アフラック保険サービス株式会社
【新宿/未経験歓迎】総合職(営業)◆既契約者へのアフターフォローメイン/幅広いキャリアパス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験の方でも営業としてのスキルUP可能!完全週休2日制・年間休日126日以上!平均残業25時間程度/健康経営優良法人2025(大規模法人部門)】
■入社直後の業務内容:
当社が担当するご契約者様に対する訪問/電話/オンライン面談によるアフターフォローと、お客様一人ひとりのご意向や環境変化に合わせた商品のご案内や保険全般の相談業務を行っていただきます。
お客様対応の経験を一定期間積んでいただき、将来的には会社運営の中心を担う営業所長や支社長への登用や、本社企画/コール部門への異動も実施予定です。
<アフラック保険サービスだからできること>
(1)専門性を高め、成長できる環境:
アフラック生命グループが持つ豊富な知識やノウハウを習得しながら、保険や金融のプロフェッショナルとして成長できると共に研修制度や資格取得支援制度が充実しています。
(2)お客様一人ひとりに寄り添う喜び:
お客様のライフプランや家族構成、将来への希望を丁寧にヒアリングし、最適な保険プランをご提案します。「ありがとう」の言葉が、私たちの何よりの原動力です。
(3)チームで支え合う温かい社風:
若手社員からベテラン社員まで、互いに助け合い、成長を分かち合う温かい社風が根付いています。困ったときには、いつでも周りの先輩社員がサポートします。
<キャリアプランの一例>
入社後は保険に関する基礎知識や営業スキルを習得していただきます。その後、会社が紹介するお客様を中心にコンサルティング営業を通じて、経験と実績を積み重ねていただきます。
将来的には、以下のようなキャリアパスを描くことが可能です。
■プロの保険コンサルタント: お客様からの信頼を深め、より複雑なニーズに対応できるスペシャリストへ
■マネジメント: チームをまとめ、育成するリーダーとして活躍
■本社部門: 営業企画や教育研修など、幅広い業務に挑戦
■保険知識やコミュニケーション力を活かしコールセンターでチームをまとめるSⅤとして活躍
<潤沢なマーケット>
約79万件の契約を担当しており、営業活動は既契約者へのアフターフォローが起点となるため飛び込み営業の必要はありません。
<働きやすい環境>
男性育休の推進を進めるなど、ワークライフバランスを整えるための環境も整備されています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
≪こんな方を求めています≫
・「お客様第一主義」:お客様により寄り添い、正直で誠実な行動ができる人
・「自律・自立」:仕事に対して責任感を持ち努力を続けられる人
・「法令等の遵守」:社会的責任を果たすために、善悪で判断できる人
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
※アパレル業界や飲食業界、ブライダル、ホテルなど様々な業界出身の方が活躍されております!
勤務地
本社オフィス
住所:〒163-0917 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス17階
勤務地最寄駅:JR線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
初任地は東京本社となります。
その他支社:宮城県仙台市、神奈川県横浜市、愛知県名古屋市、京都府京都市、大阪府大阪市、広島県広島市、福岡県福岡市
<転勤>
当面なし
入社後、当面は転勤がなく東京オフィスでの勤務を想定しております。
※転居を伴わない異動も含みます (例)東京から横浜等
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
雇用契約書上の勤務時間は9:00~17:00のため17:00~18:00は時間外勤務として手当を支給
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
給与
410万円~460万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~220,000円
<月給>
210,000円~220,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・賞与:年3回(6月、12月、3月) ※2年目以降標準6.25ヶ月
・昇給:有
【年収モデル】
6年目(30代・主任) :520万円~540万円
10年目(30代・管理職):780万円~875万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:自宅より会社までの定期代(上限あり)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
●カフェテリアプラン(自己啓発支援制度):年間50,000円/人
<その他補足>
●退職金制度
●時短制度(全従業員利用可)
●出産・育児支援制度(全従業員利用可)
●カフェテリアプラン(自己啓発支援制度):年間50,000円/人
●優待利用サービス「DL Benefit Premium」
●三井不動産ホテルリゾート法人会員
●バースデー企画:図書カードプレゼント
●各種表彰制度
●PC・携帯電話貸与
●アフラック取扱商品保険料補助
●従業員持株制度:奨励金付与率25%
●クリスマス休暇(12月25日)
休日・休暇
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年間休日126日、クリスマス休暇(12月25日)
会社概要
- 事業概要
■事業内容
アフラック生命のグループ会社として、以下の事業を担っています。
①保険代理店事業:営業部隊を持たないアフラック生命の100%出資の保険代理店として営業活動を行っており、代理店トップクラスの実績を持っています。
②受託事業:長年にわたる運営ノウハウを活かし、お客様サポート等を行うコールセンター事業を行っています。
■営業拠点
仙台/東京/横浜/名古屋/京都/大阪/広島/福岡
■魅力・強み
当社は「がん保険・医療保険 保有契約件数No1」の実績あるアフラック生命グループの保険代理店として、お客様一人一人に寄り添い、お客様に合った最適な保険サービスを提供することに努めています。79万件の契約を保有するなど、多くのお客様からご契約をお預かりしており、万が一の備えとして公共性の高い事業を展開しております。
健康経営優良法人(大規模法人部門)認定を7年連続で取得するなど、社員一人ひとりがワークライフバランスを実現して、健康で’いきいき’と活躍できる会社を目指しています。
社員はほぼ中途入社者で占められており、中途社員への受け入れ体制が整っています。
入社後研修含め万全のフォロー体制でお迎えいたします。- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス17F- 設立
- 1975年7月
- 従業員数
- 889名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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