株式会社きららグループホールディングス

SEO／UIUX担当（リーダー候補）※看護・保育分野特化の人材紹介、派遣サービス「キララサポート」

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【年休126日／保育園71園運営／医療・保育・介護に特化した人材サービスと施設運営事業を展開】

当社人材サービスブランド「キララサポート」おけるSEO／UIUX施策の実施になります。インハウスでGoogle Analyticsなど各種ツールを用いたサイト分析、課題抽出、企画立案、市場調査・競合分析、コンテンツマーケティング、ブランドディレクション等、サイト運用の企画～運用まで幅広くご担当いただきます。

■具体的な業務内容：
・「キララサポート」サイトへの集客を目的にSEO／UIUX施策でのユーザー分析やキーワード選定、サイト課題抽出、コンテンツ記事作成、企画立案／実施、効果検証まで担当していただき、担当領域の成果最大化を目指していただきます。
・SEO／UIUX施策のKPIだけでなく、GoogleAnalyticsによるサイト上の細かい指標や、コンバージョンの先（事業KPI）をも加味した本質的なマーケティングを行っていただきます。
・社内の営業売り上げ向上を第一に効果改善を最大限追求する為のマーケティングを行います。
・Web施策や市場調査などの分析データ、求職者や求人者へのヒアリングといった実データも活用し、営業チームと共に事業KPIを追いながら成果の最大化を図ります。

■業務環境：
・分析ツール：GoogleAnalytics、Clarity
・SEOツール：Semrush

■募集背景：
当社の柱事業である人材紹介、派遣サービスにおける生命線の集客。当社ではまだ効果的なSEO・UIUX施策やサイト運営、データ活用ができていない状況の中、Webマーケティング施策を実施していかなくてはなりません。こうした大きな課題に対しチームとともにチャレンジし、失敗も糧にしながら能動的なマーケティングを担っていただける方を募集しています。

■ポジションの特徴：
◎短期のサイト運用だけではなく、広告運用、LPO、クリエイティブ制作にも関わり、長期的視野のあるWebマーケターを目指していただきます。
◎ゆくゆくはマネージャーや部長へのキャリアアップも可能です。

■配属先の特徴：
◎SEO・Web広告・データ集計・デザイン・一部開発などのWebマーケティング全般を行っております。
◎マネージャー（管理職）1名、メンバー5名

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・SEO会社もしくは事業会社でのSEO／UIUX施策経験（3年以上）
・SEOを目的としたコンテンツ記事作成
・自身でKPIを策定しPDCAを回した経験
・自身でサイトの調査分析、課題発見、施策実施、効果検証までを完結できる方

■歓迎条件：
・チームマネジメント経験
・新サイト立ち上げやメディアの企画、設計、運営の経験
・ソースコードを自身で記述できる方
・WordpressなどのCMSでサイト構築経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※リモートでなく出社いただいての勤務となります。

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間月10～30時間（全社平均残業月約15時間）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の勤務条件に変更なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・基本的にOJTとなります。
・PC研修、業界研修、導入研修、外部セミナー受講、資格取得支援など

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■永年勤続表彰
■その他各種表彰制度
■ベネフィットプラン（施設・サービス利用）
■産前産後・育児休業制度（取得実績多数）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇（入社半年後より10～最高20日付与）、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇