ＺＥＴＡ株式会社
未経験歓迎【三軒茶屋】マーケティング（クリエイティブ・広報・IR）◆業界内で高い知名度・大手取引多数
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆EC売上UPを支援する自社開発製品「ZETA CXシリーズ」販売企業／大手と多数取引／業界で高い知名度◎／幅広い業務に携われる・スキルUP可能◎サポート体制◎◆◇
■業務内容：
製品や事業の魅力を最大限に引き出し、社内外に発信するマーケティング・広報・IR業務全般に携わっていただきます。戦略立案からクリエイティブ制作、Web・広告施策、イベント運営、PR・IR活動まで幅広い業務を担当いただきます。
当社のマーケティング業務は領域が多岐にわたりますが、全体像を把握しながらご自身の得意分野やこれまでの経験・知見を活かせる環境です。
入社後は既存メンバーのサポートからスタートし、段階的に業務の幅を広げていただきます。
■入社後まずお願いする業務（予定）：
◇クリエイティブ制作（プレスリリース、メルマガ、バナー、会社案内、チラシ、展示会ブース、動画編集など）
◇イベント関連業務（セミナー・展示会の企画準備、当日の運営）
■今後お任せしていく業務（予定）：
◇マーケティング戦略の企画・実行・分析
◇Web・デジタルマーケティング（Web広告の配信、コーポレートサイトの更新・管理）
◇広報・PR業務（当社製品を導入した企業への取材・事例化、社外メディアや広報担当者との関係構築）
◇IR業務（株主・投資家向けの資料作成、決算説明会・IRイベント運営、情報開示対応、IRメディア掲載対応）
■業務の魅力：
◎戦略立案から施策の実行・効果検証まで一貫して携われるため、会社への貢献や事業成果を実感できます。
◎マーケティングという枠にとらわれず幅広い業務に携われるため、多角的なスキルや知識を身につけることができます。
◎IR業務では、経営視点を養う貴重な経験が積めます。会社の中長期的な成長を支える重要な役割を通じてやりがいを感じます。
■入社後について：
・OJT制度を中心に、段階的に業務に慣れていただけるようサポートいたします。社内でのフォロー体制を整えていますのでご安心ください。
・配属チームには、実務未経験からスタートしたメンバーも在籍しており、必要以上に構えることなく、少しずつ業務に取り組んでいただける環境です。
■組織構成：
企画部（23名在籍）
マーケティング担当：30代女性2名、20代女性10名
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎／業種未経験歓迎＞
■必須条件：以下いずれか1つ以上
・ビジネス文脈での資料を設計・作成した経験
・Illustratorを用いた実務経験（バナーやチラシなどの更新作業も含む）
・展示会やイベント等の運営・進行管理経験
■歓迎条件：
・ライティング業務経験（プレスリリースやメルマガ等）
・広告運用の知識
・ExcelやPowerPointによる資料の自主作成経験
・デジタルマーケティングの基礎的理解
・WordPressの操作経験
・HTMLの基本的知識
勤務地
本社
住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル17階
勤務地最寄駅：東急田園都市線／三軒茶屋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
事前申請（1日単位）により7:00から11:00内で始業時間を30分単位で変更できます。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
試用期間中の労働条件変動はなし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません
給与
400万円～760万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：246,333円～468,333円/月20日間勤務想定
固定残業手当/月：87,000円～165,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜想定月額＞
333,333円～633,333円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※基本給は前職給与や能力・経験に基づいて決定。
■昇給：有（最大年4回）※四半期毎の人事査定結果と当社規定に基づき決定
■賞与：不定期
■モデル年収：
入社2年目…約430万円
入社4年目…約500万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：小学校就学前の子1人につき月額30,000円
住宅手当：借上げ社宅制度あり※適用条件有
社会保険：健康保険：「関東ITソフトウェア健康保険組合」加入
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■外部研修はございません。マネージャーまたは先輩社員の指導の下、OJTにて業務を覚えていただきます。
■すべての従業員に対し、入社後1ヶ月目と3ヶ月目に面談を行っています。
＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■社内融資制度 ※適用条件有
■従業員持株会
■慶弔見舞金
■出産祝い金
■育児休業復帰後特別休暇
■サバティカル休暇
■奨学金返済支援制度 ※適用条件有
■ベビーシッター手当
■花粉症手当
■ITパスポート合格報酬制度
■Pythonエンジニア認定試験・基本情報技術者試験（FE)・応用情報技術者試験（AP)試験費用補助・合格手当
■書籍購入支援
■無料飲料自動販売機、ウォーターサーバー、エスプレッソマシン、コーヒーメーカー設置
■ランチ支給
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数140日
土日、祝日、振替休日、年末年始、特別休暇（バリエーション有休他、会社が指定した日）※バリエーション有休は年間12日で計算しています。年間休日数は2025年度の予定休暇日数となります。
会社概要
- 事業概要
当社は、CX（カスタマーエクスペリエンス）ソリューション事業としてECサイト向けの自社製品「ZETA CX」シリーズを開発・提供している会社です。アパレル事業者やショッピングセンターなどECサイトで大量の商品を販売している事業者に対して、利用ユーザの快適な買い物体験を目指した自社製品を提供しています。幅広い業界への導入実績があり、ECサイトのマーケティングソリューションの分野で高い認知度を得ています。多数の導入実績やノウハウがあるため、他社製品では実現が難しい顧客からのご要望にも柔軟に対応することができたり、導入後の手厚いサポートを実施しているため、多くの企業から高い評価をいただいています。
■「ZETA CX」シリーズの製品ラインナップ
（1）サイト内検索・EC商品検索エンジン「ZETA SEARCH」
国内トップクラスの実績。先進的なアルゴリズムを利用し正確で効率的な検索結果を提供します。
（2）ハッシュタグ活用エンジン「ZETA HASHTAG」
ページに特性情報となるハッシュタグを付与。サイト内の回遊性向上とSEO改善ができます。
(3) ロイヤルティ向上エンジン「ZETA ENGAGEMENT」
顧客のファン化・コミュニティの成長を拡大させる最新ソリューションです。
(4) リテールメディア広告エンジン「ZETA AD」
検索クエリを分析することで消費者心理を捉えた広告を実現するマーケティングソリューションです。
(5) ECキュレーションエンジン「ZETA BASKET」
購入商品の組み合わせを提案しサイト内回遊率向上を実現するソリューションです。
(6)レビュー・口コミ・Q&Aエンジン「ZETA VOICE」
ユーザーの口コミ機能で商品の透明性を高め購買訴求につなげます。
（7）OMO・DXソリューション「ZETA CLICK」
店舗での体験とオンラインでの情報提供や購買利便性の双方をシームレスにつなぐソリューションです。
（8）レコメンドエンジン「ZETA RECOMMEND」
AIによる機械学習を通じてユーザー個人に最適化したパーソナライズで購買訴求を高めます。- 所在地
〒154-0024
東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル17F- 設立
- 2005年8月
- 従業員数
- 73名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 96百万円
- 売上高
1,739百万円
- 経常利益
- 484百万円
- 平均年齢
- 32歳
- 企業URL
https://zeta.inc
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
