ＯＫＩクロステック株式会社

【東京】営業職（プリンタおよび関連製品）OKIグループ／フレックス制　#25OXT-05

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◇◇顧客の業務効率化を支援／長期的な関係構築が可能な営業職／OKI子会社／明るく活気がありチーム内のコミュニケーションも活発な環境◇◇

■業務内容：当社は法人顧客（医療機関、金融機関、SIerなど）向けにプリンタおよび関連製品の提案営業を行います。既存顧客への対応や新規顧客開拓、さらに営業戦略の立案・実行を通じて、医療や金融など多様な業界の業務効率化を支援し、信頼関係を築いていく業務です。

■業務詳細：
・既存顧客（医療機関、SIer、法人、金融など）へのプリンタと関連製品の提案・販売
・製品導入後のアフターフォローやサポート対応
・顧客ニーズのヒアリングおよび新たな提案機会の創出
・ターゲット業界（医療機関、SIer、金融など）への新規顧客のリサーチおよびアプローチ
・新規顧客へのプリンタや関連ソリューションの提案・商談の実施
・商談後のフォローや関係構築を通じた継続的な取引の推進
・営業目標達成に向けた計画策定：年間、四半期ごとの営業目標を設定し、達成のためのアクションプランを実施
・市場動向や顧客ニーズに基づく営業戦略・販売計画の策定
・効果的な提案資料・販売促進施策の企画および展開
・KPI管理や進捗分析による戦略の見直し・改善活動の実行

■組織構成：全体で11名の組織で、プリンタ・サプライ販売要員が7名、サーバ・PC類販売要員が4名です。平均年齢は50歳で、経験豊富なメンバーが活躍しています。

■就業環境：
当社は明るく活気のある雰囲気が特徴で、自由に意見や提案を発信できる環境です。新しい業務や慣れない作業についても、他の社員が丁寧にサポートし、安心して業務に取り組むことができます。メンバー同士のコミュニケーションも良好で、働きやすい職場環境が整っています。

■当社の魅力：
当社は、OKIの子会社として、医療機関や金融機関など多様な業界にプリンタおよび関連ソリューションを提供しています。ペーパーレス化が進む中でも、特定の業界におけるプリント出力の需要は依然として高く、業務効率化やデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するプリンタソリューションを提案し、お客様と?期的な信頼関係を築いています。明るく活気のある職場環境で、自由に意見や提案を発信できる点が当社の魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・プリンタや周辺機器の営業経験を3年以上お持ちの方

■その他、求める人物スキル
・顧客ヒアリングを通じて課題を整理し、解決策の検討から提案の取りまとめまで一貫して行えるスキル
・社内のチームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる対人スキル

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟26F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
残業目安：月平均20時間程度（繁忙時期は20時間超える場合もあります）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：単身寮となります。適用対象者のみです
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OKIグループで実施している各種教育カリキュラム（ビジネスマインド、システム開発、自己啓発）の受講可能

＜その他補足＞
■保養施設
■階層別教育（新入社員研修、入社2年目研修、中堅社員研修、幹部社員研修 等）
■技術訓練（基礎技術訓練、基幹技術訓練、ネットワーク技術訓練 等）
■営業担当者教育
■人事育成制度（CDP／キャリア開発、公的資格取得援助制度、ベンダ資格取得援助制度）
■技術資格手当（資格内容により、手当額を決定）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年次有給休暇（勤続15年未満：20日、勤続15年以上：22日）
入社初年度付与日数は入社月で変動