株式会社ＪＲＣ

【大阪/本町】総務◇東証グロース上場／コンベ部品国内シェア52％／年休122日

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～コンベヤ部品業界国内トップシェア／年休122日／成長事業で裁量権をもって働けます◎～

＜株式会社ＪＲＣとは？＞
コンベヤ部品の設計/製造/販売やソリューションの提案、ロボットを活用した自動設備などの設計/製造/販売を手掛けています。創業以来、ベルトコンベヤ部品の製造/販売を通して、産業界の求める搬送業務の合理化に注力し着実に発展を遂げています。製造業･飲食業･物流工場/発電プラントなど納入先が多様な為リスク分散が可能な点が弊社の強みです。

＜募集背景について＞
2023年にグロース市場に上場をし、今後更なる企業価値向上のためのコーポレートガバナンスの実現、コンプライアンス体制の強化のための人員増強が今回の採用の目的です。

＜職務概要＞
当社の総務・法務課にて総務業務をご担当いただきます。
適性を見て総務庶務から法務業務まで幅広くお任せ致します。

＜主な業務＞
（1）社内備品、設備管理、社内ルール規程の策定見直し、文書管理、取締役会等の重要会議の運営事務局対応
（2）株主総会、株式事務、株主管理、従業員持株会事務局
（3）コンプライアンス体制の整備、管理、研修、法務相談対応（事業部門か
らの問い合わせ対応など）
（4）契約書の作成・レビュー（NDA、業務委託契約、利用規約 など）
（5）弁護士対応・法律相談の調整

＜配属先情報＞
人事総務・IR部で7名。組織としては、総務法務課のほかに人事課、IR課がございます。人員構成は、部門長（IR課）1名、人事課3名、総務法務課3名で、互いに兼務しながらの体制となっております。
※年齢構成・・・50代1名、40代4名、30代2名の構成です。
※大阪本社は全体で６０名が在籍しております。

＜教育体制＞
・先輩社員によるマンツーマンでのOJTを用意しています。
・また、社内アカデミーによる外部講習や社内研修等でスキルが磨けます。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
事業会社での総務の実務経験がある方

■歓迎要件：
上場企業もしくは上場企業グループ管理部門にて総務法務の実務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社★
住所：大阪府大阪市西区阿波座2-1-1 CAMCO西本町ビル5階
勤務地最寄駅：中央線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円/月
家族手当：配偶者1万円、子供1人につき4000円※3人まで可
寮社宅：借上げ（転居を伴う転勤時の場合）
社会保険：■特記事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度制度有（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT（先輩社員のマンツーマンの指導）
■社内アカデミーによる外部講習・社内研修あり
■公的資格取得、自己啓発支援（社外研修参加など）

＜その他補足＞
■各種手当（特別・家族・役職・通勤その他）
■確定給付型退職金（3年勤務以上）
■団体生命保険加入
■健康診断実施
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰制度
■全国約25,000宿泊施設を福利厚生価格で利用可能
■二次健診及び婦人科検診費用補助制度
■禁煙治療にかかる費用補助制度
■インフルエンザ予防接種費用補助制度
■全国約27,000店舗の飲食店を福利厚生価格で利用可能
■ヘルスケア（スポーツクラブ・マッサージなど）が優待価格で利用可能

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土日祝（年間カレンダーにより年3~4回程度土曜が出勤日）、GW、お盆及び年末年始は休日、介護休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休業等