掲載予定期間:2025/8/21(木)~2025/11/12(水)更新日:2025/8/21(木)

ラーニンギフト株式会社

【東京・大阪】採用担当◆エンジニア職の中途採用担当/コアメンバー募集/未経験可/年2回給与改定

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契約社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京・大阪】採用担当◆エンジニア職の中途採用担当/コアメンバー募集/未経験可/年2回給与改定

~今話題の案件依頼も多数/年2回昇給・賞与/豊富な選択肢あり~

■職務概要:
毎年業績200%以上で成長する当社。わずか7年でエンジニア200名を超える規模にまで拡大しています。その理由は会社理念にある通り圧倒的なエンジニア目線です。
それは「社長の意向よりエンジニアの意向の方が上」という採用スローガンにも表れています。
それらエンジニアだけでなくバックオフィスで支える当社の営業や事務、企画や経理に至るまで当社の「あらゆる採用」の全てが業務範囲です。
全部署で最もと言って良いほど重要でそしてやりがいのある仕事をお任せします。まずは当社従業員1000名が当面の目標です。

▼具体的には下記業務をお任せします:
・エンジニア、社員の採用・管理全般
・入社後のフォローアップ
・エンジニア、社員のキャリアパス形成
・従業員が長く安心して当社で活躍するための人事部PDCA
・数年で1000人規模の採用を行うための施策構築、各計数改善業務
※メインは採用関連業務となります。労務部門について担うことは現状はございません。
※コミュニケーション能力や顧客折衝経験などを活かせるポジションとなります。

■教育体制:
・入社後の研修は代表から座学研修として直接レクチャーいただきます。その後は現場からOJTにて業務を徐々に覚えていきます。
・採用に必要なIT技術全般の知識はゼロベースで、全部しっかりお教えします。またマニュアルもございますので、「コミュニケーションスキルに自信がある」、それだけでOKです。

■採用計画:
・年間100名程度で、昨年度は97名採用を行っております。
・採用手法は、エージェント、求人媒体、ダイレクトリクルーティングがメインです。また、今後はSNS、ブログ、NOTEなどにも力を入れていくことを予定しております。

■組織構成
東京は20代メンバーと代表が担当しております。
大阪は40代マネージャーと担当者1名で構成されております。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎>
人材業界、IT業界デビューしたい方、業界、職種未経験の方でも丁寧な研修制度がありますので是非ご応募ください。

■歓迎条件:
・営業、接客、人事部、人材サービス経験者

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都新宿区西新宿4-2-18 三共西新宿ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大阪支社
住所:大阪府大阪市中央区南本町3丁目4-7 第一住建御堂筋本町ビル8階
勤務地最寄駅:本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:50~12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■想定残業時間:20~40時間/月

雇用形態

契約社員


<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社後6ヶ月間は試用期間として契約社員雇用。その後正社員へと切り替え。

<試用期間>
6ヶ月
試用期間は6ヶ月とし、その間の条件は正社員雇用の場合と同様のものとする

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限0年6ヶ月

給与

<予定年収>
360万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):228,500円~300,000円
固定残業手当/月:71,500円~116,666円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~416,666円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
■昇給:年2回(3月末、9月末)
■賞与:年2回(6月末、12月末)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定有
家族手当:規定有
住宅手当:規定有
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■英会話スクール補助
■資格取得手当
■技術書購入費用補助

<その他補足>
■入社祝い金
■定期健康診断
■プロジェクト手当
■引っ越し費用負担
■住宅手当
■役職手当
■メンター手当
■リファラル制度
■時間外手当
■定期会社食事会
■社内研修講師手当
■服装自由
※各種規定有

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇、年末年始休暇
※5日以上の連続休暇OK

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)自社サービスの開発、運営
◎Webサービス・スマホアプリ
・レックテレワーク:テレワーク・リモートワークの監視・管理
・アスクビー:「経験、知識、得意」のスキルシェアプラットフォーム
・ゲーマーズハイ:eスポーツのスキル、テクニックを教える・教わる
◎ゲーム事業(リアルタイム対戦ゲーム等一部)
・ドラゴンタイガー オンライン iOS Android
・オンラインメダルゲーム コインドロッパー iOS Android
・Dcard - ホールデムポーカー オンライン iOS Android
・バカラ 9 iOS Android
・パイゴウ オンライン iOS Android
・レッドドッグ オンライン iOS Android
・いつでもブラックジャックオンライン iOS Android
(2)受託開発
(3)オフショア開発
(4)システムコンサルティング
(5)人材派遣、紹介事業

■特徴:
「エンジニアを世界一サポートできる会社」を目指し毎年業績200%以上で成長する当社。
わずか5年でエンジニア160名を超える規模にまで拡大しています。

■組織風土:
全てのエンジニアをサポートし共に新しい価値を創造、提供する
私達は全てのエンジニアの最良のパートナーとなります
そして共に成長し確かな技術で世界に新しい価値を創造、提供します

所在地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿4-2-18 三共西新宿ビル5F

設立
2018年8月
従業員数
268名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013314944

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