掲載予定期間:2025/8/25(月)~2025/11/16(日)更新日:2025/8/25(月)

株式会社D4cテクノロジー

【データエンジニア】BI・クラウド領域◆経験1年から挑戦◎/月平均残業10h以下/年休125日

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【データエンジニア】BI・クラウド領域◆経験1年から挑戦◎/月平均残業10h以下/年休125日

■業務概要:
今までの経歴や希望に応じて案件にアサインいたします。
まずは上長やチームリーダーのサポートを受けながらの参画となります。

■具体的には:
・BI/クラウド領域のデータエンジニアとして、データパイプラインの構築、管理、最適化
・新規案件や既存クライアントの機能拡張案件におけるシステム要件定義、設計
・データ活用支援(データの抽出や加工支援)

■プロジェクト例:
<BI領域>
・IT:Tableauを用いたプロジェクト予実管理システムの構築
・教育関連:Power BIを用いた顧客の動向分析
<クラウド領域>
・アパレル:GCPの各種機能を駆使し、売上予測/在庫管理などの機能をクラウドネイティブ環境で構築

■キャリアパス:
将来的には、リーダーとして活躍を見据えることも可能です。
自身のキャリア志向に寄り添い、スキルに応じたキャリアパスを構築することができます。

■評価制度:
当社では、公平性を確保するため、自己評価、クライアントの評価、上司の評価と多面的な評価制度を取り入れています。
また、定期的な面談やウィークリーレポートを通し、評価だけではなく今後希望する業務や勤務地、役割等をヒアリングしています。

■D4cグループについて:
D4cグループは「ビジネスを加速する」ことを使命として、データ解析のスペシャリスト集団としてスタートしました。お客様は官公庁、一般企業などさまざまな業界・業種に及び、これまでに蓄積してきたノウハウと技術の高さは多くの信頼をいただいています。
2023年12月に設立したD4cテクノロジーは、今まで培ってきた当社の技術力、提案力を活かし、製造業界に特化し、工学、AI・ITを中心とした、ものづくりの分野でサービスを展開しています。グループ各社と連携を図り、お客様の課題やニーズに素早く、柔軟に対応し、社員全員が常に革新的な提案ができることを目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇BI、クラウド技術に関連する業務経験1年以上
◇下記いずれか
・Python、SQLなどのプログラミング言語の知識
・AWS、Azure、GCPなどのクラウドプラットフォームの知識
・データベースの管理経験(MySQL、PostgreSQLなど)

■歓迎条件:
◇データベース関連のスキル
◇Python、SQL以外の各種プログラミング言語の経験
◇プロジェクト経験1年以上
◇BIツールを利用したダッシュボードの開発
◇分析経験

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区南麻布5-2-32
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
常駐先 / 東京都
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月10時間以下

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
<試用期間中の給与>
月給:258,300円~456,300円
基本給:231,500円~378,000円
固定残業代(15.2時間~27.3時間分):26,800円~78,300円※超過分は追加支給

給与

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):199,100円~257,100円
その他固定手当/月:50,900円~66,000円

<月給>
250,000円~323,100円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を充分に考慮した上で、加給・優遇いたします。
■その他固定手当:33.7~33.8時間分の固定残業手当として支給。超過分は追加支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円/月まで
家族手当:扶養子女手当
住宅手当:独立手当(世帯主への住宅手当)
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■社内、社外教育研修制度
■資格取得補助

<その他補足>
■ノートPC支給
■独立手当
■扶養手当
■時間外手当
■業績賞与
■チャレンジ手当
■アニバーサリー休暇(年2日)
■有給休暇取得促進日(5日)
■産前産後、育児、介護休暇
■入社後半年間は最大3日の休暇取得融通あり

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■会社指定休日5日、年末年始(参考:6日)、GW(参考:10日)、アニバーサリー休暇、産前産後、育児、介護休暇
※取引先常駐となった場合は常駐先によって異なる

会社概要

事業概要

AIとエンジニア技術で未来を築くテクノロジー企業です。
《事業内容》
・ 製造業界人材支援
・ AIオーダーメイド事業
・ BIコンサルティング事業
・ データプラットフォーム事業

所在地

〒106-0047
東京都港区南麻布5-2-32

上場市場名
非上場

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013325361

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