株式会社交洋
【三重/四日市】食品の法人営業/リーダー候補◆幅広い提案が可能/ワークライフバランス◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~創業54年!国内外に13社のグループ会社を持つ食品商社/豊富な商材をもとに幅広い提案が可能/リーダー候補/ワークライフバランス◎~
■お任せする業務:
(1)市場、問屋、メーカーはじめ、量販店・外食チェーンのバイヤーに対しての提案営業
(2)輸入チームと協議をしながら買付・販売計画の策定
(3)お客様から汲み上げたニーズを基に商品開発
■キャリアパス:
担当商材のスペシャリストとしてキャリアを積むことはもちろん、年1回キャリアインタビューを行っており、商材の変更や海外営業(輸出)へのキャリアチェンジも可能です。アメリカやオランダなど海外支店での駐在も可能です。
■当社の雰囲気:
当社には水産物や酒類など食べることが好きな社員が多く在籍しております。1チーム 4~5名の少人数でチームが構成されており、買付から販売まで幅広い業務に関わることができます。
担当商材についての知見を深めたり、販路、シェアを拡大するなど、各営業担当が大きな裁量を持って働くことができる環境です。自分の知見をより深めて働きたい同業界の方や、食べることが好きでチャレンジをしたい他業界の方も大歓迎です。好奇心旺盛で行動力のある方のご応募をお待ちしております。
■働きやすい職場づくり:
始業・終業時刻の選択制/1時間単位で有休取得可/連休制度/限定正社員(育児介護短時間勤務)制度
■当社について:
創立以来、築き上げてきたネットワークを強みに世界各国から食材を輸入し、国内へ販売しています。また日本の食材を、海外子会社とも連携しながら世界各国の日本食マーケットへ輸出しています。原料調達力を今後さらに高めていくと共に、商社としてより付加価値の高いサービスを提供できるような機能の拡大に注力しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■優遇要件 ※下記1つでも当てはまる方は優遇します。
・食品業界にて法人営業経験が5年以上ある方
・チームリーダー(係長)以上のマネジメント経験のある方
・TOEIC(R)テスト600点以上
勤務地
本社
住所:三重県四日市市新正5-4-19
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
始業・終業時刻の選択制を導入しています *月平均残業時間:10.9時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇面に変動はございません
給与
520万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~400,000円
<月給>
320,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給: 年1回
■賞与: 年2回(6、12月)
■モデル年収:
520万円(20代後半、大卒、独身、残業10H)
650万円(30代前半、大卒、既婚、子1人、残業10H)
※モデル年収は目安の金額であり、選考を通じて上下します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に基づき支給
家族手当:規程に基づき支給
住宅手当:規程に基づき支給
寮社宅:社内規定に準ずる
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続満3年以上が対象
<定年>
60歳
定年後の再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
英語力強化プログラム
自己啓発支援(eラーニング、資格取得報奨金)
管理職者研修
<その他補足>
【各種手当】結婚/出産祝金、家族手当(子1人につき8,000円/満18歳迄)
【財産形成支援】退職金制度、持株会
【生活支援】住宅補助制度、社宅制度
【育児・介護支援】産前休暇、育児休暇、介護休暇、育児介護による短時間勤務制度
【その他】福利厚生倶楽部会員、定期健康診断、時間単位有休、プラス休暇
休日・休暇
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇の付与日数は、入社月により変動します。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
創業以来、水産物に限らず農産物・畜産物・加工品・酒類など取扱い品目を増やし、食品の総合商社として発展を続けてきました。
世界各国に広がる豊富なネットワークを強みに海外食材の輸入だけでなく日本食材の輸出事業も展開しています。
国内販売拠点の拡充や、これまで参入していなかった海藻・マグロを取り扱う新会社を設立するなど新たな事業への取り組みも積極的に行っています。
■組織風土:
同社では社員一人ひとりにある程度の裁量を与え、スピード感のあるビジネスを展開しています。商社という業態では『社員/人』の成長が欠かせない為、人材育成にも力をいれています。- 所在地
〒510-0064
三重県四日市市新正5-4-19- 設立
- 1971年7月
- 従業員数
- 199名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 98百万円
- 売上高
74,938百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.