フィリックス株式会社
【丸の内】設計監理/自社規格の木造アパート◆土日祝休/転勤無◆月給27万円~<建築士資格保有者歓迎>
募集要項
おしごと用語集仕事内容
●今後の建設不動産業界を改革し続ける事業を展開
●成長企業だからこそのキャリアUPも可能
●完全週休2日制(土日祝)/年間休日125日/駅直結オフィス
■仕事内容:
自社規格の木造アパートの設計監理業をお任せいたします。
※残業少なめ ※出張・遠方案件なし
■具体的な業務:
・工事検査の実施
・工事監理報告書の作成
・行政検査の立ち合い
・図面(施工図含む)の確認
・設計施工改善 など
■将来のキャリアパス:
スキル・収入アップのために国家資格の取得を目指していただきます。
資格取得支援のほか外部研修の機会もあります。
<手当参考>
建築士(一級50,000円/二級30,000円)
建築施工管理技士(一級30,000円/二級20,000円)
宅地建物取引士(20,000円)
例:一級建築士の場合
年間最大60万円の収入UPが可能です。
■業界経験者に選ばれやすい魅力:
・自社名義の土地×建設時に施主がいない状態なのでトラブルが少なく進めやすい環境です。
・前職のネットワークを活かし、知り合いの職人さんなどパートナーを導入可能です。
・自社アパートの形がある程度決まっているため、イレギュラーが起きにくいです。
・システムの構築、徹底した分業制で、お休み、工期をしっかり確保できます。
・無理のないスケジュールの徹底により、1人の負担も少なく、生産性を上げて働けます。定時退社も可能ですので家族やプライベートの時間も確保できます。
・書類関係や外部への手配・依頼などは社内システムで完結でき、さらに各拠点でパートナー企業のネットワークがあるので、現場に行かずとも、どこにいても作業が可能です。指示も出せるため、圧倒的な効率UPで仕事を進めることが可能です。電話も定時以降はつながらないので「夜遅くまで…」という心配もございません。
■当社について:
「建設不動産改革で人々を幸せに」をミッションに、不動産、建設資材製造・販売、新築アパートなどを手掛けています。
工法も働き方も収入も自由さも自己成長も、すべてが新しい。と入社後に驚く社員も多いです。
【2025年春に東京本社が移転】
千代田区丸の内の「丸の内北口ビルディング(丸の内オアゾ)」が新オフィスになります。東京駅正面、大手町も直結です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築士資格保有者(1級・2級は不問)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築士二級
勤務地
■東京支社
住所:東京都千代田区丸の内1丁目6-5丸の内北口ビルディング20F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
東京駅直結のキレイなオフィスです。
<転勤>
無
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※18:00に社内のアラームがセットされており、社員はすぐに帰りやすい環境が整っています。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の待遇に変更はありません
給与
405万円~855万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~570,000円
<月給>
270,000円~570,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※資格(建築施工管理技士など)、スキル、経験を考慮し、表記金額よりUPする可能性があります。
■昇給(年1回/10月)
■賞与(年2回/7月・12月)
※業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:※会社規程による
住宅手当:※会社規程による
寮社宅:※会社規程による
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修
■資格手当
・建築士:1級5万円/2級3万円
・建築施工管理技士:1級3万円/2級2万円
・宅地建物取引士:2万円
・宅地建物取引士:2万円
・賃貸不動産経営管理士:2万円
<その他補足>
■各種社会保険完備
■寮社宅あり(当社規定による)
■受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・特別休暇・産休育休(育休取得率100%、育休後復帰率100%)・有給休暇(※有給消化率100%)
会社概要
- 事業概要
[News]
【1】2024年7月に新商品『FELIX工法7.0』を発表
→ 業界課題を解決に導く画期的な工法
【2】2026年春、愛知県常滑市に『常滑工場』を竣工予定
→ 2×4パネルのメーカー機能を実装
【3】2025年3月、『東京本社』を丸の内オアゾ内に開設
→ 関東方面でのアパート事業の拠点
【4】IPOを視野に入れた経営体制を構築中
→ 異業界転職者も含めた多様な人材を積極採用
【5】投資用新築アパート年間完工数 『東海エリア1位』
→ 棟数90・戸数789
詳細は面接にてお尋ねください
■事業内容
投資用アパート事業
2×4プレカット事業
賃貸管理事業
FELIXは、投資用のアパート・ガレージアパート(ともに新築)の開発を行うほか、
プレカット材・2×4パネルの販売、賃貸管理なども手がける企業です。
今後、2×4プレカット事業を進化させ、
新たな工法を活用した2×4パネルのメーカー機能を実装します。
投資用アパート事業、2×4プレカット事業、賃貸管理事業で
建設不動産改革の推進に注力してきたFELIXは、
これから先も改革の手を緩めず、ステージアップをめざします。
─【マインドアイデンティティ】──────────────────────────
■ミッション(使命)
工業化・木造建設を、世界のスタンダードにする
■ビジョン(めざす姿)
建設不動産業界の“できない”を裏切る企業であり続ける
■バリュー(価値観・行動指針)
FELIXは常識を超えていく
───────────────────────────────────────────────
上記のNewsに興味を持たれた方や
マインドアイデンティティに共感していただける方からの
ご応募をお待ちしております。
事業を拡大しているFELIXが上場という目標を達成するには、
今までの勢いをさらに加速させる必要があります。
ご応募される方には、
その原動力になっていただきたいと考えております。- 所在地
〒450-6315
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋15F- 設立
- 2008年10月
- 従業員数
- 120名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
10,600百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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