掲載予定期間:2025/8/25(月)~2025/11/16(日)更新日:2025/8/25(月)

株式会社メディアハウスホールディングス

【名古屋】未経験◎人材サービスの法人営業 ※/年間休日127日/完全週休2日/IPOにむけて準備中

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】未経験◎人材サービスの法人営業 ※/年間休日127日/完全週休2日/IPOにむけて準備中

~創立43年目/業界の経験が無くとも安心してスキルアップできる環境です!~
当社の主要事業の一つである【人材採用支援事業】の中でも、クライアントのパート・アルバイト領域における採用課題に対して、IndeedやWeb広告をはじめとした求人広告媒体や、採用HPや動画などのツールを活用した採用企画のご提案をする当事業部で、広告のプランニング・セールス業務をお任せします。

■業務の流れ:
採用にお困りの法人企業に対し、採用課題や課題をヒアリング。ご要望を踏まえた上で、多数扱っている採用メディアから最適なものをご提案し、クライアントに原稿内容をプレゼンテーションします。OKが出たら入稿。自ら企画した広告が紙面やWebに掲載されるため、やりがいがあります。
また、広告の掲載だけではなく効果測定も大事なお仕事。ビジネスの成長に不可欠な「人材」の採用のご支援をするのがメインのお仕事です。
入社当初は新規開拓架電営業が中心ですが、徐々に先輩の顧客を引き継いでいき、新規.既存顧客問わず、担当してもらいます。

■企業の魅力
(1)一人ひとりの”なりたい”を実現できる
・半期頃にご自身の主体性を第一とした目標設定を行っております。マネージャーと相談し、なりたい姿への道筋を明確にしながら業務に取り組むことができます。
・社内で扱う商材や職種が数多くございます。ご希望によっては様々な経験を積むことが可能ですし、新たな挑戦を後押しする文化があります。

(2)着実にスキルを身につけられる、成長できる環境
・OJT中心です。実践に近い業務を行いながら、スキルを身に着けていただけます。
・20~30代のメンバーが大半で周りに聞きやすい雰囲気があります。
・有志の社内勉強会やポジション・役職ごとのスキルアップ研修がございます。その時々に合った知識を身につけていただき、中長期的なスキルアップを後押しします。

※業務内容の変更範囲:広告業務全般

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須】
営業/販売/接客(飲食含む)などの顧客折衝経験1年以上

【歓迎】
・無形商材の法人経験をお持ちの方
・個人目標、売上目標を持ち活動されていた方

勤務地

<勤務地詳細>
名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル 6F
勤務地最寄駅:東山線/伏見駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
採用後、すぐの転勤はありませんが、今後の事業拡大にともない、新たなエリアの営業責任者をお願いするなど転勤の可能性はゼロではありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
全社平均残業時間:17時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
待遇面に差異はありません。

<試用期間>
6ヶ月
一部採用職級は、試用期間中のフレックスタイム制は対象外(定時制9:30~18:30)

給与

<予定年収>
348万円~559万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):150,000円~200,000円
その他固定手当/月:51,400円~139,000円
固定残業手当/月:63,600円~106,900円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
265,000円~445,900円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:有
■賞与:年2回(対象期間フル在籍し、支給日に在籍の場合)
■給与改訂:年1回(対象期間フル在籍の場合)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(同社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:同社規定による

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・約2週間の座学研修で商品知識や営業のノウハウを学び、その後OJTによるサポートがございます。先輩や上司が随時チャットでフォローしますのでご安心ください。

<その他補足>
【福利厚生一例】
従業員持株会制度/携帯電話貸与/ウェブ解析士資格取得支援制度/社内サークル制度/定期健康診断/ストレスチェック制度/ベビーシッター補助券利用/リゾートホテルの特別価格での利用/各種研修制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

土曜、日曜、祝日
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 など
※年3回の大型連休(GW、夏季、年末年始)取得可能

会社概要

事業概要

メディアとWEBの力でクライアントに最適解を提供する総合広告代理店

メディアハウスホールディングスは「全国の中小企業を元気にする」ため、HR Tech事業(人材採用支援、人材紹介)、Mar Tech事業(Webマーケティング、ブライダル集客プロモーション)、クリエイティブ事業など幅広い事業を展開し、お客様にトータルソリューションを提供しています。

■MVV
Mission:全国の中小企業を元気にする
Vision:トータルソリューションカンパニー
Value:誠実を貫く、期待を超え続ける、人の可能性を信じきる

■主力製品・サービス:
・人材採用支援事業
新卒・中途・アルバイトなどの採用戦略プランニングや採用媒体の提案、広告企画制作といった幅広い事業領域を武器にしながら、採用から定着までをも視野に入れたサービスを提供。また、中小企業向け採用プロダクトの「トルサク」や管理部門に特化した人材紹介サービス「管理部門キャリア」などの自社サービスも展開中。

・集客/Webマーケティング支援事業
クライアントの集客課題に対して、メディアを駆使した「マーケティング支援」や、コミュニケーションツールの企画・制作を通して最適なソリューションを提供。リスティング広告やSNS広告など、Web広告のコンサルティング・運用を行うWebマーケティング事業部に加え、ブライダルに特化したWeb広告による集客などを行うブライダルプロモーション事業部で構成。また、定額制Web広告運用サービスの自社プロダクト「ダレデモアド」を開発・推進中。

・クリエイティブ事業
企業価値の向上や事業戦略の推進に寄与するトータルブランディングと、企画立案・取材・撮影・コピーライティング・デザインなどのトータルディレクションの2軸で事業を展開。媒体制作だけでなく、Webマーケ領域におけるLP(ランディングページ)やバナー広告の制作をはじめ、領域全般においてのホームページ作成やクリエイティブ制作を担う。

所在地

〒162-0825
東京都新宿区神楽坂2-17 中央ビル

設立
1983年8月
従業員数
375名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

14,000百万円

平均年齢
33歳

応募方法

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013325558

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