掲載予定期間:2025/9/1(月)~2025/11/23(日)更新日:2025/9/1(月)

株式会社ENEOSウイング

【名古屋】ENEOSグループでキャリアアップ!経理ポジション(財務会計)/年休125日/残業20h

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】ENEOSグループでキャリアアップ!経理ポジション(財務会計)/年休125日/残業20h

【ENEOSグループの安定基盤/社宅あり/福利厚生充実◎/多様な業務に挑戦でキャリアアップ◎】

■業務概要:
ENEOSグループの一員である当社の経理部にて、会計業務や固定資産管理等をお任せします。

■具体的な業務内容:
1,月次決算/四半期/年次決算:
・財務諸表(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)を作成。
・連結決算:ENEOSグループ全体の財務状況をまとめるため、子会社や関連会社の数値を取りまとめ。
2,経理伝票処理:
・各部署から上がってくる取引(売上、仕入、経費など)を会計システムに入力。※伝票の承認フローや証憑(請求書・領収書など)の管理も含む。
3,経費精算:
・社員が立て替えた交通費・出張費・交際費などの精算処理。
4,税務申告:
・法人税、消費税、事業所税などの計算と申告書作成。税理士法人や親会社と連携しながら、適正な納税を行います。
5,固定資産管理:
・ガソリンスタンド設備、車両、IT機器などの資産を台帳で管理。(減価償却の計算、資産の取得・除却・移動の記録。)
6,入金・決済管理:
・顧客からの入金確認、売掛金の消込(照合)、未回収リスクの管理。
・仕入先への支払処理(買掛金管理)や、資金繰り表の作成。

※経験値に合わせて入社後すぐにお任せする業務を決めます。徐々にスキルを付けていただき、上記業務全般が習得できるようキャリアアップしていただきます。

■経理ポジションのやりがい
【ENEOSグループの一員としての安定性とスケール感】
日本最大級のエネルギー企業グループに属しており、経理として扱う金額や取引規模が大きく、ダイナミックな財務管理を経験できます。
グループ内での連結決算や内部統制など、高度な経理スキルを身につけるチャンスがあります。
【多角的な事業を支える経理業務】
サービスステーション運営、法人向け燃料供給、カーケア、新エネルギー事業など、多様な事業領域を持つため、経理としても幅広い業務に携われます。例えば、売上管理、原価計算、資金繰り、税務対応、設備投資の評価など、事業ごとの特性を理解しながらの分析力が求められます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理職でのご経験のある方(3年以上)
・日商簿記検定2級以上または同等スキルをお持ちの方
・PCスキル(Word・Excel)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中区栄三丁6番1号
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本社および全国の支社、営業所

<勤務地補足>
名古屋市営地下鉄 名城線 栄駅 徒歩3分

<転勤>
当面なし
※将来的な全国転勤可能性あり(目安入社3-5年後)

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円

<月給>
250,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■想定年収補足:転勤手当20,000円を含む
■賞与:年2回(6月、11月)※前年度実績4.1か月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:子供手当 
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:社宅あり※福利厚生その他欄に記載
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:会社規定に基づく/継続雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
【研修制度】
新入社員研修、フォローアップ研修、3年目研修、マネジメント研修、評価者研修など
【教育制度】
入社後現場研修あり

<その他補足>
【各種手当】
資格手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、単身赴任手当、大都市手当、母子父子家庭手当、正月手当、子女教育手当、駐車場補助手当
【福利厚生】
財形貯蓄、確定給付企業年金、慶弔見舞金、ベネフィット・ステーション、資格取得全額負担、社宅制度等
■社宅制度:28歳までは光熱費込13,000円で入居可能※自宅から通勤不可能な場所に事業所がある場合に限る
■借り上げ社宅貸与:本人負担約2割

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
※有給休暇:入社月によって異なる(4~9月入社:10日)
※有給取得率59.4%、平均勤続年数18.7年

会社概要

事業概要

~全国に320店舗以上ものSS(サービスステーション)を展開する、ENEOSグループ。その中でも設備規模の大きいTS(トラックステーション)を中心に運送会社向けの軽油販売(フリート事業)で日本の物流を支えています~
■事業概要:
石油製品・自動車用品・保険の販売・オートリース・車検整備
■事業詳細:
1.SS事業
日本全国に320店舗SS(ガソリンスタンド)を展開。特にトラックの受け入れも可能な大型スタンドを有していることが特徴で、全国で200名を超える国家資格整備士を配属しています。また、軽油・ガソリン等の燃料油に加えて、カーメンテナンス、保険・リース等のトータルカーライフサービスを総合的に提供しています。
2.フリート事業
法人(物流会社が中心)に対し燃料を供給する事業で、法人取引先は6万社を超えています。弊社の商品別燃料売上の主体は軽油であり、日本の物流インフラを支えています。
3.多様な事業
多種多様な領域で、事業領域を拡大中です。時代の変化に伴い、水素・エコステーションの導入や車の修理・メンテナンス等、より一層の利便性・快適性・安全性を提供しております。
■ビジョン:
エネルギーの安定供給とトラックユーザーの利便性を追及し、エネルギー商社として事業展開を行っています。
■沿革:
日本最大の石油元売会社ENEOS株式会社(当時JXエネルギー株式会社)のグループ会社である株式会社一光と、創業200年以上の歴史を誇る鈴与グループの鈴与エネルギー株式会社が、2013 年10月に統合し「株式会社ENEOSウイング」として発足しました。

所在地

〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄3-6-1

設立
1951年11月
従業員数
3,000名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

322,527百万円

経常利益
3,948百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013304708

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