掲載予定期間:2025/8/28(木)~2025/11/19(水)更新日:2025/8/28(木)

アイエックス・ナレッジ株式会社

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【大阪市内/職種未経験歓迎】システム運用監視オペレーター◆年間休日122日/平均残業時間10h

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仕事内容

【大阪市内/職種未経験歓迎】システム運用監視オペレーター◆年間休日122日/平均残業時間10h

~健康優良企業認定/スタンダード上場/大手通信顧客との取引実績多数/年休122日~

■業務の内容:
当社では、企業のビジネスを支える重要なITインフラを安定的に稼働させるため、24時間365日体制でシステム運用監視業務を担当するオペレーターを募集しています。

■業務の詳細
・サーバー、ネットワーク機器、アプリケーションの稼働状況の常時監視
・システム障害発生時の一次対応および関連部署への速やかな連絡
・定期的なバックアップ作業の実施と管理
・システムリソースの使用状況の監視と報告
・各種ログの確認とセキュリティ異常の検知
・マニュアルに沿った定型作業の実施
・障害報告書や作業報告書の作成

■キャリアパス:
入社後はシステム運用監視オペレータとして一通りご経験いただいた後、PMを目指すことが可能です。なお、PMを目指すにあたり、PMP資格取得や階層研修受講等のフォローがあります。大阪市内の案件は複数ありますが、案件クローズや本社での活躍が期待できる場合、東京に転勤していただく可能性があります。

■働き方について:
・インフラ運用のシフト勤務であるため、月の残業時間は平均10時間以下です。
・月の平均勤務時間は残業込みで150~160hと、一般的な業務より少ないため、ワークライフバランスが取りやすいです。
・一般的なカレンダー通りの休日ではないため土日勤務がありますが、平日が休みになり休暇希望も可能なため連休が取得しやすいです。
・入社後からシステム運用業務に関わる教育に加えて、要員管理等の教育を行うことで、マネージャクラスへのキャリアパスを積むことが出来ます。
・月間シフトは前月に確定し、公平な勤務配分を実施します。
・夜勤・休日出勤には各種手当を支給いたします。

■評価制度について:
期初に行う目標設定は定性目標だけではなく、誰が見ても達成有無がわかる具体的な目標も立てる等、ステップアップを最大限サポートいたします。
常駐の場合でも、PJTメンバーと取引先双方の意見を加味した上で、評価させていただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>
■必須条件:
・1年以上の就労経験(アルバイト可)
・一般的なビジネスマナー
・大阪市内で勤務可能な方
・シフト勤務(夜勤)に対応可能な方
・基本的なPC操作スキル(Word、Excel、メール等)

勤務地

<勤務地詳細>
顧客様先
住所:大阪府
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:0分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:00~8:30(シフト制)

<勤務パターン>
8:00~16:30
16:00~8:30
<その他就業時間補足>
・平均残業10時間・月間シフトは前月に確定し、公平な勤務配分を実施

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
348万円~627万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~220,000円
その他固定手当/月:50,000円

<月給>
240,000円~270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は、スキル・経験により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:※最終学歴卒業年月日から5年間は最大2万円/月支給
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT制度
・専門部署から配属されたプロフェッショナルからノウハウ共有の機会あり


<その他補足>
■社会保険
■退職金制度(退職一時金制度、確定拠出年金(加入者拠出有り)
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■団体生命保険
■定期健康診断、ストレスチェック
■育児・介護休業制度
■育児・介護短縮勤務制度
※育児休業は「最大で子どもが3歳になるまで取得可能」
※育児短縮勤務は「最大で子どもが小学校3年生修了時まで取得可能」

その他:自己申告、健康保険組合保養所、クラブ活動(野球・サッカー・テニス・バスケットボール・将棋・釣り) 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇(12月30日~1月4日)、年次有給休暇(初年度最大10日、最大20日まで)、特別休暇(慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、産前産後休暇) など

会社概要

事業概要

■事業内容:
コンサルティングおよびシステムインテグレーションサービス、システムマネジメントサービス、商品販売

■事業の特徴:
同社では、顧客と交渉する「コンサルティング」から、交渉によりまとまった内容を実際にシステム化していく「システム開発」、そして完成したシステムを運用・管理していく「システム運用」までをシームレスに行うシステムインテグレーションを根幹にしています。これらの技術力を用いて、様々な業界・分野のそれぞれに特化した事業展開を行っています。

■同社のサービス:
(1)コンサルティング…同社は顧客と成功イメージを共有しながら共に考え、市場を開拓し、新たなビジネスモデルを形にするソリューションパートナーを目指しています。
(2)システム開発…同社はお客様の顕在・潜在ニーズを理解し積極的にコンサルティングとご提案を行います。そして、ソフトウェア・ハードウェア・ネットワークを統合してベスト・ソリューションを導き出すシステムインテグレーションサービスを提供します。
(3)システムマネジメント…24時間365日の稼動監視や障害対応、システム利用者からの各種QAに回答するヘルプデスク業務など、システム運用において発生する様々な業務をサポートします。
(4)システム検証…システム品質の妥当性を第三者的な立場で確認し、業務要件の実現性、操作性など実運用の適合性をユーザに代わってシステムを検証します。
(5)総合品質ソリューションサービスiMPLEO…システムライフサイクルをモニタリングし、高品質なシステムを実現することで、「お客様の満足につながる」総合品質ソリューションサービスを提供します。
(6)情報セキュリティ…標的型メール訓練サービス「メル訓クラウド」、AppGuard Enterpriseがあります。
(7)クラウド型サービス…i-Connection、AWS構築・運用支援サービスがあります。
(8)RPAソリューション…RPAを活用した顧客の業務効率化をPoCの段階より支援します。

所在地

〒108-0022
東京都港区海岸3-22-23

設立
1979年6月
従業員数
1,428名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
1,180百万円
売上高

21,198百万円

経常利益
1,655百万円
平均年齢
38.56歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013346269

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