ブラザー工業株式会社

【全国】工作機械の提案営業（国内代理店向け）◆世界的ブランド”brother”◆在宅可【10790】

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■採用背景：
本ポジションにおける産業機器事業は、ブラザーグループビジョンAt your side 2030 にて成長事業と位置付けられており、その達成を目指すべく、キーとなるスタッフの増員を予定してます。

■仕事概要：
当社製品の工作機械「SPEEDIO」の国内営業を担います。代理店／販売店への販売支援活動がメインです。

【SPEEDIOとは】
・「無駄なく、削る」ことができる高い切削能力に加え、加工時間を短縮して高効率＆生産性アップが実現できる工作機械です。
・豊富なラインアップで、自動車、EV、IT機器、医療機器など様々な分野でお客様に無駄のない最適なソリューションを提案をしております。
・デジタルマーケティングなど新しい取り組みを積極的に行っており、これからも工作機械業界を先行・牽引していけるよう取り組んでおります。

▽製品紹介
https://www.brother.co.jp/product/machine/speedio-navi/articles/index.aspx

■具体的な業務：
・代理店／販売店への技術説明やユーザーへの訪問に同行し実際に製品を使ってくださる方の声を収集します。収集したお客様の声は、社内の戦略マーケットチームに伝達し製品開発・改良に活かします。お客様の課題やご要望を開発に接続する重要な役割を担っていただきます。
・他には、プロモーション／展示会の立案と実行、販売支援活動として製品セミナーの実施、仕様打合せなども行います。

【当社業務範囲】
仕様検討、見積もり作成、代理店へ見積もり提示→受注、注文受領、本機手配、納期調整、搬入
【代理店／販売店の業務】
ユーザーからの機種選定相談受付、メーカーに機種選定相談（代理店/販売店は当社以外の機種、機器も取り扱っております）

■顧客属性・商談レイヤー・製品価格について：
ユーザーの業種は多岐に渡ります。様々な業界の顧客に対して営業活動を行えます。製品価格は1台当たり1,500万～2,000万で、商談相手は社長や経営層がメインになります。営業としてのビジネススキル、視野を広げ・視座を高めることができる環境です。
※入社後、半年間は刈谷工場で製品・技術を学んでいただくため、業界・製品未経験でもキャッチアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・運転免許（顧客訪問は基本的に車です。運転・車移動に苦手意識がなく問題なく行える方）
・製造業界における法人営業経験（製品、業界不問）

■歓迎条件（尚可）：
・工作機器、工作機器周辺機・周辺装置、工具メーカーでの営業経験者
・加工に関わる機械の営業経験
・提案営業の経験
・英語力（TOEIC(R)テスト 500点以上）
・中国語力（中国語検定中級以上）

【活躍業界の一例】
・ 工作機器、製造設備機器、自動車、ダイカスト関連、半導体、バルブ、空圧機器など

＜勤務地詳細1＞
刈谷工場
住所：愛知県刈谷市野田町北地蔵山1番地5
勤務地最寄駅：JR東海道本線／野田新町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京営業所(マシナリー事業 産業機器営業部)
住所：東京都 江東区新大橋一丁目12-13　深鉄ビル
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
大阪営業所(マシナリー事業 産業機器営業部)
住所：大阪府 東大阪市今米一丁目14-18
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
入社後半年間は、刈谷工場勤務。その後は適性・希望を踏まえ、刈谷工場、東京営業所、大阪営業所何れかで勤務いただきます。

＜転勤＞
有
※将来的には国内外への転勤可能性あり。国内営業部の拠点は以下。
（刈谷工場、東京営業所、大阪営業所、名古屋営業所、仙台営業所、北関東営業所、長野営業所、静岡営業所、広島営業所、九州営業所）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～20:00
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
●フレキシブルタイム：在宅時5:00～20:00/出社時7:00～20:00　残業：10-20H/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：独身寮あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率99%）

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修/語学研修/その他に業務時間内に自由に受講が可能な各種公開研修の他、階層別研修、自己啓発支援、通信教育や都合の良い時間帯に学べるオンライン研修（e-learning）もあります。

＜その他補足＞
■トレーニー制度・社内公募制度・カフェテリアプランあり
■社員食堂・食事補助・自転車通勤可・出産・育児支援制度・資格取得支援制度・研修支援制度（全従業員利用可）
■住居手当：40歳以下を対象とし、家賃額に応じて規定額支給、独身者：最高額12,000円、既婚者：最高額19,000円
■家族手当：扶養家族1人目16000円/月、2人目9000円/月、3人目9000円/月、以降1人につき９000円/月支給■制度：財形、社員持株会、育児・介護の為の短時間勤務制度、慶弔慰金、災害見舞金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇18日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■年休：124日（閏年は125日）
■有給休暇：20日（初年度のみ18日）
■長期休暇：年末年始、ゴールデンウィーク、夏期休暇
■各種休暇制度：誕生日休暇、結婚記念日休暇、リフレッシュ休暇 など