環境システム設備機器株式会社

【目黒区/未経験歓迎】空調設備のプロジェクト管理◆大手ハウスメーカーとのお取引◆年休126/車通勤可

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～未経験から専門性の高いスキルを身に付けられる／直行or直帰可・転勤や出張無し／残業月20時間程度・年間休日126日でワークライフバランス◎～

■業務概要：
新築とリフォームいずれかの部署で、空調等の設置プロジェクトの管理を担当します。予定通り安全に施工が進むよう、人員やスケジュール、品質を管理する仕事です。
＜具体的な業務＞
・設備や機器の発注、職人の手配
・工事内容や工程、予算の管理
・現場を巡回し、進捗確認、安全・品質管理

※1日の訪問件数：新築4～8件程／リフォーム2～3件程
※工期：新築3カ月程／リフォーム1週間程
※近隣エリアのみのため、出張はありません

■入社後の流れ：
・入社研修：OJTを中心に図面の見方やハウスメーカーごとのルール、
仕事の流れなど、じっくりレクチャーします。先輩とペアになり、現場にも同行します。
・3ヶ月～半年程：先輩と案件を担当
最初はエアコンの試運転など、比較的取り組みやすい作業から対応していきましょう。
・半年～1年程：独り立ち
自分の担当を持ち、一通りの業務ができるようになります。

■キャリアパス：
未経験者でも専門性の高いスキルを習得し、キャリアアップが可能です。入社4年目で役職に昇格する実績もあり、担当物件数や売上等の実績により昇進します。幅広い知識を習得するために他部署への配置転換もあります。

■企業の特徴／魅力：
・安定性◎：当社は空調システムや床暖房など「住宅環境」のプロ。設立52年の同社は、安定した経営基盤を持ち、住宅設備の販売・設置事業やリフォーム事業を手掛けています。
・裁量◎：「直行or直帰」「外出のスケジュール」「現場確認を実際に巡回するかどうか」など、仕事の進め方は社員一人ひとりが任されています。基本ルールを守れば会社からの制約は少ないため、仕事が進めやすい環境です。
・分業制◎：「書類作成は事務スタッフ」「商品や部材の発注は発注の専任部署」が担当するなど、当社の業務は分業制。すべてを担うことはないため、現場の管理業務に集中できます。さらに、図面や職人さんとのスケジュール共有は、タブレット管理で効率的です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞＜学歴不問＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）※入社までの取得でOKです

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜年齢制限＞
35歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区柿の木坂3-8-12
勤務地最寄駅：東急東横線／都立大学駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
【施工エリア】
東京・神奈川全域、千葉・埼玉一部
※エリア担当制
※直行or直帰OK！

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業は20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇・条件は正社員と同じです

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者1.5万円 子供1人5千円※扶養者の方対象
住宅手当：月2万円／賃貸契約者の方対象
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数満5年以上

＜定年＞
60歳
65歳までの雇用延長有

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率85%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（資格取得祝金支給2万～10万円）
■研修制度
入社研修：商品知識や施工例等、最新の情報を学習
メーカー研修：空調機器や建築の基礎を学習

＜その他補足＞
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員研修旅行
■フリードリンク
■作業着貸与
■交通費全額支給
■社用車貸与（ガソリン代、高速代、会社負担）
■ご自宅近くの駐車場を借り上げ（費用を全額会社負担）
■退職金制度

完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇※取得を奨励、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、計画年休休暇 など
※5日以上の連休取得も可能