリーダーとメンバーの間に入っていただくイメージです。

■期待していること:
・少数精鋭でチームで連携して業務を行いますので協調性があること
・どんどん挑戦したいという意欲があること
・採用関連については整備しきれていない課題があるため改善や向上心があること
※ご出身の企業様の規模、採用の規模は問いません。

■キャリアパス:
採用業務以外にも、将来的には労務や教育研修、人事制度等人事として幅広く業務を行うことが可能です。ジョブローテーションの制度がありますのでご自身のキャリアや適性に応じて人事以外の業務に挑戦することも可能です。

■魅力:
同社には工場や営業支社等の色々な事業形態があり、各々に応じた対応が求められるためルーチンワークではない多様な経験を積むことが可能です。有給消化率も高く、働きやすい環境で腰を据えてキャリアアップすることが出来る職場です。
ニチレイグループでは、価値創造を通じて持続的な成長を実現するため、企業経営理念を改定し、長期経営目標「2030年の姿」を策定されています。2030年の経営数値目標として売上1兆円、海外売上比率30%、売上高営業利益率8%を掲げています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社にて採用、労務、研修など人事領域全般のご経験をお持ちの方
・マネジメントのご経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区築地6-19-20 ニチレイ東銀座ビル
勤務地最寄駅:地下鉄日比谷線/築地駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
将来的には各工場での総務・労務・人事業務等の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
■全社平均 2024年度実績で22.1時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~470,000円

<月給>
350,000円~470,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢・経験を十分考慮の上、同社規定により決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)※賞与月数は業績により変動し、入社初年度は賞与月数が変ります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:一般社員対象:手当1人につき1万円(最大4万円)
住宅手当:持ち家の場合25,000円/月支給 ※適用条件あり
寮社宅:借上社宅制度あり ※適用条件あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:企業型DC 2.5万~8.2万/月、役職により変動

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限年齢70歳)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・社内研修:階層別研修、語学研修、部門別研修、海外研修、DX研修、e-ラーニング等
・社外研修:グロービス指定講座の受講全額会社負担、通信教育3万円まで会社補助、自己啓発目的の語学学習費用補助等

<その他補足>
■有給休暇
入社初日に最大12日付与(入社時期により変動あり)
※平均有給消化日数14.1日、平均消化率75.5%(2024年度実績)

■育児支援
・出産祝金(10万円)、次世代育成支援金(育児休業中に月2万円支給)
・育児休業:お子さんが満3歳に達するまで取得可。事由によって最長2年間の延長可
・時短勤務:小学校4年生まで適用、勤務時間を最大2.5時間短縮可能

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※週休2日制になりますが、土日・祝日は基本的に休日となります。
 土曜日は会社カレンダーにより年間数日出勤日があります。(2025年度は2日/年)
年末年始休日5日

会社概要

事業概要

■冷凍食品国内シェアトップのリーディングカンパニー
ニチレイフーズは業界シェアNo.1の冷凍食品を中心とした加工食品事業において、マーケティングや商品の開発・製造・販売を行っている企業です。連結売上高6800億規模の「ニチレイグループ」をリードしながら、世界で最も信頼される食品企業を目指してまいります!

■主な商品群
コンシューマー向けの家庭用冷凍食品は、主力の『本格炒め炒飯』『特から』をはじめとし、米飯・からあげ・ハンバーグ・カレー・冷凍野菜など豊富な商品ラインナップがあり、消費者の多様なニーズに応える提案力が私たちの強みです。また、飲食店やコンビニエンスストアなど食のプロ向けにも業務用冷凍食品を提供しており、皆さんの生活に根付いた商品を多く手掛けています!

■グローバル展開
グローバル展開にも力を入れており、現在、北米・タイ・ベトナム・ブラジル・オーストラリアに拠点を置いています。特に北米で展開するアジアンフーズ事業や、鶏肉の品質・価格・物流の3点を安定させた供給体制を構築したタイのチキン加工工場などは特に好調に推移しています。また、天然の酸化防止剤としてヨーロッパ諸国から注目される「アセロラ」の商品開発・販売も積極的に推進しています。これらにより、海外事業は売上高の20%を占めるまでに成長しています。

■柔軟な働き方と個性の尊重
ニチレイグループは創業80年ほどの歴史がありますが、長年受け継がれてきたノウハウは守りつつも、テレワークやフルフレックス制度の導入・教育制度の充実化など、時代に合わせて社員の働きやすさにフォーカスして形を変えてきました。今後も長期経営計画の一環として、「多様な人財の確保と育成」を目指し、社員一人ひとりが個性や能力を最大限発揮出来る環境の構築に努めてまいります!

所在地

〒104-8402
東京都中央区築地6-19-20 ニチレイ東銀座ビル

設立
2005年1月
従業員数
11,781名
上場市場名
非上場
資本金
15,000百万円
売上高

290,866百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013223293

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