CPAエクセレントパートナーズ株式会社
【新宿】新卒人材紹介・キャリアコンサルタント◆年休130日/会計人材のキャリア支援/賞与6か月分
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【人の人生に関わるキャリア支援を実現/年休130日/未経験も年収550万円~で活躍可】
■概要:
高学歴ポテンシャル層に向けた、両面型キャリアコンサルタント(企業開拓×求職者支援)をお任せいたします。当社は「会計のプロを育てる」CPA会計学院を母体に、これまで多くの会計・ファイナンス人材を社会に輩出してきました。
本ポジションは、新卒・第二新卒の高学歴会計人材に特化したキャリア紹介事業の立ち上げを担う【責任者候補】の募集です。企業への開拓営業から、求職者との面談、マッチング支援、入社後フォローまで、両面型で一気通貫の支援を行っていただきます。
■業務内容:
◎キャリアアドバイザー(求職者対応)
・会計士試験受験生を中心とした新卒学生とのキャリア面談
・志向性・強みの言語化支援、キャリアの方向性整理
・進路選択に悩む若手層への個別伴走支援
◎企業開拓・採用コンサルティング
・会計・ファイナンスポジションで若手採用を検討している企業の新規開拓
・採用ニーズや組織課題をヒアリングし、提案型でマッチングを支援
■対象となる登録者:
・公認会計士試験受験生
・CPA会計学院受講生・卒業生
・その他、新卒の学生
・将来のCFO・経営幹部候補を目指す若手人材
■本ポジションの魅力:
(1)チーム体制でノルマ無し
個人KPIはなく、チームでのキャリア支援を行っています。企業・求職者様にとって最適な選択ができるような支援を真っ直ぐに行っています。
(2)裁量を持った業務・働き方の実現化
メンバーからプロジェクト企画をしたり、ご家庭やご自身の事情に合わせた働き方もでき、やりたいことを発信して実行できる環境が整っています。
■魅力:
立ち上げフェーズのキーパーソンとして、企画から運用まで幅広く携われます。CPA会計学院との強固な連携により、質の高い登録者ネットワークにアクセス可能です。採用企業・登録者双方に深く関与し、人と企業の可能性を広げるマッチングを創出でき、今後の新卒向け紹介事業を担う中核メンバーとして、マネジメント・プロフェッショナルのキャリアアップが可能です。
■人員構成:
部門は総勢35名で構成されており、東京27名、西日本7名です。男女比は約半々となっています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・新卒領域の人材紹介(キャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザー)経験2年以上
勤務地
新宿御苑オフィス
住所:東京都新宿区新宿2-13‐12 住友不動産新宿御苑ビル4F 住友不動産新宿御苑ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
本人が希望しない転勤ありません。
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業平均:30時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
給与
550万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~350,000円
<月給>
270,000円~350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は前職の給与を考慮のうえ決定し、残業は1分単位で別途支給します。
■賞与:年3回(5・11・12月)※12月は決算賞与/前年実績:年間6ヶ月分
■昇給:年1回(9月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで実費支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■自主研修費補助(会社7割負担・年間20万円上限)
■定期社内研修
<その他補足>
・各種社会保険完備
・健康診断
・結婚/出産お祝い金
・退職金制度
・ランチ会制度
・月次社員イベント
・ミッション/ビジョン/バリュー合宿
・自主研修費補助
・定期社内研修
・ウォーターサーバー/お菓子の設置
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日
■基本的に土日祝休みですが、業務の習熟度や社内外のイベント開催に伴い土日祝出勤となる場合あり(振替休日の取得可)
■夏季休暇5日、年末年始休暇(12/28-1/5)
※年間休日130日以上
会社概要
- 事業概要
私たちCPAエクセレントパートナーズ株式会社は、「人の可能性を広げ、人生を豊かにする応援をする」というコーポレートミッションのもと、社員一人ひとりのビジョンやミッションを尊重し、個人の成功と会社の成長の両立を目指しています。当社は、会計ファイナンス人材に貢献するインフラ企業として、企業活動に不可欠な会計ファイナンス人材を、教育・人材の両面から生涯にわたって支援しています。これらの取り組みを通じて、日本経済全体の更なる活性化と成長をサポートしております。
社員数は過去3年で3倍以上に増加し、過去6年間の年間売上成長率は平均143%を達成する急成長フェーズにあります。
【事業説明】
・基幹事業「CPA会計学院」は、公認会計士養成スクールとして業界トップクラスの実績を誇ります。
・簿記や会計ファイナンスを完全無料で学べるeラーニング「CPAラーニング」
・会計ファイナンス人材特化型求人サイト「CPAジョブズ」
・会計ファイナンス人材の生涯支援プラットフォーム「CPASS」
・会計ファイナンス人材特化型転職エージェント「CPASSキャリア」
これらの事業間のシナジーを活かし、さらなる成長を目指すため、現在増員募集を行っています。
・公認会計士資格スクール「CPA会計学院」 https://cpa-net.jp
・簿記や会計ファイナンスを完全無料で学べるeラーニング「CPAラーニング」 https://www.cpa-learning.com
・会計ファイナンス人材特化型 求人サイト 「CPA ジョブス」 https://cpa-jobs.jp
・会計ファイナンス人材の生涯支援プラットフォーム「CPASS」 https://cpass-net.jp
・会計ファイナンス人材特化型 転職エージェント「CPASSキャリア」 https://cpa-career.jp
■ミッション:
当社の理念「人の可能性を広げ 人生を豊かにする応援をします」の実現に向けて、顧客・当社メンバーいずれに対しても体験価値を向上させられるよう運営しています。
各事業の成長を背景に、一緒に理念を実現していただける仲間を積極的に募集しています。
■社員数補足:社員数は講師・アルバイト・グループ会社を含む従業員数となります。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿3-14-20 新宿テアトルビル5F- 設立
- 2001年9月
- 従業員数
- 435名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 32.8歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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