掲載予定期間:2025/8/18(月)~2025/11/9(日)更新日:2025/8/18(月)

QO株式会社

【京橋/在宅メイン】<未経験歓迎>データ集計担当◆リサーチャーへのステップアップ可能/研修体制◎

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【京橋/在宅メイン】<未経験歓迎>データ集計担当◆リサーチャーへのステップアップ可能/研修体制◎

◆◇定性・定量データから顧客のマーケティング支援/研修制度充実/リモート推奨(出社率約15~20%)/博報堂×マクロミルのグループ◆◇

■業務内容:
集計職(タビュレーション)は、マーケティングリサーチャーをデータ集計に特化してサポートする部署です。
※マーケティングリサーチャー:調査の企画設計から、調査結果の分析、クライアントに対する示唆提言までを担当

主に消費者を対象にした調査データの集計業務(データクリーニング、加工、クロス集計等)をご担当いただきます。
将来的にリサーチャーへのステップアップを見据え、リサーチ業務の全体像の把握と必要なスキルを身に着けていただきます。

■具体的な業務イメージ:
・リサーチデータを集計システムに取り込み集計・出力
・リサーチデータのクリーニング(※データの有効性を高めるための整理作業)
・リサーチ結果のアウトプットに向けた事前準備・調査票の提案

■組織構成:
データ集計のチームにはマネージャーのほか、30代~50代の現在7名(正社員5名、契約2名)のメンバーが在籍しております。
中途入社者が多く、落ち着いた雰囲気の部署です。

■入社後の流れ:
入社後は会社理解を深めるための導入研修を受けていただいた後、タビュレーションチームへ配属となります。
チーム内の研修体制が整っておりますので、不安なくおひとりでご担当いただけるまで、しっかりと伴走いたします。
2~3年ほどを目安に集計職での学びを活かし、リサーチャーへのチャレンジもしていただく想定です。

■就業環境:
・在宅勤務がメインになっており、業務状況によって出社と在宅をバランスよく使い分けていただきながら就業いただけます。
・スーパーフレックス制度を活用し、始業終業の時間等を個々の裁量で決めていただけます。
・定例の会議やチャット上での情報共有を通して、部内コミュニケーションの活性化を図っています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎>
■必須条件:
・Excel中級以上、及び実務経験
※関数組み合わせ、複数シートの操作、フィルターによる抽出など、ピボットテーブルなど
・データ集計やマーケティングリサーチに興味があること
・将来的にマーケティングリサーチャーへチャレンジしたい方

■歓迎条件:
・日常的に数字を扱う職種経験をお持ちの方
・多様な視点で物事を捉え、物事の本質や原因を見極め、解決策を考え出す力がある方
・新しいことへのチャレンジスピリッツがあり、成長意欲が高い方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区京橋2-7-19 京橋イーストビル9F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※原則、テレワークとなります※出社率約15~20%(今後も継続の方針)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
スーパーフレックスタイム(1日8時間就労目安)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~473万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):264,500円~295,000円
その他固定手当/月:20,409円~45,525円

<月給>
284,909円~340,525円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には賞与(計2.2ヶ月分)を含みます
■固定残業手当/10時間0分~20時間0分の固定残業手当として、月額20,409円~45,525円支給。超過分は追加支給(※基本給金額に応じて、固定残業時間・金額は異なる。)
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(3月・9月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:出社日数に応じて実費支給
社会保険:社会保険完備 ※東京都情報サービス産業健康保険組合加入
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:入社1年以上で支給対象

<定年>
60歳
現在再雇用64歳まで※段階的に定年年齢引き上げ

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社員スキルアップのための研修体系を充実させています。併せてマクロミル・博報堂グループへの研修参加もあります。

<その他補足>
■在宅勤務整備(一律手当有)
■確定給付企業年金基金加入
■全国情報サービス産業厚生年金基金加入
■慶弔見舞金(結婚、出産、弔意、傷病、罹災)/リファラル採用祝金
■保養施設、スポーツ施設・レストラン等の優待、アメックスゴールドカード優遇
■健康保険組合のスポーツ大会等イベント参加
■提携保養施設における補助金助成
■永年勤続表彰、MVP表彰
■再入社支援制度
■社用携帯貸与、PC貸与、フリーアドレス、服装オフィスカジュアル
■社内自販機
■フリーアドレス 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

リフレッシュ休暇(毎年5日※1年目は入社日に応じる)/年末年始/有給休暇 (入社後1~10日付与・2年目以降、毎年4月に12日~最高20日付与)/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇 他

会社概要

事業概要

■企業概要:
当社は人と社会のために問いを探究する、リサーチとプランニングの会社です。
過去50年にわたり、付加価値のあるマーケティング・リサーチ・サービスの提供を目指し、事業を推進してまいりました。
昨今では親会社の一つである博報堂のナレッジを活用しながら、これまで大手広告代理店が手掛けていた「マーケティング・プランニング」を事業化したコンサルティングモデルを展開しています。
これにより、リサーチ結果に基づく提言に留まらず、マーケティングプランの立案や、調査や広告の実施を前提としないマーケティング活動への伴走ができるようになりました。
2024年より、これらの事業ドメインの拡大と合わせて、生活者や社会のためにマーケティング支援を手掛けていきたいという思いから、『「やさしい好奇心」で価値を紡ぐ、マーケティングアドバイザーへ』を新ミッションに掲げ、『”よろこび”が循環する未来』をビジョンに、マーケティング支援事業を推進していきます。

■沿革
・2008年より博報堂グループの一員となり、博報堂が有する最先端のナレッジと当社の持つ経験を融合し、リサーチ・テクノロジーやシステム開発にも積極的に取り組んできました。
・2018年にはマクロミルと博報堂が資本業務提携を行い、これまでの東京サーベイリサーチの強みと、マクロミルが保有するインターネットパネルやリサーチシステムを軸とした、デジタル・マーケティングおよびグローバルネットワークの実績、ノウハウを一体化させる今回の提携により、さらなるリサーチシステムの進化につなげ、顧客に対してより付加価値の高いサービスを提供するジョイント企業として運営しております。

所在地

〒104-0031
東京都中央区京橋2-7-19 京橋イーストビル9F

設立
1965年6月
従業員数
198名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013287084

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