掲載予定期間:2025/8/7(木)~2025/11/5(水)更新日:2025/8/7(木)

株式会社ティーネットジャパン

【大阪/IT未経験歓迎】IT法人営業◆関係構築力を活かせる/残業平均20時間程度/フレックス

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【大阪/IT未経験歓迎】IT法人営業◆関係構築力を活かせる/残業平均20時間程度/フレックス

【異業種からIT業界にチャレンジしたい方へ/ITソリューション・サービスの提案を通して市場価値アップ★/土日祝休×120日×フレックス/ノルマ無し】

■業務内容:
法人顧客に対し最適なITソリューション・サービスのご提案をお任せします。

《具体的な業務内容》
・法人顧客に対する、ITソリューションの提案営業活動
・売上目標達成に向けた、営業戦略の立案・実行・進捗管理
・営業活動における提案資料や見積書の作成

《提案商材》
Webアプリの開発、組み込み系の開発、SaaSサービス、ITインフラの構築など
※幅広い業界知識・提案力を身につけることができ、営業としての市場価値を高めることのできる環境です。

■入社後について:
入社後はOJTにより業界知識や商材についての理解を深め業務の一連の流れを覚えていただき、その上でご本人の希望や適性に合わせ、新規顧客・調達先の開拓や新チャネルの開拓等をお任せしていきます。

■採用背景:
当社はこれまで順調に事業を拡大してまいりましたが、特に西日本エリアにおいては更なる事業成長を目指し、新規顧客の開拓や新規調達先開拓、新チャネルの開拓等に注力しています。
そこで今回はITサービスへの需要が高まる中、大阪を拠点とした西日本エリアの潜在的な顧客を獲得し、売上目標を達成するため、新たな営業メンバーを募集することになりました。共に、事業成長を推進していく仲間の応募をお待ちしています。

■就業環境:
土日祝休み、残業20h程、フレックス制度や在宅勤務もあるため無理なく働ける環境です。
※入社後は基本的に出社ベースとなります。

■同社の特徴:
「テクノロジー&ネットワークにより、お客様と共にソリューションを創出し、社員の幸せと社会の発展に貢献する」ことを経営理念としています。
未来サービス創造企業として、土木施工管理から機械・電気・電子・ソフトウェア・プラントエンジニアリング・環境・エネルギー分野までの幅広い事業領域において、多様な技術分野を集積・融合し、独自性に富んだ事業を展開しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
社会人経験1年以上かつ下記いずれかを満たす方
・法人営業経験
・エンジニア経験

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市中央区淡路町1-6-2 TNJ大阪ビル5F
勤務地最寄駅:Osaka Metro 堺筋線/北浜駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業は月平均20時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~440万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):237,000円~261,000円
固定残業手当/月:37,000円~40,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
274,000円~301,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力、前職給与を考慮の上、決定いたします
■昇給年1回
■賞与年2回(3.0ヶ月/年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限6万円
住宅手当:制度適用条件がございます。
寮社宅:借上住宅制度(家賃補助)
社会保険:■各種社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)

退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率97%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得報奨制度
■外部研修選抜受講制度(SAP等)
■ビジネスアイデアコンテストあり
(例:農業と最新技術を融合させたIOT事業など)


<その他補足>
■退職金制度
■財形貯蓄
■社員持株会
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■借上住宅制度

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当社は厚生労働大臣より、
★「子育てサポート企業」として『くるみん認定』
★「女性の活躍を推進している企業」として『えるぼし認定二つ星』
を受けています。
----------------

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■シーズンホリデー(3日間/年※7/1に付与)、年末年始休暇、有給休暇(入社日に付与、7/1に更新)、慶弔休暇、介護休業、産前産後・育児休暇(取得実績多数・男性の育休取得実績もあり)

会社概要

事業概要

■事業内容:
発注者支援業務
コンピューターシステム開発
機械・電気・電子分野の技術者派遣
除菌機器・湿式調湿機の製造・ 販売
運搬機械システムの設計・製造
特殊空調設備の設計・施工
自動車・産業機械・FAプラントエンジニアリング 他

■主な事業部の特徴:
(1)CS事業本部
 公共工事の発注者支援及び民間事業者技術支援を通じて、安全で快適な社会インフラの整備促進に貢献します。
(2)SI事業本部
 高付加価値な技術で多彩なシステム・ソリューションを提供します。
(3)エンジニアリング事業本部
 自動車・産業プラント、運搬機械システム、特殊空調設備を通じて産業とくらしを支えています。

所在地

〒761-8081
香川県高松市成合町930-10

設立
1976年4月
従業員数
2,129名
上場市場名
非上場
資本金
263百万円
売上高

26,440百万円

平均年齢
39歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013264841

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