掲載予定期間：2025/8/21（木）～2025/11/12（水）更新日：2025/8/21（木）

株式会社リバティ

【京都】経理職（部長候補）※◆関西最大級カーディーラー/マイカー通勤可

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【京都】経理職（部長候補）※◆関西最大級カーディーラー/マイカー通勤可

■業務内容：
◇経理職全般を担当していただく部長候補として業務をお任せします。
当社は将来的なIPOを視野に入れており、成長過程にあるため、様々な経験やスキルを養うことができる環境で、メンバーマネジメントにも携わっていただきます。

■業務詳細：
・決算業務（単体／連結）
・経理体制の整備（決算の早期化／開示体制の構築・運用など）
・管理会計（予算実績差異分析など）
・監査法人・証券会社対応
・各種規定／内部統制の整備
・銀行との折衝
・資金調達
・資本政策など
※会計ソフトは勘定奉行 cloud を使用しています。

■配属先情報：
経理財務部：10名（経理課7名、財務課2名、課長代理1名）20～50代

■働く環境：
◇積極的に手を挙げる社員に責任あるポジションをどんどん任せる成長志向の経営を推進しており、高い成長を実現する人事制度です。
◇上場に向けた準備に携わることができるため、幅広いスキルを身につけることができる環境です。
◇経理財務部には先輩社員10名が在籍しており、配属後は他のメンバーと連携しながら仕事を進めていくスタイルです。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇単体および連結決算業務を一通り完結できる経験
◇財務業務を一通り認識されている方
◇マネジメント経験のある方

■歓迎条件：
◇上場企業またはIPO 企業での決算／開示業務の実務経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府京都市伏見区横大路芝生30-8
勤務地最寄駅：京阪線／中書島駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
■アクセス：京阪「中書島」駅よりバスで10分、「横大路車庫前」で下車後徒歩5分
※バイク・マイカー通勤可能（有料駐車場有）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
700万円～800万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：492,000円～563,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
492,000円～563,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
■賞与実績：2.2ヶ月分支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給　上限20,000円※その他規程あり
家族手当：補足事項なし
住宅手当：月額10,000～21,000円（居住地による）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：自社退職金制度

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（一部従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■時短制度（一部従業員利用可）
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
■慶弔休暇
■子の看護休暇（未就学児1子あたり5日、最大10日）
※子の看護休暇は時間単位で使用可能です。

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

シフトでの週休2日制（土日休みが多くなっております）ですが、自由にシフトを組むことができます。
年末休暇あり（社内カレンダーにより日数異なる）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・商品は軽自動車の届出済未使用車…展示場にはオールメーカーの軽自動車が常に3,000台と、関西でも抜群の在庫数を誇ります。リバティは軽自動車業界では全国区です。
・スズキ、ダイハツのサブディーラー…軽届出済未使用車だけでなく、新車販売も事業拡大しており、京都で有数の新車販売実績を上げています。
・カーライフのトータルサービス…車検（「車検の速太郎」加盟）や修理、鈑金塗装（カーコンビニクラブ加盟）、自動車保険代理業、カー用品販売なども提供しています。

■経営理念：経営方針として、「顧客を大切にして地域でNo.1となる」「社員が遣り甲斐を持って仕事ができる」の2点があります。
企業の成長を支える人材・商品・資本の中で、同社は人材で他店と差別化を図り、社員の成長を第一とのポリシーを持っています。

■ビジョン：
自動車業界で成長性、収益性において全国No.1企業になる。顧客から必要とされる地域ナイスワン企業になることが最終目標です。

■特徴・社風：
（1）若手社員にも責任ある仕事をどんどん任せる風土があります。就業経験2年目の女性社員がプロジェクトのリーダーとしてインテリアデザインやイベント企画を担当したり、30歳の社員が本店の店長を担当するなど積極的に社員を起用します。
（2）経営トップとの距離が近く、直接指導の機会があり意見が届きやすい環境です。
（3）社員同士の結びつきが非常に強くアットホームな環境です。社内イベントの際は家族や恋人も共に参加するなど社員やその家族を大切に考える企業です。
所在地: 〒612-8246
京都府京都市伏見区横大路芝生30-8
設立: 1997年3月
従業員数: 847名
上場市場名: 非上場
資本金: 40百万円
売上高: 19,590百万円
平均年齢: 32.05歳
企業URL: http://www.libertynet.jp/

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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求人コード 3013315340