株式会社東急パワーサプライ

【Webマーケティング】東急グループ◇東急でんき＆ガスのWebマーケティング／リモート可・フレックス

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～年休124日／フレックス／充実の福利厚生／再生可能エネルギーやサステナブルな街づくりへも貢献～
■業務概要：
東急グループの中で、電力小売事業・ガス取次事業を営む当社にて、東急でんき＆ガスのWebマーケティングをお任せします。

■業務詳細：
（1）WEBマーケティング戦略立案・実行
・総合的なWEBマーケティング戦略の策定と実行計画の立案
・WEBチャネル全体における集客／CV獲得の最適化業務
・WEBマーケティング施策のKPI設定と効果測定

（2）WEB集客業務の戦略立案・実行
・WEB広告運用（リスティング、DSP、動画広告、SNS広告、アフィリエイト等）
・SEOの企画／運用
・東急グループのアセットを活用した協業・連携施策の検討・立案

（3）コンテンツ戦略のブランディング活動の立案・実行
・オウンドメディアの戦略立案・運用・改善
・当社ポジションに鑑みたブランド差別化戦略の立案・実行
・顧客エンゲージメント向上のための施策立案・実行

（4）データ分析・レポーティング
・GAやBIツール等を活用したユーザー行動分析
・市場／業界／競合企業動向に関する調査
・データに基づく改善提案と実行

■組織構成：
チーム5名で業務を担当しております。

■当ポジションの魅力：
（1）仕事内容
・フラットな組織で意見を交わしやすい
・年齢関係なく責任ある仕事を任せられる
・チームを率いてデジタル領域のマーケティングを推進できる

（2）事業面
・東急グループの生活サービスと協業したサービスや販路の企画、立案
・東急グループならではの資本/顧客基盤の安定性
・東急株式会社と一体での事業推進体制のため、規模の大きなビジネスに挑戦できる

（3）働き方
・在宅勤務可・サテライトオフィス有
・フルフレックス制度でワークライフバランスが取れる

■当社について：
当社は、スマートなライフスタイルを支える「東急でんき＆ガス」サービスの提供、脱炭素・循環型社会の実現に向けた再生可能エネルギーの自産自消と利用拡大などに取組んでいます。家庭向けのすべてのでんきサービスを実質再生可能エネルギー100％で提供するなど、多様な取り組みで脱炭素・循環型社会の実現を目指しております。https://www.tokyu-ps.jp/

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・無形商材・サービスにおけるデジタルマーケティングの実務経験(目安3年以上)
・マーケティング戦略の立案・実行経験
・SEO、アクセス解析、アフィリエイトに関する知識・経験

■歓迎要件：
・エネルギー業界のBtoC事業におけるデジタルマーケティング経験
・コンテンツマーケティングに関する知識・経験
・WEBサイト構築／CMS活用に関する知識・経験
・CRM領域の知識・経験
・4～5人以上のチームマネジメント

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都世田谷用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエア タワー20F
勤務地最寄駅：東急田園都市線線／用賀駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
・東急田園都市線　用賀駅直結
・2024年12月　新オフィスに移転

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:30～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給：上限10万円／月
家族手当：養育する子（19歳 未満１名につき12,000円）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■グループ研修
■資格取得支援制度
■研修支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

育児休業取得率100％（男女とも）　育休後復帰率100%
東急グループの日（5/1）、創立記念日（10/1）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、配偶者出産休暇　他