株式会社インティメート・マージャー
【リモート可】人事採用◆(新卒採用・研修など）上場◆国内最大級のデータ×AI活用リーディング企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【東証グロース市場上場／インターネット人口の約9割のデータ量保有／ハイブリット（出社、在宅）勤務可能】
当社は、国内最大級のデータ×AI活用におけるリーディングカンパニーです。事業拡大と組織の持続的成長を目指し、自社の採用を担う新たな仲間を募集します。人事部門における採用担当者として、経営層と密接に関わりながら、企業成長の核となる「人」の採用を推進していただきます。
■仕事内容
・新卒採用業務全般（求人原稿作成、選考管理、説明会実施、書類選考、面接、内定フォロー 他）
・採用計画の企画・実行
・ダイレクトリクルーティングやエージェント対応
・入社前後研修の企画・実行及びオンボーディング支援
・採用ブランディングを目的とした広報活動（SNSの運用等）
※年間採用人数：新卒6名、中途5名（DR／人材紹介／リファラル／アルムナイ含む）
※採用ATS：HRクラウド社のかんりくんを利用
※配属想定部署構成：マネージャー1名、リーダー1名、★（採用ポジション）の3名体制
■このポジションの魅力
・人事業務を通し、組織や事業の成長にダイレクトに関わることができる
・採用方針やプロセス構築等、裁量多く業務の上流工程から関わることができる
・ゆくゆくは採用以外についてもお任せする想定のため人事領域における幅広い経験を積むことができる
・生成AI等との分業を推進しているため、コア業務に集中できる環境がある
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの経験者
・事業会社での新卒採用経験1年以上
・人材業界での法人営業経験（求人広告・採用イベント／人材紹介）2年以上
・BPOでの採用業務経験2年以上
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
・人事業務への幅広い興味・関心がある方
■歓迎条件：
・スタートアップ／ベンチャー企業での就業のご経験
・上場企業での就業のご経験
・業務における生成AI活用のご経験
勤務地
本社
住所：東京都港区六本木3-5-27 六本木山田ビル4F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は夏期休暇のみ使用不可。その他試用期間前後で待遇に変化なし。
給与
400万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：194,869円～259,793円
固定残業手当/月：85,131円～90,207円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
280,000円～350,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※固定残業代として月45時間相当の時間外勤務手当を含んでおり、45時間を超過した分についての割増賃金は追加で支給する。
■昇給査定：年2回
■業績連動賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限3万円まで
住宅手当：会社の近隣（別途定めあり）に居住する社員を対象
社会保険：各種社会保険完備
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入サポート制度
■資格取得奨励制度
＜その他補足＞
■通勤交通費支給（実費）
■表彰制度（年2回）
■従業員紹介制度
■ウェルカムバック制度
■ランチ代補助（当社規定による）
■フリードリンク
■株式報酬制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇（12/29～1/3）、夏季休暇（7月～11月の間で3日間※有給休暇とは別に付与）、有給休暇（入社時3日付与、半年後7日付与）、慶弔休暇、チャレンジ休暇、リフレッシュ休暇、バースデー休暇等
会社概要
- 事業概要
＜データ活用における革命を起こす第二創業期のベンチャー！約4.7億件のオーディエンスデータを活用するDMP専業最大手。DMP市場で4年連続シェア1位を獲得！＞
◆DMP市場は5年で2倍を見込む高成長率のデータビジネス
株式会社インティメート・マージャーは、アドテクノロジー（広告配信の効率を上げるための技術、以下アドテク）の先駆け企業の子会社として2013年に創業しました。
4年間でDMP市場で導入実績No.1となり2019年に上場。現在は約5,500社の国内外クライアントに対し、データを活用したマーケティングを支援しています。
当社の事業基盤は、日本最大級を誇る約4億のオーディエンスデータです。自社で開発したDMPでデータを収集・管理・分析し、クライアントのニーズに合わせたサービスを提供しています。
◆多様な市場へのビジネス展開でデータプラットフォーマーNo.1を目指す
DMPをアドテク以外の領域でも活用をするため、高度な分析技術や機械学習によりデータをカスタマイズ、新たなサービスとして提供することで、事業領域を拡大しています。
データを活用することで、ビジネスはもっと最適化できる。私たちはデータエコノミー時代のデータプラットフォーマーNo.1を目指しています。
◆社長紹介： 簗島 亮次（ヤナシマ リョウジ）氏
慶應義塾大学 大学院 政策・メディア研究科を2010年首席で卒業。
卒業後は、グリー株式会社にて、プラットフォーム開発に関連する複数の部門でマネジャーを兼務。RSCTC 2010 Discovery Challenge（世界最大級の統計アルゴリズム コンテスト）にて世界3位。日本最大級を誇る約4億のオーディエンスデータを用いて、企業のDMP構築やデータ活用マーケティングを支援しています。- 所在地
〒106-0032
東京都港区六本木3-5-27 六本木山田ビル4F- 設立
- 2013年6月
- 従業員数
- 51名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 428百万円
- 売上高
2,995百万円
- 経常利益
- 86百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
