株式会社エスケーアイ
【横浜】人事(採用)※管理職候補◆東証スタンダード上場G/10月より年休115日/年収690万~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:
採用業務の責任者として、部下の育成を含め主に下記業務をお任せします!※スキル・ご経歴に合わせて次長~部長候補としてご活躍いただきます!
■業務詳細:
・新卒、中途採用の経営戦略に基づいた採用計画の立案/計画/実行
・採用計画の策定
・求人媒体の選定
・会社説明会/応募者の選考/面接
・定着率向上に向けた取り組み
・人材育成・教育 等
〈入社後〉
まずは業務の全体を把握いただき、採用計画の立案~実行、応募者対応等の採用業務をメイン業務としてお任せします。人材採用後は、定着率の向上などの施策取り組みや、社員教育を重点的に行っていただきます。
〈メインミッション〉
採用のスペシャリストとして、チームのマネジメントをしながら新卒・中途の採用人数を増やし、入社された方の定着率UPを目指していただきます。(実務4:マネジメント6程度)
■組織構成:
本社2名(20代後半チーフ女性・20代後半男性)関東3名(30代半ばチーフ男性・20代後半チーフ男性・20代半ば女性)が活躍しており、5名をまとめていただくプレイングマネージャーとして活躍いただきます!
■魅力:
・東証スタンダード上場企業「株式会社サカイホールディングス」のグループ会社で基盤が安定しています。
・SoftBank様より、6期連続販売代理店ランキング1位で表彰を受けています!
・2025年10月1日より年間休日が115日に改定され、働き方がより整います◎
・食事補助として、毎月6000円の支給があります。
■当社について:
当社は、1991年の設立以来、移動体通信を主力事業として、携帯電話販売を関東地方、中部地方で展開しています。
通信事業者から端末を仕入れて販売を行い、現在はSoftBankショップやY!mobileショップを48店舗運営しています。また2022年10月からは、モバイル端末を利用した法人向けDXコンサルティング事業も展開し、移動体通信事業で培ったノウハウを活かし、お客様の業務効率化、コスト削減のサポートを行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
~プレイングマネージャーとしての募集です!~
・人事の実務経験5年以上かつ採用計画の立案~実行のご経験がある方
・マネジメント経験(人数・規模感問わず)
勤務地
関東支社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目8-11 メットライフ新横浜ビル8階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
転勤はありません。
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の給与・待遇は変わりません。
給与
690万円~850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):451,000円~560,000円
<月給>
451,000円~560,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養家族手当(子1人あたり10,000円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(一部従業員利用可)
■研修支援制度(一部従業員利用可)
<その他補足>
■時短制度(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
■U・Iターン支援(一部従業員利用可)
■従業員持株会:毎月奨励金有 等
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
※2025年10月1日より年間休日115日に改定
■有給休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇※産休・育休取得実績あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
携帯電話販売、移動体通信サービスの取次及び付帯業務
■ビジョン:
株式会社エスケーアイは、1991年の設立以来、移動体通信を主力事業として、携帯電話販売を関東地方、中部地方で展開しています。
通信事業者から端末を仕入れ、販売を行い、現在はSoftBankショップやY!mobileショップを50店舗(2024年1月末時点)運営しています。また2022年10月からは、モバイル端末を利用した法人向けDXコンサルティング事業も展開し、移動体通信事業で培ったノウハウを活かし、お客様の業務効率化、コスト削減のサポートを行っています。
2023年には営業人員の増員や関東地域に拠点を開設し、着実に事業拡大を図っています。
振り返れば変化の早いこの移動体通信業界で、通信キャリアの再編、我々販売代理店の淘汰、スマートフォンを中心とする携帯電話端末の進化など、様々な変革の波に直面し、その度に機動的に店舗網や組織、あるいは営業施策を転換してきました。そういった創意工夫を行ってきたからこそ、全国の中でも業界トップクラスの評価を得る販売代理店に成長しました。(2022年4月~2023年9月までソフトバンクオーナーミーティングにおいて3期連続総合1位)
昨今、通信キャリアの提供するサービスはモバイル端末による音声通話、データ通信だけにとどまらず、光回線、電気、電子決済など多岐に渡っており、お客様の暮らしに深く入り込むようになってきました。私たちの社会的使命は、デジタルの社会実装で人々の暮らしをより便利にすること、そしてそのサービスを多くの方々にお届けすることで、社会のデジタル化から誰一人取り残されることがないようにすることです。- 所在地
〒460-0012
愛知県名古屋市中区千代田5-21-20- 設立
- 1991年3月
- 従業員数
- 351名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 企業URL
https://ski-inc.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.