株式会社ウォーターホールディングス
【大手町】経理財務MGR<経営陣直下>老舗企業のHD◇組織横断の変革推進◇CFO候補も◇年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【経営陣直下で組織改革/CFO候補視野/第二創業期の変革期/グループ横断で経営基盤強化/役員と近い距離で経営視点を磨ける/年休125日/完全週休2日/残業月平均5h】
■当社について
グループ経営統括を目的に2016年設立。無借金・無赤字経営を維持しながら、グループ全体の経営効率化と成長投資を推進中。第二創業期を迎え、経営支援機能の強化とガバナンス構築を通じた企業価値向上を目指しています。
■業務概要
グループ横断で経理・財務・資産管理・調達部門を統括し、経営基盤強化と変革を推進します。
<具体業務>
・経理財務部門の統括(決算、開示、税務、資金管理)
・連結決算、子会社管理、予実管理、財務諸表作成
・資産管理・調達業務の管理(契約・調達コスト最適化)
・経営会議体への参加、報告資料作成、経営陣へのレポーティング
・業務効率化、内部統制強化、ガバナンス構築推進
【将来的に期待する役割】
・グループ全体の中期経営計画・長期ビジョン策定への参画
・財務分析を通じた経営判断支援、CFO的ポジションへのステップアップ
・グループ会社横断での財務戦略立案・実行、支援体制構築
◎使用システム
OBIC7、固定資産プロシップ
◎グループ規模
グループ社員約3,500名
■組織構成
これまで社長直下にあった「室」を束ねていただく役割を担っていただきます。
・経理財務:室長1名、正社員3名、派遣6名
・間接財調達:室長1名、正社員2名、派遣1名
・資産管理:室長1名
■魅力
◎経営陣直下で変革推進
社長直下で経営陣と密に連携し、グループ全体の経営基盤を強化する役割。戦略的な意思決定に携わり、CFO候補として視野を広げられます。
◎グループ横断の経営支援
経理・財務にとどまらず、資産管理・調達まで統括。ガバナンス構築や業務改革を主導し、グループ経営の根幹を支える経験が得られます。
◎第二創業期の成長フェーズ
安定基盤を持ちながら変革期にあり、業務効率化や内部統制構築など挑戦的な業務が多数。変革をリードできる醍醐味があります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件 ※以下複数に該当する方
・経理・財務業務(決算、税務、資金管理など)の実務経験(目安:10年以上)
・連結決算業務の経験(子会社管理、連結仕訳、財務諸表作成など)
・従業員数500名以上の企業における経理・財務業務の経験(ERP利用、内部統制対応など)
・課長職以上の管理職経験(3年以上)およびチームマネジメント・業務改善の実績
勤務地
本社
住所:東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティノースタワー24F
勤務地最寄駅:各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
有
勤務時間
9:00~17:45
時間外労働有無:無
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
900万円~1,300万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):529,000円~764,000円
<月給>
529,000円~764,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※賞与年2回(2024年実績年間5.0カ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
・「リロクラブ」による宿泊施設、娯楽施設の割引制度
休日・休暇
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年間休日125日(昨年度実績)
休日:土曜、日曜、祝日、年末年始、創立記念日
休暇:年次有給休暇(入社3ヶ月経過時点で12日付与)、夏季休暇5日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:グループの経営管理事業
■グループ会社:
・上下水道施設の運営管理および水に関連する様々な事業を行う「株式会社ウォーターエージェンシー」
・首都圏で汚水槽清掃、汚雑混合槽清掃などの排水槽清掃事業を行う「株式会社都市整美センター」
・「人と環境の調和」をテーマに水質問題やごみ処理など、環境に関わるプラントの運転維持から技術者の派遣まで行う「株式会社エービス」
・三菱商事とウォーターエージェンシーによって設立された水道専門のサービス会社「株式会社ジャパンウォーター」
■グループ関連事業:
・水マネジメント事業…半世紀以上にわたる実績で培った独自のノウハウを駆使して、安全で効率的な上下水道の運営管理手法を、全国の自治体を中心に提供しています。
・ケミカルサービス事業…環境プラントにおいて、施設運転に必要な薬品の選定、添加計画、納入までのケミカルソリューションを提供しています。
・研究開発…化成品研究所(埼玉)と大阪技術研究所の2つの研究施設をもち、環境プラントの運転管理を支えるケミカル製品等の開発に取り組んでいます。
・水とくらしの事業…家庭用浄水器「アクアピュア」「アクアピュアU」とオゾン水生成器「UNIZONE(ユニゾーン)」「OZONES(オゾネス)」を開発、販売しています。
・ビルメンテナンス事業…オフィスビルやマンションの給排水設備を中心に、電気設備、防災設備、空調設備などの総合ビルメンテナンスサービスを提供しています。
・技術員派遣事業…上下水道施設やごみ焼却場などの環境プラントに対し、施設の維持管理者となりうる専門知識をもった技術スタッフを派遣しています。
・コンサルティング事業…上下水道事業や廃棄物処理事業の企画から施設の設計/建設、運営、維持管理、運転まで、総合的コンサルティングサービスを提供しています。
■特徴:
当社は創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。- 所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-9-5- 設立
- 2016年8月
- 従業員数
- 33名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 200百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.